The implementation of the present project will satisfy the extremely important needs of the workers in the production enterprise "EMC DISTRIBUTION" EOOD, upgrading the currently provided mandatory health and safety working conditions.
To meet these needs, the following activities will be implemented:
• Development and implementation of "green" models of labor organization and preparation of "green" maps for the organization of work processes at specific workplaces.
• Provision of personal protective equipment, upgrading the functions of those currently available and providing a higher degree of protection;
• Provision of collective protective equipment.
The implementation of the planned activities will lead to the achievement of the following positive results for the activity of "EMC DISTRIBUTION" EOOD:
• identified and introduced environmentally friendly models and practices in the overall organization of work;
• provided modern and effective means for personal protection of a specific target group of employees;
• provided modern and effective means for collective protection of employees.
Positive results will lead to the achievement of the following specific objectives:
• improving resource efficiency and reducing the impact on the environment;
• achieving higher levels of health protection and ensuring the safety of employees.
Achieving the specific objectives will lead to the achievement of the overall project objective, namely:
• Meeting the new challenges related to the transition to a climate-neutral economy and changing work patterns, by improving the standards for health and safety at work.
The target group of the project are 146 employees of "EMC DISTRIBUTION" EOOD, 143 of whom are employed at the company's production base in the city of Ruse and three welders from the production base in the village of Ivanovo and are under employment contracts as of the date of submission of the project proposal.
Activities
Activity
Contracted Amount
Reported Amount
Разработване и прилагане на „зелени“ модели на организация на труд съобразно спецификата на конкретните работни места в предприятията. Изготвяне на „зелени“ карти за организация на работни процеси на конкретните работни места. Обучение на лицата от целевата група насочено към внедряване на „зелени“ модели на организация на труд. : Дейността на фирмата оказва въздействие върху околната среда, чрез:
• потребление на ресурси;
• генериране на отпадъци.
Ръководството на „ЕМЦ ДИСТРИБЮШЪН“ ЕООД осъзнава практическите ползи за компанията от идентифицирането и внедряването на „зелени“ модели, включително и по отношение на организацията на труда и работните процеси. Включването на дейността в обхвата на настоящия проект, освен че е задължително, съгласно Условията за кандидатстване, е и изключително важно и необходимо за постигане целите на проекта, от гледна точка на това, че към момента в „ЕМЦ ДИСТРИБЮШЪН“ ЕООД:
• няма изградена цялостна екологосъобразна („зелена“) фирмена култура;
• не са анализирани възможностите за въвеждане на нови форми на заетост и/или модели на работа, водещи до намаляване на използваните ресурси, подобряване на енергийната ефективност на отделни процеси (и дейността, като цяло) и въвеждане на практики за опазване на околната среда;
• не са идентифицирани и не се прилагат инструменти за мотивиране на екологосъобразното мислене на служителите.
Изпълнението на дейността има за цел запълването на тези липси и принос за адаптиране на дейността на компанията към непрекъснато нарастващите и динамично променящи се предизвикателства на екологичния преход към климатично неутрална икономика.
Дейността включва следните четири етапа, които ще се реализират в посочената логическа последователност:
1.1. Преглед на моментното състояние на предприятието и организацията на трудовата дейност, свързана с прилагането на „зелени“ практики.
1.2. Разработване на „зелени“ модели на организацията на труда и работните процеси, съобразно спецификата на предприятието и конкретните работни места. Изготвяне на „зелени“ карти за организация на работните процеси на конкретните работни места.
1.3. Разработване/приемане на план от мерки за прилагане на „зелени“ модели на организация на работните процеси от ръководните органи на предприятието.
1.4. Въвеждане/прилагане в предприятието на нови, „зелени“ модели на организация на работните процеси и управлението на човешките ресурси, включително обучение на персонала за въвеждането на съответните промени.
Разработването и въвеждането на „зелени“ модели на организация на работните процеси и трудовата дейност и „зелени“ карти за организация на работни процеси на конкретните работни места, ще обхване всички 143 лица работещи на трудови правоотношения с „ЕМЦ ДИСТРИБЮШЪН“ ЕООД , чиято месторабота е производствената база в град Русе.
Изпълнението на дейността ще задоволи потребностите на заетите в „ЕМЦ ДИСТРИБЮШЪН“ ЕООД лица от усвояване на нови знания и умения по прилагане на ресурсноефективни и екологосъобразни практики при осъществяване на трудовата си дейност и ще спомогне за подобряване на качеството и устойчивостта на работните места в компанията.
20 000.00
0.00
Осигуряване на лични предпазни средства за служителите на длъжностите "Заварчик" и "Електрозаварчик": Дейността се състои в закупуването и предоставянето на служителите от целевата група (лица на длъжност Заварчик -10 бр. и един Електрозаварчик) на нови Заваръчни шлемове - 11 бр.
