| Дейност 1: Участие в обучение на служителите и на членовете на УС: Изпълнението на дейността предвижда участие на 3 служители и 3 члена на УС в обучение на тема Изчерпателно ръководство за фондовете на ЕС 2021-2027 г., включително нововъзникващи анализи след 2027 г.: ключови елементи, задължения и политики, подготовка на програми…, Обучението е от каталога на Европейски институт за стратегическо развитие ще се проведе в периода 11-12 май 2026 г. в Малага, Испания.
Новите предизвикателства пред страната ни след 2027 г. налагат бърза и адекватна колаборация на местно и регионално ниво, за да е възможно в рамката за управление и изпълнение подкрепата от ЕС да се включат мерки, които са обмислени и синхронизирани и същевременно обединяват разрешаването на група от идентифицирани нужди. Организацията ни следва да е запозната в детайли с всички изисквания и предизвикателства, касаещи плановете за национално и регионално партньорство, условията, при които могат да бъдат приложени интервенциите и начина на определяне на бюджета за обвързана подкрепа.
Участието в това обучение има за цел да подпомогне организацията ни в посока надграждане на капацитета ѝ за по-добро разбиране и прилагане на почти всички хоризонтални теми. Изборът на обучение е обоснован от неговия широк спектър, което ще подпомогне и повишаването на административния капацитет за теми като: ефективно усвояване на средствата от ЕС за периода 2021-2027 г., мерки за опростяване, като REACT-EU и CARE, как политиката на сближаване 2021-2027 г. е помогнала за справяне с кризите и как политиката на сближаване се е развивала с течение на времето; какви са ключовите разлики между политиката на сближаване и Фонда за възстановяване и устойчивост; как взаимодействието между политиката на сближаване и Механизма за възстановяване и устойчивост влияе върху периода след 2027 г.; кои са ключовите актуализации в РОР, ЕФРР/КФ и ЕСФ+; как програмираме и прилагаме ФСП; благоприятстващи условия за иновации и устойчиво развитие и рамка и показатели за изпълнение; научени уроци за шортстоп организациите, финансовия инструмент за намаляване на разходите и изкуствения интелект. Какви са основните очаквани резултати от ЕСФ+ и каква е връзката му с Европейския стълб на социалните права; критериите за подбор за ЕФРР, ЕСФ+ и ФСП, както и практически препоръки за форми на подкрепа през периода 2021-2027 г., с фокус върху нови видове финансови инструменти. Как се програмира политиката на сближаване? Как се съгласуват целите на ЕС с националните и регионалните нужди? Какъв е партньорският подход и как принципът „Не причинявай значителни вреди“ се вписва в прилагането на политиката на сближаване? Правилото N+3 и N+2? Задължителните годишни разходи по програмите, териториални подходи и инициативата „Нов европейски Баухаус“, рамката STEP и механизма за насърчаване на талантите.
|
12 857.42
|
0.00
|
| Дейност 2: Организиране и провеждане на обучение на работното място „Интегрирани териториални инвестиции и стратегическо планиране за Северозападна България“: Обучението е пряко обвързано с основните цели на сдружението, насочени към разработване и прилагане на регионални политики и стратегии за развитие на Северозападна България, основани на принципите и ценностите на Европейския съюз. В контекста на засилената териториална насоченост на политиката на сближаване за периода 2021–2027 г., както и подготвителните дейности за следващия програмен период (2027+), интегрираният териториален подход (ИТИ) се превръща в ключов инструмент за ефективно планиране, съгласуване и изпълнение на проекти на местно и регионално ниво. Необходимостта от провеждане на това обучение произтича от ограничената експертиза на организацията ни за активно и ефективно участие в процесите на териториално планиране и участие в ИТИ-процедури. За да може сдружението да изпълнява активна роля при идентифицирането на местни нужди, формулирането на интегрирани проекти и мониторинга на тяхното изпълнение, е необходимо повишаване на знанията и уменията на неговите служители и членове на управителните органи относно инструментите и механизмите на ИТИ подхода, взаимодействието между заинтересованите страни и изискванията на европейското финансиране.
Обучението ще допринесе за:
• изграждане на практически капацитет за планиране на териториално интегрирани действия в секторите „икономическо развитие“, „туризъм“, „околна среда“ и „инфраструктура“;
• по-добро участие на сдружението в регионални и междуобщински партньорства, които изготвят и реализират ИТИ-проекти;
• по-ефективно взаимодействие с институции и други заинтересовани страни при разработването и мониторинга на стратегически документи и програми.
