Финансовият план (ФП) цели да се осигури финансиране на:
възнагражденията /основни и допълнителни/ на:
- директора на дирекция „Одитни дейности в областта на рибарството и аквакултурите“ (ОДОРА);
- ръководителят на одитните екипи, ангажирани с одитната дейност по Програмата за морско дело и рибарство 2014-2020 (ПМДР 2014-2020) и Програмата за морско дело, рибарство и аквакултури 2021-2027 (ПМДРА 2021-2027), съгласно заповеди на изпълнителния директор на Изпълнителна агенция „Сертификационен одит на средствата от Европейските земеделски фондове“ (ИА СОСЕЗФ);
- двама служители, назначени на срочно трудово правоотношение за периода на проекта на основание §16, ал. 7 от предходните и заключителните разпоредби на Закона за изменение и допълнение на Закона за администрацията на длъжност главен/старши сътрудник по управление на европейски проекти и програми и съгласно Устройствения правилник на ИА СОСЕЗФ, в сила от 01.06.2024 г.;
дейности, свързани с прилагането, изпълнението, мониторинга, контрола на ПМДР 2014-2020 и ПМДРА 2021-2027 под формата на участия в мероприятия, които ще се провеждат в страната и чужбина.
Дейности
Дейност
Договорена стойност
Отчетена стойност
Основни възнаграждения, допълнителни възнаграждения и задължителни осигурителни вноски от работодателя: За служителите, ангажирани с одитната дейност по Програмата за морско дело и рибарство 2014-2020 (ПМДР 2014-2020) и Програмата за морско дело, рибарство и аквакултури 2021-2027 (ПМДРА 2021-2027), се предвижда да се възстановяват разходи за основни месечни възнаграждения и осигурителни вноски за сметка на работодателя за периода 01.01.2024 г. - 31.12.2026 г. За срока на изпълнение на проекта ще бъдат възстановени и разходи за допълнителни възнаграждения на двама служители, назначени на срочно трудово правоотношение, чиито размери ще бъдат определени от изпълнителния директор на ИА СОСЕЗФ в зависимост от натовареността на служителите през съответното тримесечие. Полученото тримесечно допълнително възнаграждение ще бъде пропорционално разпределено за месеците, в които даден служител в бил ангажиран с одитната дейност по ПМДР 2014-2020 и ПМДРА 2021-2027.
В случай че са налични неусвоени средства от бюджета на проекта, ще се финансира до 40% от основното месечно възнаграждение, допълнителното възнаграждение и осигурителните вноски за сметка на работодателя на изпълнителния директор на ИА СОСЕЗФ. Процентът е определен на база на индикативно разпределение на ресурсите на ИА СОСЕЗФ за периода 01.01.2024 г. - 31.12.2026 г., което е извършено във връзка с изготвянето на одитната стратегия на Одитния орган по ПМДР 2014-2020 и ПМДРА 2021-2027.
835 364.60
11 909.73
Участие в на служителите в мероприятия в страната и чужбина: Финансовият план (ФП) е насочен към осигуряване на условия за ефективно функциониране на ИА СОСЕЗФ. За да отговори на високите изисквания, агенцията трябва да осигури поддържането на високо ниво на компетентност на служителите, както и добра ресурсна обезпеченост за извършване на дейността си. За целта за периода на ФП се предвиждат средно по 15 участия за всяка една година в мероприятия от различен характер - международни работни срещи, конференции, семинари, обучения, обмен на добри практики и опит и др. в страната и чужбина на:
- изпълнителният директор;
- директорът на дирекция ОДОРА и
- служители в ИА СОСЕЗФ, които са били ангажирани с одитната дейност по ПМДР 2014-2020 и ПМДРА 2021-2027, съгласно заповедите на изпълнителния директор на ИА СОСЕЗФ.
Разходите за тази дейност ще включват такси за участие, командировъчни разходи, в т.ч. пътни до и от мястото на провеждане на мероприятието и др. относими към дейността.
264 125.25
70 116.39
Забележки:
Елемент в светло синьо позволява показване на детайли при избирането му
Всички суми са в български лева (BGN) /1 EUR = 1,95583 BGN
