This project proposal's aim is increasing the professional qualification and acquiring key competencies of the employees in "Iskra - 95" OOD, Montana.
This fully meets the priorities of the HRD Program 2014-2020, namely:
Improving equal access to lifelong learning opportunities for all age groups, updating and modernizing knowledge, skills and competencies of the workforce.
In the company "Iskra - 95" OOD, Montana there are 40 employees and 2 self-employed persons. To increase their educational level and professional and key competencies, the following trainings will be provided:
1. Training of 25 employees for the profession "Operator in production of clothing" - code 542050, specialty "Manufacture of wearing apparel" - code 5420501.
2. Training of 5 employees for the profession "Worker in the production of clothing" - code 542090, specialty "Manufacture of clothing" - code 5420901.
3. Training of 10 employees for the profession "Office Manager" - code 346010, specialty "Business Administration" - code 3460101.
4. Training for KC4 - Digital Competence of 30 employees, topic: Working with basic word processing programs and spreadsheets.
5. Training for KC2 - Communication in foreign languages of 10 employees, studying english language.
Purpose of the project:
Training to increase the professional qualification and increase the ability of the employees of Iskra - 95 OOD to meet the rapid changes in the labor market.
Activities and measures to achieve the objective:
1. Conducting trainings to acquire professional qualification.
2. Conducting training to acquire key competencies.
3. Organization and management.
4. Advertising.
Planned results:
1. Enhancing the skills of the employees according to the current needs of the company.
2. Increasing labor productivity of workers.
3. Creating conditions for sustainable employment and career development.
4. Getting better jobs.
Activities
Activity
Contracted Amount
Reported Amount
Обучение за придобиване на професионална квалификация: Цел на дейността:
Целта на дейността е да бъдат обучени общо 30 броя лица за придобиване на професионална квалификация, заети във фирма "Искра - 95" ООД.
Дейността включва следните направления:
1. Обучение на 25 броя лица по професия "Оператор в производство на облекло" - код 542050, специалност "Производство на облекло от текстил" - код 5420501, втора СПК.
2. Обучение на 5 бр. лица по професия "Работник в производство на облекло" - код 542090, специалност "Производство на облекло" - код 5420901, първа СПК.
Описание на дейността:
Описание на обучението по т.1 - две групи обучаеми, едната група с 10 бр., а другата група с 15 бр. лица.
Обучението по професия "Оператор в производство на облекло" - код 542050, втора СПК е общо 660 учебни часа, от които 254 уч. ч. теория и 406 уч. часа практика. Учебен час - 45 мин., форма на обучение - дневна, за учебен ден - 8 часа. Предвиждат се още 2 часа за държавен изпит по теория и 6 часа държавен изпит по практика на професията. Обучението ще бъде проведено в рамките на 83 дни плюс 2 дни за държавните изпити.
Бюджет: 25 бр. лица х 1200,00 лв./лице = 30000,00 лв.
Описание на обучението по т.2 - една група с 5 бр. лица
Обучението по професия "Работник в производство на облекло" - код 542090, първа СПК е общо 300 учебни часа, от които 120 уч.ч. теория и 180 уч.ч. практика. Учебен час - 45 мин., форма на обучение - дневна, за учебен ден - 8 часа. Предвиждат се още 2 часа за държавен изпит по теория и 6 часа държавен изпит по практика на професията. Обучението ще бъде проведено в рамките на 38 дни плюс 2 дни за държавните изпити.
Бюджет: 5 бр. лица х 600,00 лв./лице = 3000,00 лв.
Документът, доказващ завършеното образование е Свидетелство за професионална квалификация.
Лицата, които ще участват в обучението за придобиване на втора и трета СПК са със завършено средно образование. Те са назначени на следните длъжности:.шивачи, кроячи, гладачи, моделиери.
Лицата, които ще придобият първа СПК към момента са с основно образование. Те са назначени на следните длъжности: общи и обслужващи работници.