В резултат от обучението участниците ще могат да прилагат придобитите знания при подготовката на конкретни предложения и инициативи, насочени към устойчивото териториално развитие на Северозападна България, като по този начин ще се повиши административният капацитет на сдружението в съответствие с целите на процедура 6.1.1 на процедурата.
Обучението ще е двудневно и в него ще вземат участие председателя и членовете на УС и 3 служители на сдружението.
|
4 090.34
|
0.00
|
| Дейност 3: Организиране и провеждане на обучение на работното място „Образование, иновации, предприемачество и финансови инструменти в регионален контекст“: Описание
Необходимостта от провеждането на това обучение произтича от нуждата да се повиши административният капацитет на сдружението за активно участие в процесите на планиране, изпълнение и наблюдение на политики, насърчаващи предприемачеството, иновациите и достъпа до финансиране в Северозападна България. Регионът се характеризира с икономическа изостаналост, високи нива на безработица и ниска степен на усвояване на европейски средства от местните общности и микро- и малки предприятия. Това налага изграждане на практически знания и умения у служителите на сдружението за ефективно консултиране, подпомагане и мотивиране на местните предприемачи и организации да използват възможностите на европейските фондове и финансови инструменти.
Обучението ще даде възможност на участниците да:
• се запознаят с актуалните изисквания, механизми и политики на ЕС, насочени към малкия бизнес, социалното предприемачество и иновациите;
• усвоят умения за правилно разбиране на документите, определящи достъпа до финансиране;
• развият компетентност за правилно разбиране на и включване в инициативи, свързани с образование, професионално обучение и предприемачество в селски и туристически райони, така че образованието и квалификацията да се обвържат със спецификата на регионалната икономика
• укрепят капацитета на сдружението като посредник между местните общности, бизнеса и институциите при реализиране на инициативи за местно развитие с цел насърчаване на предприемачеството, особено в селски и туристически райони.
Провеждането на това обучение ще засили ролята на сдружението като активен партньор в прилагането на принципа на партньорство, като допринесе за постигане на цел 6.1.1 на процедурата.
Обучението ще е двудневно и в него ще вземат участие председателя и членовете на УС и 3 служители на сдружението.
|
4 090.34
|
0.00
|
| Дейност 4: Организиране и провеждане на обучение на работното място „Устойчиво земеделие, биоразнообразие и зелени практики в регионалното развитие“: Обучението е насочено към повишаване на административния и експертния капацитет на сдружението за активно участие в прилагането на принципите на устойчиво развитие, зелена трансформация и опазване на природните ресурси, в контекста на спецификата на Северозападна България - регион с висок дял на земеделие и значителен природен потенциал, но и със сериозни екологични предизвикателства. Районът се характеризира с наличие на уязвими екосистеми, деградирали земи, ниско ниво на прилагане на устойчиви практики и ограничен достъп на местните производители до иновации и екологични модели на стопанисване.
В този контекст е необходимо служителите и членовете на управителните органи на сдружението да придобият знания и практически умения за:
- интегриране на екологичните и климатичните изисквания в процесите на стратегическо и проектно планиране;
- прилагане на принципа „Ненанасяне на значителни вреди“ (DNSH) в дейности, свързани със земеделието, аквакултурите и рибарството;
- насърчаване на биоразнообразието чрез въвеждане на устойчиви земеделски практики, биопроизводство и мерки за опазване на водните екосистеми;
- подготовка и мониторинг на проекти, свързани с кръгова икономика, зелени технологии и адаптация към климатичните промени.
Чрез обучението ще бъде постигнато укрепване на административния капацитет на сдружението да предоставя експертна подкрепа като насърчава местните земеделски производители, кооперации и рибарски общности, включително за кандидатстване с за подкрепа по програмите, финансирани от Европейския фонд за морско дело, рибарство и аквакултури (ЕФМДРА) и Европейския земеделски фонд за развитие на селските райони (ЕЗФРСР). Това ще позволи по-добро използване на природния потенциал на региона и ще подпомогне запазването и повишаването на биоразнообразието, което е ключово за икономическото и социалното му възраждане.
Обучението пряко допринася за постигане на цел 6.1.1 на процедурата, като едновременно укрепва ролята на сдружението като посредник между местните общности, институциите и бизнеса в процесите на устойчиво развитие на Северозападна България.
