The objective of the current project is to create access to employment through sustainable integration at the labour market of unemployed and inactive people at the age of 30 – 54 years, as well as unemployed and inactive people over 54 years, people which are excluded from the labour market. The project activities are targeting to identify the people which are excluded from the labour market, to include them in motivation trainings and trainings to increase their key competencies and finally to hire them in employment. The trained people will be hired in the public services of Lyaskovets municipality such as kindergartens, the villages, and the Museum of gardening in Lyaskovets. The project proposal will provide opportunities for employment while creating safety, accessible and attractive environment for the kids in the kindergartens, and to maintain the green public areas of the villages and the Museum of gardening and Municipal complex for social services in Lyaskovets.
Activities
Activity
Contracted Amount
Reported Amount
„Идентифициране, оценка и подбор на лица от целевата група”.: В рамките на тази дейност ще се извърши огласяване на инициативата сред лица от целевите групи: безработни на възраст между 30 и 54 г., както и на безработни или неактивни лица над 54 годишна възраст, регистрирани в Дирекция „Бюро по труда”, икономически неактивни лица, в т.ч. обезкуражени на територията на община Лясковец. За извършване на оценката и подбора ще се разработи Процедура за подбор. Тази дейност ще се извърши от екипа на проекта, при спазване принципите за пълна прозрачност, информираност и недопускане на дискриминация. В комисията за оценка и подбор ще се включат представители на екипа по проекта, представител на дирекция "Бюро по труда" и представители на Община Лясковец. Ще бъдат подбрани 15 лица представители от целевите групи: за длъжност "Общ работник" - код по НКПД – 9622-0001. След подборът с лицата ще се проведат мотивационно обучение и обучение за придобиване на ключови компетентности.
0.00
0.00
"Предоставяне на мотивационно обучение на 15 лица от целевата група".: Целта на тази дейност е с помощта изпълнител за провеждане на мотивационно обучение да се окаже положително влияние върху самооценката на представителите на целевите групи за адаптация към трудовия процес и плавно възстановяване на трудовите навици.Обучението ще е с продължителност 30 учебни часа. В обучението ще се включат: лекции, презентации с дискусии, симулации, ролеви игри и други. Ще бъдат приложени следните интерактивни обучителни техники: ролева игра, симулация, дискусия, обсъждане, анкета. 12 от лицата преминали обучението ще бъдат наети на длъжност: „Общ работник”
1 200.00
1 200.00
„Предоставяне на обучение за придобиване на ключови компетентности на 15 лица от целевата група”.: Наетите лица ще извършват дейности, свързани с поддръжка на материалната база на детските градини на територията на Общината, на пространствата около кметствата на територията на Общината и дворното пространство и пространството пред Музей на гурбетчийското градинарство гр. Лясковец.
Лицата от целевата група ще осъществяват основните си задължения в публичния сектор, което налага и Обучение по ключова компетентност 6 „Обществени и граждански компетентности”. Обучението ще позволи на участниците да са адекватни на работната среда, да участват по ефективен и конструктивен начин в обществения живот, както и да решават конфликти, когато това е необходимо. Получените знанията ще гарантират по пълноценно участие в обществения живот на базата на познание за основните социални структури, за общочовешките принципи и проявите за толерантност. За реализацията на дейността ще бъде избран / нает изпълнител с лиценз за организиране и провеждане на обучения за придобиване на ключови компетентности, за които има заявена готовност за наемане на работа след обучението.
12 от лицата преминали обучението ще бъдат наети на длъжност: „Общ работник” . Обучението за придобиване на ключови компетентности ще се осъществява в съответствие с изискванията на ЗПОО. В резултат на обученията лицата ще придобие необходимите познания за основните си задължения.
2 100.00
2 100.00
„Осигуряване на стопански инвентар, работно облекло и материали за 12 нови работни места”.: Тази дейност е ключова по отношение постигането на основната цел на проекта за улесняване достъпа до заетост и осигуряване на подкрепа за социалното включване на уязвимите групи, чрез създаване на подходящи условия за тяхната професионална интеграция в сферата на публичните услуги. Предвижда се създаване на 12 работни места за представителите на целевите групи – безработни на възраст между 30 и 54 г., както и на безработни или неактивни лица над 54 годишна възраст, регистрирани в Дирекция „Бюро по труда”,икономически неактивни, в т.ч. обезкуражени в дейности за почистване и поддръжка на материалната база на публичните услуги на територията на Общината: детски градини, кметства, в Музей на гурбетчийското градинарство гр. Лясковец и в Общински комплекс за социални услуги Лясковец.Предвижда се разкриването на 12 нови работни места на длъжност "Общ работник" - код по НКПД 9622-0001. В съответствие с изискването на Закона за здравословни и безопасни условия на труд, и по - конкретно чл. 25, ал.1, работодателя ще осигури обслужване на новите работни места от регистрирана служба по трудова медицина, която ще извърши оценка на риска за здравето и безопасността на новоназначените работници; застраховка „Трудова злополука”; ще бъдат осигурени работно облекло и лични предпазни средства, стопански инвентар и материали за обезпечаване на дейността им.
19 408.51
21 349.36
"Наемане на 12 лица от целевата група след провеждане на обучения".: Община Лясковец ще наеме на трудов договор за срок от 12 месеца 12 лица, преминали успешно мотивационно обучение и обучение по ключова компетентност 6 „Обществени и граждански компетентности” на длъжност: „Общ работник” с код по НКПД - 9622-0001.
107 313.24
102 575.51
Notes:
Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in Bulgarian lev (BGN) / 1 EUR = 1,95583 BGN
