Saved trees
UMIS AND ITS USERS CONTRIBUTED TO SAVING 77 008 TREES
Български

Programme: Human Resources Development 2021-2027

Planning region: All

Procurements

Subject to due process: Въвеждане на нови „зелени“ модели на организация на работните процеси и повишаване на адаптивността към промените на екологичния и икономически преход, Estimated Amount: 10 225.84
Subject to due process: Закупуване на лични предпазни средства (ЛПС) и специално работно облекло , Estimated Amount: 24 690.09
  • Differentiated position 1: Обособена позиция 1. Специално работно облекло – яке с полугащеризон
    Contractor: DIGIT 2005 ltd
    Contract total funded value: 15 222.75
  • Differentiated position 2: Обособена позиция 2. Специално работно облекло – работни обувки
    Contractor: DIGIT 2005 ltd
    Contract total funded value: 15 222.75
  • Differentiated position 3: Обособена позиция 3. Лични предпазни средства /ЛПС/ - каски
    Contractor: DIGIT 2005 ltd
    Contract total funded value: 15 222.75
  • Differentiated position 4: Обособена позиция 4. Лични предпазни средства /ЛПС/
    Contractor: Bultex 99 ltd
    Contract total funded value: 4 368.57
Subject to due process: Осигуряване на колективни предпазни средства (КПС) и обезопасяване на обектите, свързани с подобряване на безопасността на работната среда и на условията на труд, Estimated Amount: 18 813.04
  • Differentiated position 1: Обособена позиция 1. Обезопасителен парапет тип пано против падане на работници по периферията на строителен обект
    Contractor: PERI BULGARIA ltd
    Contract total funded value: 15 046.27
  • Differentiated position 2: Обособена позиция 2. Обезопасителна система против пропадане на работници върху кофражна плоча
    Contractor: PERI BULGARIA ltd
    Contract total funded value: 15 046.27
  • Differentiated position 3: Обособена позиция 3. Анкерна система за обезопасяване на работници при работа на големи височини
    Contractor: PERI BULGARIA ltd
    Contract total funded value: 15 046.27
Subject to due process: Осигуряване на психологическа подкрепа, превенция и профилактика на „бърнаут“ на работното място и на ефектите от COVID пандемията върху менталното здраве, Estimated Amount: 10 225.84
  • Differentiated position 1: Осигуряване на психологическа подкрепа, превенция и профилактика на „бърнаут“ на работното място и на ефектите от COVID пандемията върху менталното здраве
    Contractor:
    Contract total funded value:
Subject to due process: Осигуряване на социални придобивки за работещите в дружеството-доставка и монтаж на Инверторни климатици , Estimated Amount: 20 285.44
  • Differentiated position 1: Осигуряване на социални придобивки за работещите в дружеството-доставка и монтаж на Инверторни климатици
    Contractor: Muhtarov ltd
    Contract total funded value: 14 132.01
Subject to due process: Осигуряване на социални придобивки за работещите в дружеството-доставка и монтаж на Фургони-контейнерно помещение за отдих + кухненски кът и Офисен контейнер , Estimated Amount: 37 512.23
  • Differentiated position 1: Осигуряване на социални придобивки за работещите в дружеството-доставка и монтаж на Фургони-контейнерно помещение за отдих + кухненски кът и Офисен контейнер
    Contractor: MOBILD RENT ltd
    Contract total funded value: 29 941.25
Subject to due process: Осигуряване на социални придобивки за работещите в дружеството-доставка на Масажен стол за рехабилитация, Estimated Amount: 4 311.47
  • Differentiated position 1: Осигуряване на социални придобивки за работещите в дружеството-доставка на Масажен стол за рехабилитация
    Contractor: KOMODER ltd
    Contract total funded value: 3 435.88

Notes:

Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in euro (EUR) / 1 EUR = 1,95583 BGN
The project is funded by the “Technical Assistance” Programme 2021–2027, co-financed by the European Union through the European Regional Development Fund, under project BG16RFTA001-1.003-0001 “Digital transformation in the management of EU funds” and by the “National Recovery and Resilience Plan”, under Investment C10.I11 “Ensuring an adequate information and administrative environment for the implementation of the Recovery and Resilience Plan”.