Обучението ще е двудневно и в него ще вземат участие председателя и членовете на УС и 3 служители на сдружението.
|
4 090.34
|
0.00
|
| Дейност 5: Организиране и провеждане на мероприятие за взаимно обучение : С цел повишаване на експертния и организационен капацитет на всички членове на Сдружението ще се организира един двудневен присъствен семинар за вътрешен трансфер на знания и обмен на опит. В рамките на семинара служителите и членовете на Управителния съвет, участвали в обученията по дейности 1, 2, 3 и 4 ще представят придобитите знания и практически умения по темите. В семинара се предвижда да се включат средно 10 активни членове на Сдружението. Заложено е включване и на лектори за верифициране на информацията и подсигуряване добавената стойност от представяне на материалите. Чрез тях ще се осигури вътрешен трансфер на знания, ще се укрепи капацитетът на организацията за ефективно управление на дейностите ѝ и ще се насърчи прилагането на хоризонталните принципи на ЕС. Поради ограниченият капацитет на офиса на сдружението, семинарът ще е изнесен. |
6 135.50
|
0.00
|
| Дейност 6: Организиране, провеждане и участие в дискусионен форум „Европейски зелен пакт и кръгова икономика в Северозападна България - Ролята на организациите на гражданското общество в прехода към зелена икономика“: Северозападна България е един от регионите с най-ниска икономическа активност и високи нива на социална уязвимост, но същевременно притежава значителен потенциал за развитие на зелени и устойчиви отрасли, свързани със земеделие, биоикономика, енергийна ефективност, управление на отпадъци и кръгова икономика. Въпреки наличието на възможности за финансиране по линия на Европейските структурни и инвестиционни фондове (ЕФСУ) и инициативи като Европейския зелен пакт, капацитетът на местните организации и институции да ги прилагат остава ограничен.
Необходим е структурен диалог между гражданското общество, публичните власти и бизнеса за адаптиране на политиките за зелена трансформация към реалностите на региона. Форумът ще осигури възможност за представяне на добри практики, иновативни модели за кръгова икономика, както и конкретни насоки за участие на ОГО в процесите на планиране и наблюдение на зелените политики. Целта на форума е да се създаде платформа за диалог и обмен на опит между заинтересованите страни относно приложението на Европейския зелен пакт и възможностите за развитие на кръговата икономика в контекста на специфичните социално-икономически и екологични предизвикателства на Северозападна България. За участие в него ще бъдат поканени средно 20 представители на регионални и местни ОГО, работещи в областта на опазване на околната среда, земеделието и устойчивото развитие; такива, ангажирани с биоразнообразие, управление на отпадъци и климатична устойчивост, местни инициативни групи и местни инициативни рибарски групи, изпълняващи стратегии за ВОМР и устойчиво развитие на селските и крайречните райони, представители на Земеделски производители и кооперации, компании, развиващи зелени технологии, възобновяема енергия и енергийна ефективност.
Представители на Регионални търговско-промишлени палати – Видин, Враца, Монтана; представители на работодателски и браншови организации, участващи в разработване на стратегии за устойчиво производство; представители на общинската администрация на общини от Северозападна България – Видин, Враца, Монтана, Лом, Берковица, Козлодуй, Брегово, Белоградчик и др.
Форумът ще насърчи участието на организациите на гражданското общество (ОГО) в процесите на планиране, мониторинг и оценка на политиките и инвестициите, финансирани от ЕС, в съответствие с цели 6.1.1 и 6.1.2. на процедурата. Основни тематични акценти на форума ще са:
1. Европейският зелен пакт – стратегическа рамка, цели и значение за регионалното развитие;
2. Възможности за зелени инвестиции и проекти по програмите от Споразумението за партньорство 2021–2027, относими към Северозападна България ;
3. Кръгова икономика в регионален контекст – устойчиво управление на отпадъците, енергийна ефективност, зелени иновации;
4. Ролята на организациите на гражданското общество в прехода към зелена икономика и участието им в мониторинга и оценката на екологични политики;
5. Партньорства и мрежи за обмен на опит и добри практики в прехода към зелена икономика.
Очакванията са форумът да има принос към повишаване на информираността на местните заинтересовани страни относно приоритетите и инструментите на Европейския зелен пакт; засилването на участието на ОГО и местните структури в планирането и изпълнението на зелени проекти; създаване на контакти и партньорства между институции, бизнес и граждански сектор за съвместни инициативи в областта на устойчивото развитие;
|
12 782.30
|
0.00
|
