| Включване на лица от целевите групи в специфични обучения за конкретното работно място/работен процес /част 1/: Дейността води до постигане на СЦ 1, 2 и 3 и на общата проектна цел. Дейността има за цел предоставяне на СО на заетите в дружеството лица, включващи подготовка, пряко и главно приложима към настоящите им длъжности и която да осигури квалификация, която само в ограничена степен би могла да се използва в други предприятия или области на дейност/икономически отрасли. Планираните СО са извън обхватите на системата за професионално образование и обучение и на обученията за придобиване на ключова компетентност съгл. ПМС № 280/2015 г.
СО-обект на проектната дейност са в съответствие с установените нужди на Кандидата като предприятие, осъществяващо дейност в рамките на приоритетните сектори - J 62.01 Компютърно програмиране - сектор, базиран на знанието, новите технологии и ИКТ, който се характеризира с голяма динамика и развитие.
СО, също така, са съобразени със заеманите от заетите лица длъжности в дружеството - код по НКПД-2011: 5146001 "Програмист, софтуерни приложения", и присъщите им задължения и отговорности, свързани с разработка на софтуерни продукти, използвайки различни технологии; усъвършенстване на продуктови концепции в съответствие с потребностите и изискванията на пазарите в тази област; проучване на научните разработки и технологичните постижения и изготвяне на предложения за тяхното внедряване; решаване текущи задачи,свързани с ефективното функциониране и поддържане работоспособността на разработваните софтуерни приложения и елиминиране рисковете от достигане на критични стойности при работата им;подготовка на технологичната документация.
В обхвата на дейността е планирано провеждане на:
1. СО 1 - Софтуерното производство със Scrum и Kanban посредством платформата Azure DevOps - предвидено за 11 з.л. на длъжност "Програмист, софтуерни приложения", което ще допринесе пряко за постигане на СЦ 1 и има принос към постигане на общата цел.
Компанията развива дейността си в сферата на високите технологии и разработки на ИКТ решения за международния пазар, насочени към разработване, поддържане и надграждане на специализирани комплексни софтуерни продукти и приложения, обхващащи и основани на синергия между областта на телекомуникациите, информационните системи и системи за резервации и медии и съответстващи на изискванията на крайните потребители и динамиката на навлизане на нови технологии и конкурентни решения в бранша.Спецификата на дейността налага бързото внедряване и интегриране на нови технологични постижения и своевременно адаптиране на разработваните софтуерни продукти към промените на пазара с цел осигуряване на ефективна и пълна функционалност за потребителите, в едно с висока работоспособност на приложенията.
С оглед на изложеното, работодателят има нужда от еволюционно подобряване на процесите по компютърно програмиране и производителност на софтуерно производство и внедряване на най-добри практики в световен мащаб за създаване на капацитет за ефективно софтуерно производство,неговото организиране и конфигуриране на произвежданите софтуерните продукти. Във връзка с потребностите на работодателя и спецификата на работните места на лицата на длъжност "Програмист, софтуерни приложения", необходимо е провеждането на специфично обучение за Софтуерното производство със Scrum и Kanban посредством платформата Azure DevOps
Участниците в СО ще преминат подготовка, съобразена пряко със спецификата на софтуерното производство на дружеството, приложима към тяхната длъжност и ще придобият необходимите за нуждите на работодателя и спецификата на работните места/процес квалификация и умения за:
• ефективно софтуерно производство със Scrum и Kanban посредством платформата Azure DevOps и ефективно управление на софтуерното производство
• за конфигуриране на проекти за произвежданите от дружеството софтуерни продукти в платформата Azure DevOps
• за организиране на софтуерното производство и работата със Scrum
• за задаване и разчитане на Kanban метрики при софтуерното производство /продължава част 2/ |
6 598.22
|
0.00
|
| Включване на лица от целевите групи в специфични обучения за конкретното работно място/работен процес /част 2/: С оглед тясната насоченост на предвиденото за провеждане СО към спецификата на софтуерното производство на кандидата, осигурената квалификация би могла да се използва в изключително ограничена степен в други предприятия и то само в такива с много сходна на тази на кандидата икономическа дейност- произвеждащи аналогични софтуерни продукти, основани на аналогични технологии, което е на практика невъзможно.
2. СО 2 - Програмиране и производство на производителни и надеждни микроуслуги с .NET и .NET Core-предвидено за 11 з.л. на длъжност "Програмист, софтуерни приложения", което ще допринесе пряко за постигане на СЦ 2 и има принос към постигане на общата цел.
Служителите, в зависимост от професионалния си опит, имат познания и разработват софтуерни продукти, използвайки различни ИКТ технологии, програмни езици и бази данни, като напр.: Технологии: .NET, Java, HTML, CSS, XML, XSL, OOP, COM, OLE. Програмни езици и скриптове: *C#.NET, ASP.NET, Java, JSP, SQL, HTML, CSS, TSQL, AJAX, JavaScript, XML, XSL; Бази данни: MSSQL Server, MySQL
Продуктите, които се създават и надграждат от дружеството, са ориентирани към разработване на комплексни софтуерни модели и изчислителни технологии за търсене по определени критерии и проследяване на метрологичните условия в реално и бъдещо време в даден регион/населено място, в т.ч. уеб камери на живо, предоставяне на актуална информация за локация на туристически обекти в различни дестинации, места за настаняване. Поради спецификата на клиентските изисквания и в унисон с развитието на технологиите в бранша, се използват различни софтуерни технологии, програмни езици, бази данни и модели. Във всеки момент и етап от разработката на конкретен продукт може да се наложи екипът да се обучи и да придобие познания по следваща версия или дори друга технология за софтуерно програмиране, която е необходима, за да се довърши разработката на продукта или да се усъвършенства функционалността на вече създаден продукт, с цел отговор на очакванията на клиента и пазарната среда. Придобивайки познания по съответната технология, програмистът е способен да изпълни заданието в пълнота и цялост, според изисквания и очаквания на крайния потребител. Непознаването на определена технология, нужна за определен проект, прави съответния служител негоден за изпълнение на задачите и ангажиментите му. Затова е необходимо всеки програмист да има съответните познания, да придобива познания според необходимостта, да разширява познанията си с оглед приемане на нови проекти с нови технологии и езици. Същевременно, необходимо е програмистите да придобият умения за разпределяне на отделните софтуерни компоненти на различни сървъри с цел бързодействие и независими последващи доработки на продукта, в т.ч. елиминиране на риска евентуален срив на даден компонент да рефлектира върху цялостната система. Именно това създава необходимост за работодателя за провеждане на СО за работното място по Програмиране и производство на производителни и надеждни микроуслуги с .NET и .NET Core.