В прикаченото към електронния формуляр за кандидатстване Приложение V – Информация за ЛПС, е направен сравнителен анализ между използваните в момента и предвидените за закупуване в рамките на дейността ЛПС, с техните характеристики/технически параметри, като изрично е посочено с какво новите надграждат използваните досега. Използваните към момента лицеви щитове са с постоянно затъмнено стъкло. Това налага свалянето им, когато не се заварява и поставяне при започване на заваряването. При честото ръчно поставяне и махане на лицевия щит се получават, макар и кратки моменти, когато заварчикът не е защитен от заваръчното лъчение. Предвидените за закупуване заваръчни шлемове са с автоматично превключване от затъмнено към незатъмнено зрително поле и обратно. Това елиминира напълно риска от облъчване от заваръчното лъчение. Освен предпазеното от заваръчното лъчение, предвидените за закупуване шлемове имат и допълнителна защита на зрителното поле от механично нараняване на очите от летящи предмети, стружки и други.
Планираните за закупуване видове и количества ЛПС отговарят на точния брой на заетите, към момента на кандидатстване, лица длъжностите "Заварчик" и "Електрозаварчик" и са планирани, съгласно утвърдения от управителя на „ЕМЦ ДИСТРИБЮШЪН“ ЕООД Списък на работните места и видовете работа, при които се използват ЛПС и/или специално работно облекло, съгласно разпоредбите на чл. 17 от Наредба № 3 от 19 април 2001 г. за минималните изисквания за безопасност и опазване на здравето на работещите при използване на ЛПС на работното място. Резервни бройки не са предвидени.
7 029.00
0.00
Осигуряване на колективни средства за защита: Дейността се състои в закупуването и предоставянето на служителите на ЕМЦ ДИСТРИБЮШЪН ЕООД в гр. Русе на следните колективни предпазни средства:
- Система за аспириране и филтриране на заваръчни газове - 2 бр
- Система за аспириране и филтриране при прахово боядисване - 1 бр
Целевата група на дейността са 96 заети описани в т.9
Системите за аспириране и филтриране на заваръчни газове ще бъдат позиционирани в основното производствено хале на фирмата в гр. Русе. В него се извършват и всички заваръчни дейности. Едновременно в халето заваряват 8 заварчика и 7 тръбни линии за производство на електрозаварени тръби, в следствие на което въздуха е с голям интензитет на задимяване. При подходящи климатични условия в халето се организира естествена вентилация като се разтварят двете входни врати. Поради спецификата на заваръчните димни газове и свойството им да се задържат на височина 4-5 метра над пода на помещението тази естествена вентилация не винаги осигурява желаното изчистване на въздуха. Това води до работа на персонала в халето при завишени стойност на запрашаване на въздуха. При изготвената Оценка на риска от службата по трудова медицина, обслужваща ЕМЦ ДИСТРИБЮШЪН ЕООД, е отчетен този завишен риск от прах, който застрашава здравето на работниците. В Програмата за минимизиране на риска са предвидени мерки за противодействие на този риск, а именно: За да се намали това запрашаване се предвижда доставката и инсталирането на две мобилни аспирационни кули за пречистване на заваръчните димни газове. Те са проектирани и работят така, че засмукват и филтрират замърсения въздух. Чистия въздух се издухва над образуваната димна завеса като по този начин замърсения въздух се задържа в зоната където кулите засмукват. Филтрираните частици се събират в контейнер в основата на аспирационната система. Това позволява удобното им периодично почистване.
При направените замервания от доставчиците на такъв тип оборудване и съпоставка с техническите му параметри, правилното позициониране на двете аспирационни кули в халето ще се осигури поддържането на стойности на запрашаване в допустимите граници, рискът от вдишване на запрашен въздух ще бъде минимизиран. Ще се реши и основния проблем на работещите в производственото хале, а именно осигуряване на чист въздух в производственото помещение. Инсталирането на двете системи за аспирация в зоните, в които се заварява ще доведе и до намаляване използването на лични предпазни средства - противопрашни маски от работещите там.
Със системата за аспириране и филтриране при прахово боядисване ще бъде оборудвано обособеното пространство където се осъществява процеса по прахово боядисване на детайли във фирмата. При този процес се прави нанасяне и формиране на покрития от прахови полимерни материали чрез електризиране, разпръскване и нанасяне на прахов слой върху заземена повърхност и последващо формиране на плътен полимерен филм. Електризирането на праха се извършва в резултат на високо напрежение (50÷100 kV), разпръскването - чрез въздух под налягане, а отлагането на повърхността – под въздействието на заряда на частиците. При реализация на този процес част от прахо - въздушната смес от заредени прахови частици е необходимо да се отдели от въздуха и деелектризира. Формирането на плътния полимерен филм се получава в резултат на термично въздействие и полимеризация при температура 180÷210 градуса по Целзий. При този процес се отделят газове, които трябва да бъдат уловени с подходящи средства за отвеждане, каквато е аспирацията на предвидената система. Тези газове се филтрират и се връщат отново в производственото помещение. Към момента фирмата не разполага с работеща система за филтриране и/или аспириране, която да улавя праховите частици от въздуха. За намаляване на риска от вдишване на запрашен въздух в утвърдената от ръководството на предприятието Програма за минимизиране на риска, е предписано закупуване и въвеждане в експлоатация на Система за аспириране и филтриране при прахово боядисване - 1 бр
279 900.00
0.00
Notes:
Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in Bulgarian lev (BGN) / 1 EUR = 1,95583 BGN