Етапите на дейността са:
Първи етап: Подготовка на обучението - сключване на договор с обучителна организация, която притежава нужния лиценз.
Втори етап: Уточняване на параметрите на обучението и подготовка на помещения, материали и консумативи.
Трети етап: Провеждане на теоретичното и практическото обучение.
Четвърти етап: Провеждане на държавните заключителни изпити по теория и практика на професията и връчване на Свидетелства професионална квалификация.
Обосновка на необходимостта от обучението:
Бързо развиващия се и модернизиращ се европейски пазар налага на фирмите бързо да се адаптират към променящите се пазарни условия. Това налага да се изработват нови модели, да се работи на нови машини, които са по-производителни и изискват нов подход при работа с тях. Фирмата засега се справя с модернизиране на машинния парк и периодично закупува нови машини за собствена сметка. За работа с тази техника се изискват и по-различни умения и бързина от страна на работниците. Именно това е основната причина Фирма "Искра - 95" ООД гр. Монтана да желае да повиши квалификацията на своите работници, за да отговори на бързо развиващия се европейски пазар и все по-нарастващата конкуренция.
Общо разходи за дейността: 33 000,00 лв.
33 000.00
33 000.00
Обучение за придобиване на ключови компетентности: Цел на дейността:
Целта на дейността е да бъдат обучени общо 40 броя лица, заети във фирма "Искра - 95" ООД. за придобиване на ключови компетентности.
Описание на дейността:
Дейността включва следните направления:
1. Обучение по КК2 - Общуване на чужди езици на 10 бр. лица, обучение по английски език на три нива за 300 часа.
10 бр. лица х 700,00 лв. = 7000,00 лв.
Продължителност на обучението - 38 дни
Форма на обучение - дневна.
Брой часове на ден - 8 уч.ч.
В това обучение ще бъдат включени лицата, които заемат по-отговорни позиции във фирмата и които ще се обучават за придобиване на трета СПК по настоящия проект.
2. Обучение по КК4 - Дигитална компетентност на 30 бр. лица, тема: Работа с основни текстообработващи програми и електронни таблици - 45 уч.ч.
30 бр. х 250,00 лв. = 7500,00 лв.
Продължителност на обучението - 6 дни
Форма на обучение - дневна.
Брой часове на ден - 8 уч.ч.
В това обучение ще бъдат включени лицата, които ще се обучават за придобиване на първа и втора СПК по настоящия проект и които работят на шевни и други машини с дигитално и компютърно управление.
Обосновка за нуждата от такова обучение:
Обученията за придобиване на ключови компетентности са необходими, защото много от техниката работи с вградени компютърни системи, освен това документацията е на английски език и изисква задълбочено разчитане и разбиране. Тъй като фирмата работи изцяло за износ за Германия и Франция, при разчитане на новите модели и кройки се изисква добро познаване на документацията, която придружава моделите. Тази документация е основно на английски език, затова по проекта е заложено такова обучение на 10 бр. лица.
По отношение на обучението по КК4 - Дигитална компетентност, то е необходимо, за да може работниците да работят на все по-нови и модерни машини, изпълняващи много автоматични операции и операции, задавани като изпълнение на компютър. Освен това компютърните умения в този дигитален свят са изключително необходими на всяко лице в работата му и в социалния му живот. Тези умения помагат за контактите на лицата, за по-широките им умения, за по-големите възможности, които им дава тази
компетентност.
Документът, доказващ завършеното образование след успешното приключване на обучението е Сертификат.
Етапите на дейността са:
Първи етап: Подготовка на обучението - сключване на договор с обучителна организация, която притежава лиценз за съответното обучение.
Втори етап: Уточняване на параметрите на обучението и подготовка на помещения, материали и консумативи.
Трети етап: Провеждане на обучението.
Четвърти етап: Провеждане на заключителни изпити и връчване на Сертификати.
Общо разходи за дейността: 14500,00 лв.
14 500.00
14 500.00
Notes:
Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in Bulgarian lev (BGN) / 1 EUR = 1,95583 BGN
