| Подбор и наемане на персона за извършване на дейности по Специфична цел 2: Целта на дейността е подбор и наемане на квалифицирани служители за изпълняване на дейности и мерки свързани с насърчаване на социално-икономическата интеграция на маргинализираните общности като ромите, живеещи на територията на община Кърджали.Това ще се постигне чрез изпълнение на следните планирани дейности по СЦ 2:
-Здравна профилактика и превенция, информираност за здравното обслужване на гражданите и достъпа до здравни грижи. Информираност относно имунизационния
календар; -Програми за превенция в най-уязвимите и маргинализирани общности като напр. програми за превенция на ранни бракове и раждания, семейно планиране, подготовка за включване в образователната система и други според идентифицираните нужди; -Мерки за повишаване на здравната култура по отношение превенция на болестите при децата.
Изпълнението на дейността включва:1.Изготвяне на документи за извършване на подбор и наемане на персонал за изпълнение на дейностите по СЦ 2. Екипът по проекта ще изготви: Процедура за подбор на персонал в съответствие с разпоредбите на Кодекса на труда, длъжностни характеристики, образци на документи и формуляри. Процедурата за подбор на персонала ще бъде утвърдена от Кмета на община Кърджали. Съобразно естеството на работа и спецификата на целевата група, с която ще се работи ще бъдат наети: 1-социален работник; 1- медицински специалист и 2- медиатор.
2. Информиране на гражданите за подбора на персонал ще се осъществи чрез публикуване на обява в местен вестник, сайта на общината и обяви на информационните табла на Община Кърджали, ДБТ, ДСП и кметствата. В обявите ще бъдат посочени сроковете на подаване на документи, изискванията за кандидатите и място на подаване на необходимите документи за кандидатстване.След изтичане на срока за прием на документи Комисия назначена със Заповед на кмета ще разгледа всички подадени заявление. Заявления подадени след посочения срок няма да бъдат разглеждани.Одобрените кандидати за обявените позиции ще бъдат допуснати до втори етап от подбора, а именно събеседване.Комисията ще обяви класираните служители за заемане на длъжностите. С класираните лица ще бъдат сключени трудови договори, съгласно действащото законодателство и нормативни уредби в Република България, и съобразно спецификата на заеманите от лицата длъжности.Конкретните задължения и отговорности на служителите ще бъдат разписани в длъжностните им характеристика, съобразно дейности и мерки свързани с насърчаване на социално-икономическата интеграция на маргинализираните общности за извършване на дейности по СЦ 2.Социалният работник:идентифицира и мотивира потребители за участие в проектните дейности; Организира и провежда индивидуални и групови консултации, беседи, провежда работа на терен с отделни потребители, семейства и групи, извършва дейности по информиране,консултиране и др. Медицинският специалист:подготвя програми, провежда беседи, индивидуални и групови срещи, информира и консултира лицата от уязвимите групи. Медиатора:подпомага работата на социалния работник и мед. специалист, участва в организирането и провеждането на беседи, извършва консултации и др. В изискванията за заемане на длъжностите ще бъдат заложени специални умения, като:способност за работа с деца и семейства; задължение за съдействие по чл. 7 от ЗЗДет, способност за работа с лица от различни уязвими групи и общности; умения за бърза, адекватна реакция и вземане на решение в ситуация на криза, емоционален конфликт, осъществяване на кризисни интервенции, умения за адекватно поведение при работа с лица с агресивно/автоагресивно поведение и други; добри комуникативни умения и умения за работа в екип - в самата услуга и при междуинституционално сътрудничество и взаимодействие.При реализацията на дейността на новоназначените служители ще се осъществява експертна и методическа помощ и подкрепа от служителите на общинска администрация, ангажирани с изпълнение на политиките в социалната сфера и служителите на доставчиците на социални услуги. |
64 328.00
|
0.00
|
| Подбор и наемане на персонал за извършване на дейности по Специфична цел 3: Целта на дейността е подбор и наемане на квалифицирани служители за изпълняване на дейности по СЦ 3 - услуги за ранно детско развитие; предоставяне на патронажна грижа за деца от 0 до 3 години;предоставяне на превантивни и подкрепящи услуги в общността за деца и младежи до завършването на средно образование, но не повече от 20-годишна възраст; интегрирани здравно-социални услуги за деца и младежи до завършването на средно образование, но не повече от 20-годишна възраст, вкл. с увреждания и с
потребност от постоянни медицински грижи;подкрепа за младежи до завършването на средно образование, но не повече от 20-годишна възраст, ползващи социални услуги за резидентна грижа, както и напускащи системата за закрила на детето чрез информиране и консултиране, застъпничество и посредничество.
Изпълнението на дейността включва:1.Изготвяне на документи за извършване на подбор и наемане на персонал за изпълнение на дейностите по СЦ 3. Екипът по проекта ще изготви: Процедура за подбор на персонал в съответствие с разпоредбите на Кодекса на труда, длъжностни характеристики, образци на документи и формуляри. Процедурата за подбор на персонала ще бъде утвърдена от Кмета на община Кърджали. Съобразно естеството на работа и спецификата на целевата група, с която ще се работи ще бъдат наети: 1-координатор;1-социален работник; 1- медицински специалист; 1-акушерка; 1- психолог; 1-педагог; 1 рехабилитатор; 1 юрист.
