This project proposal aims to increase the qualifications, skills and knowledge of the employees in Panorama 2000 Ltd. Knowledge of professional skills and communication in a foreign language will respond to rapidly changing labor market changes as a result of structural factors such as globalization, technological change, population aging, migration process, and will contribute to quality, competitiveness and a high standard of work performance.
The project target group includes 10 employees in Panorama 200 Ltd., with secondary and lower education and persons over 54 years of age, who will be trained under Professions 541060 "Food and Beverage Quality Technician", Specialty 5410601 "Quality and Safety Control of Food and Beverages" III Qualification Degree and Key Competence 2 / Communication in a Foreign Language.
The activity of Panorama 2000 Ltd started in 2000 and is related to wholesale and retail of food products and beverages. The stores are equipped in a modern way with: refrigerated showcases; horizontal and vertical, checkout counters with conveyor belts, barcode scanner-reader, label printer, video surveillance, etc., well-stocked and convenient for shopping with wide stands, parking areas and access for disabled people. On the territory of the town of Ardino, the company has 3 supermarkets and 1 beverage wholesale store, which are located in convenient places in the city center, making them attractive and convenient places to shop both for the locals and for foreigners , tourists and traveling people from different parts of the country, and contributing to the expansion of the company's business.
Manager Evgin Mehmed is highly educated and uses innovative methods. The enterprise's tendency is to expand, to increase its capacity and influence the positive economic growth of the municipality.
Activities
Activity
Contracted Amount
Reported Amount
Дейност 1: Предоставяне на обучение за придобиване на нова професионална квалификация на заети лица в "Панорама 2000" ООД: Професионалните обучения, за които кандидатстваме напълно кореспондират с настоящата процедура и с Държавните образователни стандарти.
I. Наименование и код на професията, и код на специалността: Професия "Техник технолог по качество на храни и напитки" код 541060, Специалност "Контрол на качеството и безопасност на храни и напитки" код 5410601, Степен на обучение: Трета квалификационна степен.
Хорариум на обучението: 960 /1 уч. час = 45 минути/
Теория: 446 уч.часа,
Практика: 514 уч. часа. /45 мин. учебен час/
Форма на обучение: дневна, вечерна и съботно-неделна;
Брой лица: 10 лица
Документ доказващ завършеното образование - Свидетелство за професионална квалификация.
Идентифицираната потребност от владеене на професионална квалификация по избраната професия е належаща, поради факта, че до момента за извършване на окачествяване на храните се ползва външен изпълнител. Придобиването на професионалната квалификация по избраната професия ще допринесе за решаване на този проблем, като също така персонала ще придобие нови знания, умения и компетентности с което ще бъдат конкурентноспособни на пазара на труда, по-уверени, по-мотивирани и ще могат да се справят по-лесно с бързонастъпващите промени, запазване на работните места и заемане на по-високи длъжности.
Основна цел на обучението по специалност “Контрол на качеството и безопасност на храни и напитки” е след приключване, нашия служител да притежава следните знания и умения:
- Да създава условия за здравословен и безопасен труд, организира и контролира спазването на санитарно-хигиенните изисквания;
- Да знае мерките за предотвратяване на замърсяване на околната среда. Контролира технологичните процеси по отношение на нормите за опазване на околната среда /Вода, въздух, почва/;
- Документира данни от входящия контрол. Взема проби за лабораторния анализ, оценява качеството на материали и суровини по органолептични, микробиологични, физикохимични показатели;
- Описва технологична схема на производствения процес и др.
Ръководството на "Панорама 2000" ООД ще наложи, контрол и ще осигурява присъствието на своите служители, за да могат включените в обучение лица да завършат успешно професионалната квалификация и да получат качествено обучение, като обучението ще бъде съобразено с работните графици на заетите лица.
Обученията по професионална квалификация ще бъдат възложени на външен изпълнител.
Етапите за изпълнение на дейността включват:
Етап 1: Подготовка на документация за избор на Доставчик /Доставчици/ на обучения - месец 1-2 включително
Етап 2: Избор на Доставчик /Доставчици/ на обучения- 3 месец
Етап 2: Обучение за придобиване на професионална квалификация - месец 3-17 включително
18 000.00
18 000.00
дейност 2: Предоставяне на обучение за придобиване на Ключова компетентност 2 - Английски език на заети лица в "Панорама 2000" ООД: Целта на дейността е да се организира и проведе обучение за придобиване на ключова компетентност на заетите лица в "Панорама 2000" ООД , съгласно Европейската квалификационна рамка по: Ключова компетентност 2 „чуждоезиково обучение по английски език. ” за общо 10 служители.
Увеличеният поток от туристи, посещението на граждани от различни националности и пряката комуникация на служителите с лица извън местната общност, налага все по-голямата нужда от придобиване на компетенции по Английски език. Ръководството на предприятието, изключително държи служителите да умеят да комуникират адекватно.
Лицата ще придобият ключови умения по КК2 с хорариум 300 уч. часа разделени на 3 нива по 100 уч. часа - А1, А2 и В1.
На успешно завършилите, които имат присъствие минимум 80% от хорариума за КК2 /общо за 300 часа/ и са издържали заключителен изпит за придобити знания, ще бъде издаден Сертификат за преминато обучение и придобито ниво на владеене на английски език.
Предвиждаме организацията на обучението да се извърши в синхрон с организацията на работния процес на дружеството и обучението да бъде дневно, вечерно и съботно-неделнио, според графиците на персонала.
Учебният план ще бъде изготвен съобразно нуждите на организацията, в крак с най-новите тенденции за усвояване на английски език от възрастни.
Със съдействието на работодателя ще бъде изготвен учебен график с който ще бъде обезпечено преподаването на хорариума от 300 уч. часа в рамките на 3 календарни месеца.
1.Обучението по Ключова компетентност „чуждоезиково обучение по английски език” ще се извърши от избран изпълнител, чрез външно възлагане:
2. Хорариум на обучението - Общ брой часове: 300 уч. ч разделени на 3 нива по 100 уч. часа - А1, А2 и В1
3. Брой лица: 10 заети лица от двете предприятия
4. Документ доказващ завършеното обучение - Сертификат
Етапите за изпълнение на дейността включват:
Етап 1: Избор на изпълнител, чрез външно възлагане. Месец 1-2 включително
Етап 2: Обучение за заетите служители на "Панорама 2000" ООД , по Ключова компетентност 2 „чуждоезиково обучение по английски език” - месец 13,14,15 включително
7 000.00
7 000.00
Notes:
Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in Bulgarian lev (BGN) / 1 EUR = 1,95583 BGN
