E-motive BG Ltd is created in 2013, with the main economic activity: web design, computer processing, internet services of all kind, purchasing of goods and other items etc. Their main code of economic activity is 63.10 – Data processing, hosting and similar activities, web portals. Currently all the staff of E-motive BG Ltd is about 50 people, occupying different positions. Having in mind the fast development of the company activity and improving the quality of the proposed services and the necessity of constantly improving the knowledge and qualification of its employees, the management of E-motive BG Ltd took the decision its employees to be involved in Specific trainings. The trainings are related with the employees’ main activities in the company and are related mainly with on-line trade and web sites management. The current project proposal includes 50 people that will be trained. Two of them are unemployed and non-active, less than 29 years old. After the successful finalization of the training these two people will be employed with employment contracts in the company.
The trainings which are foreseen to be organized for the employees are:
-Training in Mangeto – 1,9 – 5 people;
-Training in Mangeto 2.0 – 10 people;
- Training in Sure done – 5 people;
- Training in Linnworks – 5 people;
- Training in SEO – 10 people;
- Training in Advanced Social Media – 10 people;
- Training in Web and E-commerce /applying best practice from the USA, UK and Germany/ - 5 people;
The specific trainings are related entirely with the activity of the company and the employees’ daily responsibilities.
After the finalization of the project E-motive BG Ltd. will have qualified personnel in the field of maintenance and creation of online trading sites.
Activities
Activity
Contracted Amount
Reported Amount
Включване на неактивни/безработни лица в специфични за конкретното работно място обучение;
: Посредством подкрепата по настоящата процедура, 2 неактивни/безработни лица до 29 годишна възраст ще преминат специфични обучения в сферата на онлайн търговията. След успешно приключване на обученията лицата ще бъдат назначени на работа в Е-мотив БГ ООД. По този начин ръководството на компанията ще назначи квалифицирани кадри на работа, които ще притежават необходимите сертификати и знания за работа по Magento 1.9. Обученията, през които ще преминат двете лица са пряко свързани с ежедневните им задължения на работното място. По проект се предвижда провеждане на следното обучение за неактивните и безработни лица до 29 г. включително:.
- обучение по Magento 1.9
Обучението отново е насочено към бързоразвиващата се и навлизаща онлайн търговия
Magento 1.9 и Magento 2.0 са онлайн платформи, като обучението за тези платформи ще се извърши, чрез дистанционно обучение. За обучението се използват специалисти и преподаватели от самата платформа, тъй като само те могат да извършват такова обучение .Обучението следва да запознае двете лица, които ще работят за Е-мотив БГ ООД за организацията на работа в платформите, технологията на формиране на електронен магазин, както и специфични правила и изисквания към успешното разработване и разрастване на виртуалната търговия.
Курса следва да даде познания за възможни методи на разплащания и управляване на парични потоци в международното пространство, както и логистични модели за доставка стоките в зависимо от модела на електронна търговия.
6 000.00
0.00
Включване на заети лица в специфични за конкретното работно място обучения;
: Посредством подкрепа по настоящата процедура, 48 лица от служителите на Е-мотив БГ ООД ще премина специфични обучения в сферата на онлайн търговията. С бързото навлизане на новите технологии в живота на хората се развива и онлайн търговията. Масово хората пазаруват онлайн, като така се спестяват време, пари, нерви, С предварителни проучвания и сравнения купувачите, предпочитат да се възползват от възможностите, които предлагат различните онлайн магазини. За да е успешен един такъв магазин е необходимо сайтът му да е изключителен. Именно тук се включват и служителите на Е-мотив БГ ООД. За да може един сайт да е актуален на пазара е необходимо да е създаден на определена платформа и да включва различни менюта и подменюта, така че клиентът да може лесно и безпроблемно да се ориентира. Заложените в проектното предложение специфични обучения са тясно свързани с онлайн търговията, менажиране на различни видове сайтове и изкачването им в търсачките на по-високи нива.
