Saved trees
UMIS AND ITS USERS CONTRIBUTED TO SAVING 55 194 TREES
Български

Programme: Innovations and Competitiveness

Planning region: All

Description

The main objective of this project is to support social inclusion and professional integration of the vulnerable group of unemployed people over the age of 54 through creation of conditions for sustainable employment - development of social enterprise inside the structure of "ALFA ESTATE". The enterprise will be active in the field of industrial laundry and dry cleaning. In this regard, 20 personnel will be hired, of which 16 are representatives of the vulnerable target group. 4 other persons will be directly involved in the activity of the social enterprise but they will not be part of the vulnerable target group. 
The project activities include equipping the new workplaces, providing employment for up to 12 months to the target group’s representatives and the social enterprise management team.  As part of the project, activities for organization and management, as well as information and communication will be carried out. As a result of the project implementation 16 vulnerable persons will receive opportunity to acquire job skills that will increase their competitiveness on the labor market and will have the opportunity to restore their working habits, which will also increase their motivation to find a job. The provision of employment for X persons from the target group for a period of 12 months will lead to increased economic autonomy of the target group’s representatives and their social integration.
Activities
Activity Contracted Amount Reported Amount
Оборудване на новосъздадените работни места и общо управление: Оборудването, което ще бъде закупено е съобразено с производствения процес в предприятието и броя на персонала. 1. Машина за химическо чистене – Машинен оператор химическо чистене и двама перачи ще оперират на машината 2. Пералня. Работник химическо чистене (ръчно) и машинен оператор пералня/перачница ще работят с оборудването. 3. Каландър. С оборудването ще работят двама души назначени на длъжност "Гладач" и един на длъжност "Оператор каландър" 4. Гладачна маса с ютия и деташорен ръкав. Машината служи за премахване на петна преди или след химическата обработка. Машината ще бъде обслужвана от машинен оператор гладене и гладач ютия 5. Сушилна машина – На машината ще работят двама души на длъжност "Машинен оператор сушене на влакна, текстил и текстилни изделия" 6. Опаковъчна машина настолна 7. Опаковъчна машина стенна Опаковъчните машини ще бъдат използвани за запазване чистотата и аромата на изпраните и изсушени дрехи или спално бельо. С тях ще работят новоназначените лица на длъжност "Машинен оператор опаковане/увиване" 0.00 23 850.04
Осигуряване на заетост за лицата от целевата група и екипа на социалното предприятие за период до 12 месеца: Като част от дейността ще бъдат наети 16 лица от целевата за проекта група (безработни мъже и жени на възраст над 54 г. ), идентифицирана според нейните характеристики и нужди и проблеми, подробно описани в т. 11.4, където е детайлно разписан и подходът, който ще се прилага при подбора на представителите на целевата група. Създаването на социално предприятие в сферата на предоставянето на услуги по химическо чистене и професионално изпиране поражда необходимостта от обезпечаване на дейността с персонал, който да бъде пряко ангажиран в процеса на работа. В тази връзка ще бъдат подбрани най-подходящите кандидати, представители на целевите групи на проекта. Всички те ще бъдат назначени на трудови договори, за което ще получават възнаграждение за период от 12 месеца. От кандидатите за обявените позиции няма да се изисква дългогодишен опит и тясно специализирано образование в съответната професионална сфера. НКПД длъжност 9121 0003 перач ръчно - 2 бр. 8157 2002 машинен оператор пералня/перачница - 1 бр. 9121 0003 работник химическо чистене ръчно - 1 бр. 8157 2003 машинен оператор химическо чистене - 1 бр. 8154 2008 оператор каландър/ текстил - 1 бр. 7318 1022 гладач - 2 бр. 8157 2001 машинен оператор гладене - 1 бр. 9121 0002 гладач ютия - 1 бр. 8154 2006 машинен оператор сушене на влакна, текстил и текстилни изделия - 2 бр. 8183 2005 машинен оператор опаковане/увиване - 2 бр. 3122 3002 Организатор производство - 2 бр. при МОД 620 лв Общо 16 души (14 при МОД 460 лв. и 2 при МОД 620 лв.) За да подпомага лицата, които са назначени на работа в социалното предприятие, както и цялостното му функциониране и финансово управление, ще бъдат назначени на трудов договор на пълен работен ден: - Управител на социалното предприятие с НКПД 1120 7023 и МОД 950 лв. - Управител, продажби и маркетинг с НКПД 1121 6002 и МОД 950 лв. - Счетоводител с НКПД 24116002 и МОД 648 лв. - Психолог с НКПД 2634 6001 и МОД 648 лв. Психологът ще се грижи за психологическото подпомагане и мотивиране на хорат от целевата група, ще предлага и техники за повишаване на самооценката, ще тренира умения за успешно справяне на работното място и адаптиране към работните условия. Той ще бъде нает на двучасова заетост. И четиримата няма да бъдат представители на целевата група. Всички разходи за персонал, който ще бъде зает в социалното предприятие са описани в т.5 Бюджет, както следва: - разходите за възнаграждения и осигуровки на 16 бр. лица от целевата група - в бюджетен ред 1.1. Разходи за трудови възнаграждения по реда на КТ и възнаграждения по реда на ЗДСл на всяко лице, включено в заетост при работодател - в размер на 100 % от сумата на минималния осигурителен доход за съответната длъжност (по професии в съответствие с НКПД 2011 г.) и всички дължими вноски за сметка на работодателя върху договореното възнаграждение, съгласно националното законодателство, за период до 12 месеца. - разходите за Екип на социалното предприятие са описани в бюджетен ред 3.6. Екип на социалното предприятие - в размер на 100 % от сумата на минималния осигурителен доход за съответната длъжност (по професии в съответствие с НКПД 2011 г.) и всички дължими вноски за сметка на работодателя върху договореното възнаграждение, съгласно националното законодателство, за период до 12 месеца. Общият месечен разход на трудови възнаграждения и заплати на състава ще възлиза на 12 300,72 лв. При бюджетиране на проектното предложение към тази сума предвиждаме и допълнителен резерв от 5% в случай на увеличение на МОД. 154 989.09 59 625.10

Notes:

Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in Bulgarian lev (BGN) / 1 EUR = 1,95583 BGN
The project is financed by the Operational Programme "Technical Assistance" and co-financed by the European Union through the European Regional Development Fund.
In implementing the project № 0115-CCU-2.1 "Information system for management and monitoring of EU funds in 2014-2020 - UMIS 2020" (BG161PO002-2.1.01-0007-C0001).