Участниците в СО ще преминат подготовка, съобразена пряко със спецификата на софтуерното производство на дружеството, приложима към тяхната длъжност и ще придобият необходимите за нуждите на работодателя и спецификата на работните места/процес квалификация и умения за:
• Писане на надеждни и производителни микроуслуги
• Писане на код за .NET Core, съвместим с .NET
• Наблюдение и експлоатация на микроуслуги с .NET в продукционна среда
С оглед тясната насоченост на предвиденото за провеждане СО към спецификата на софтуерното производство на дружеството-кандидат и използваните в него технологии, модели и взаимовръзки, осигурената квалификация би могла да се използва в изключително ограничена степен в други предприятия и то само в такива с много сходна на тази на кандидата икономическа дейност- произвеждащи аналогични софтуерни продукти, основани на аналогични технологии, което е на практика невъзможно. |
7 918.38
|
0.00
|
| Включване на лица от целевите групи в специфични обучения за конкретното работно място/работен процес /част 3/: 3.СО 3 - Performance Testing - тестове за производителност за микроуслуги-предвидено за 11 з.л. на длъжност "Програмист, софтуерни приложения", което ще допринесе пряко за постигане на СЦ 3 и има принос към постигане на общата цел.
Продуктите, които се създават и надграждат от дружеството, са ориентирани към разработване на комплексни софтуерни модели и изчислителни технологии за търсене по определени критерии и проследяване на метрологичните условия в реално и бъдещо време в даден регион/населено място, в т.ч. уеб камери на живо, предоставяне на актуална информация за локация на туристически обекти в различни дестинации, места за настаняване. Произвежданите продукти имат огромен брой потребители и това води до наличие на върхови/пикови натоварвания на уеб-сървъра в определени моменти Необходимо е да се гарантира функционирането на софтуерните продукти и в условията на върхово натоварване. Изложеното налага придобиване на умения на заетите в дружеството лица за производство и доставка на софтуер с висока производителност и ефективност, позволяващ поемане на голям брой посетители на уеб-сървъра и използване на пълната функционалност на софтуера при пиково натоварване. Заетите лица е необходимо да придобият специфични умения в производството на софтуер и неговото последващо доработване и надграждане, насочени към елиминиране на риска от достигане на критични точки и сривове в софтуерната система в пикови моменти. Необходимо е да придобият умения за симулиране на върхови натоварвания с оглед производството на софтуера по начин, гарантиращ ефективността и възможността потребителите да ползват пълната му функционалност в такива условия.
С оглед на изложеното, планирано е участниците в СО да преминат подготовка, съобразена пряко със спецификата на софтуерното производство на дружеството, приложима към тяхната длъжност, в резултат на която те ще придобият необходимите за нуждите на работодателя и спецификата на работните места/процес квалификация и умения за:
• Създаване на тестове за производителност на микроуслуги, задаване на параметри на производителност
• Измерване на ограничения и слаби места за производителност на микроуслуги
• Симулиране на натоварване и натоварване на микроуслуги с множество агенти
• Автоматизация на тестове за производителност и анализ на критичните точки и възможностите за подобрения
•Производство и доставка на софтуер с висока производителност и ефективност, в т.ч. в условията на върхово натоварване
С оглед тясната насоченост на предвиденото за провеждане СО към спецификата на софтуерното производство на кандидата и използваните в него технологии, модели и взаимовръзки, осигурената квалификация би могла да се използва в изключително ограничена степен в други предприятия и то само в такива с много сходна на тази на кандидата икономическа дейност- произвеждащи аналогични софтуерни продукти, основани на аналогични технологии, което е на практика невъзможно.
Всички СО, планирани в рамките на проектната дейност, ще бъдат проведени в присъствена форма на обучение. С оглед на целевата група и обхванатите във всяко едно от планираните обучения заети лица - 11 лица, ще бъде налице 1 група, което ще осигури постигане на максимална ефективност при усвояване на новите знания и умения.
Програмите/модулите на обученията са описани в отделен документ, прикачен в секция 12 от Формуляра за кандидатстване
Етапи за изпълнение на дейността (относимо за всичките й части):
1. Сформиране на екип(1 м.)
2. Подготока и провеждане на процедура за избор на изпълнител(2-5 м.)
3.Избор на изпълнител и сключване на договор (6 м.)
4.Провеждане на СО 1,2,3 (съгл. график в периода 7-10 м.)
5. Провеждане на заключителни изпити/тестове за проверка на придобитите знания и умения и придобиване на документ, удостоверяващи успешното завършване на преминалите курса на специфичните обучения заети лица (съгл. график за всяко от СО - в периода 9-11м.)
6. Подписване на приемо-предавателен протокол за изпълнение (12м.) |
8 908.24
|
0.00
|