Обученията, които ще преминат служителите на компанията са:
1.обучение по Magento- 1,9 - 2 лица. Magento 1.9 е система за управление на интернет магазини. Magento 1.9. е нова версия на системата и поради широкото и разпространение е необходимо служителите на Е-мотив БГ ООД да преминат специфично обучение по нея. По-голямата част от клиентите на компанията работят именно с тази система и за да може да се изпълняват изискванията им в Е-мотив БГ ООД трябва да работят лица, които могат безпроблемно да боравят с платформата. Новостите на системата са както следва:
- подобряване на дизайна, което дава възможност на търговците по-бързо да актуализират интернет магазините си;
- възможност за представяне на по-детайлно представяне на стоките като по този начин се улеснява on-line търговията;
2. обучение по Magento- 2.0 - 5 лица. Magento 2 е с подобрена производителност и функционалност, лесни интеграции, по-високо качество на кодиране и опростени инсталации. Magento е платформа, която може да задоволи всяко желание на онлайн търговците, за да бъде разработен един наистина успешен печеливш онлайн магазин. Поради това е необходимо по-голяма част от служителите на компанията да получат сертификат за Magento 2 програмисти. Все повече нараства желанието на фирмите, сайтовете им за търговия да са направени именно на тази платформа. Тя притежава всички необходими функции, така че продажбите да се покачват.
3. обучение по Sure done - 5 лица. Suredone е друг вид платформа за електронна търговия. Сайтове като E-bay и Amazon са създадени на тази платформа. Голяма част от клиентите на компанията търгуват в тези сайтове и това обуславя нуждата част от заетите в Е-мотив БГ ООД да преминат обучение и да получат сертификати за работа с платформа Sure done.
4. обучение по Linnworks - 15 лица- LInnworks е друг вид платформа за онлайн търговия. За нормалното протичане на работния процес в Е-мотив БГ ООД е необходимо част от служителите да преминат обучение за работа в Linnworks.
5. обучени по SEO - 3 лица- SEO оптимизация, това е сфера от онлайн маркетинга, фокусирана върху подобряване видимостта на сайт в търсачките и увеличаване на органичния трафик. Обучението е ключово за дейността на компанията и е необходимо да има обучени специалисти в тази сфера.
6. обучение по Advanced Social Media - 5 лица. Обучението е насочено към онлайн търговията и създаване на висококачествено съдържание на сайтовете.
7. обучение по Web and E-commerce / най-добри практики от САЩ , Великобритания и Германия / - 13 лица. Обучението отново е насочено към бързоразвиващата се и навлизаща онлайн търговия
С изпълнението на дейността и успешно приключване на обученията, Е-мотив БГ ООД ще разчита на висококвалифициран персонал в областта на мениджмънта на електронната търговия, създаване на онлайн магазини и сайтове за търговия от всякакъв вид. Това ще затвърди позициите на компанията като надежден партньор и ще повиши конкурентоспособността й.
144 000.00
161 999.99
3. Включване на успешно завършилите обученията неактивни/безработни лица (с придобит сертификат/удостоверение свидетелство) в несубсидирана заетост при работодател.: По настоящото проектно предложение се предвижда наемане на 2 безработни/неактивни лица до 29 години след като успешно преминат специфичното обучение. Лицата ще бъдат включени в несубсидирана заетост за минимум 6 месеца след приключване на обучението. Лицата ще бъдат назначени на трудов договор при спазване на разпоредбите на Кодекса на труда. Обученията заложени в проектното предложение са тясно свързани със спецификата на дейност на компанията. Успешното преминаване на обучението и колегиалната работна обстановка са добра предпоставка за бързото навлиза в работата и усъвършенстване на знанията и качествата на новите лица. Минималният срок за който ще се назначат лицата е 6 месеца. При показване на добри резултати същите ще продължат работата си в компанията и след изтичане на 6-те месеца.
1 390.22
1 069.59
Notes:
Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in Bulgarian lev (BGN) / 1 EUR = 1,95583 BGN