2. Информиране на гражданите за подбора на персонал ще се осъществи чрез публикуване на обява в местен вестник, сайта на общината и обяви на информационните табла на Община Кърджали, ДБТ, ДСП и кметствата. В обявите ще бъдат посочени сроковете на подаване на документи, изискванията за кандидатите и място на подаване на необходимите документи за кандидатстване.След изтичане на срока за прием на документи Комисия назначена със Заповед на кмета ще разгледа всички подадени заявление. Заявления подадени след посочения срок няма да бъдат разглеждани.Одобрените кандидати за обявените позиции ще бъдат допуснати до втори етап от подбора, а именно събеседване.Комисията ще обяви класираните служители за заемане на длъжностите. С класираните лица ще бъдат сключени трудови договори или договори за услуга, съгласно действащото законодателство и нормативни уредби в Република България, и съобразно спецификата на заеманите от лицата длъжности.Конкретните задължения и отговорности на служителите ще бъдат разписани в длъжностните им характеристика, съобразно дейностите по СЦ 3.В изискванията за заемане на длъжностите ще бъдат заложени специални умения, като:способност за работа с деца и семейства; задължение за съдействие по чл. 7 от ЗЗДет, способност за работа с лица от различни уязвими групи и общности; умения за бърза, адекватна реакция и вземане на решение в ситуация на криза, емоционален конфликт, осъществяване на кризисни интервенции, умения за адекватно поведение при работа с лица с агресивно/автоагресивно поведение и други; добри комуникативни умения и умения за работа в екип - в самата услуга и при междуинституционално сътрудничество и взаимодействие.При реализацията на дейността на новоназначените служители ще се осъществява експертна и методическа помощ и подкрепа от служителите на общинска администрация, ангажирани с изпълнение на политиките в социалната сфера и служителите на доставчиците на социални услуги.
|
153 978.00
|
0.00
|
| Планирани дейности по Специфична цел 2: Целта на дейността е извършване на мобилна превантивна общностна работа, чрез системна работа на терен за превенция и защита на уязвими лица и групи от назначените по Дейност 1 служители: един социален работник; един медицински специалист и двама медиатори. Дейностите ще се организират и предоставят в общността в група и индивидуално, според идентифицираните потребностите на уязвими лица и групи в общността и чрез провеждани на кампании. В началото на стартиране на проекта ще се изготвят писмени политики и процедури, правила, правилници, програми за регламентиране на дейността на услугата съгласно изискванията на Наредбата за качеството на социалните услуги. Всички реализирани дейности, програми и мерки предвидени за изпълнение в настоящата дейност са допълващи и надграждащи същинските социални услуги, които са планирани в дейности по Специфична цел 3. В рамките на планираните дейности по СЦ 2 ще се работи в три направления:
1.Здравна профилактика и превенция, информираност за здравното обслужване на гражданите и достъпа до здравни грижи. Информираност относно имунизационния календар. Планира се да се провеждат информационни кампании, насочени към по-широк кръг от целевата група, работа на терен с отделни потребители, семейства и групи. Цели се осигуряване на подкрепа, чрез предоставяне на постоянна информация за ползите от здравна профилактика и превенция на заболяванията, информиране относно здравното обслужване на гражданите и достъпа до здравни грижи и насочване на лицата от целевата за законовите възможности за възстановяване на здравно-осигурителните им права и/или за правата, които имат като здравно осигурени лица. На лицата от целевите групи по време на срещите ще се представя информация относно имунизационния календар, видове имунизации, срокове на поставяне, значимост на спазване на сроковете за поставяне на имунизации и др.Акцент ще се постави на превенция на детската заболеваемост, неполагане на достатъчна грижа в семейството и други рискове в ранна детска възраст. Осъществяването на услугата ще окаже подкрепа на семействата в грижата за децата, справяне със семейни проблеми, създаване и развитие на умения и ресурси за пълноценно социално включване и реализация. Услугата ще обхване бъдещи родители, родители на малки деца, родители от уязвими групи, които не полагат адекватни грижи за децата си и ги излагат на риск.
2. Програми за превенция в най-уязвимите и маргинализирани общности като напр. програми за превенция на ранни бракове и раждания, семейно планиране, подготовка за
включване в образователната система и други според идентифицираните нужди. В рамките на дейността ще се провеждат индивидуални и групови срещи, консултации и обучения за предоставяне на информация в областта на репродуктивното здраве, методи за контрацепция, болестите, предавани по полов път и семейното планиране, подготовка за включване децата в образователната система. Дейността ще се реализира съгласно предварително разработени програми по съответните теми.
3. Мерки за повишаване на здравната култура по отношение превенция на болестите при децата. Ще се извършва консултиране и подкрепа на бъдещи майки и майки с деца с цел формиране на родителски умения за полагане на грижа за деца и превенция на болестите при децата. Организиране на дискусионни клубове, фокусирани върху въпроси, които са важни за родителите на малки деца. Значително внимание ще се отдели на оказване на подкрепа (емоционална и практическа), за да се запази целостта на семейството и да се предотврати забавянето в развитието на детето; насочване към други услуги по проекта или други социални, образователни и здравни услуги и услуги за заетост; идентифициране и насочване на бременни жени в риск и майки към системата за здравеопазване; предоставяне на индивидуална подкрепа – консултации, придружаване, посредничество.
|
25 731.20
|
0.00
|
| Планирани дейности по Специфична цел 3: Целта на дейността е подобряване на равния и навременен достъп до качествени и устойчиви социални и здравно-социални услуги, според индивидуалните потребности на потребителите и насърчаване на достъпа до социална закрила, като ще се обърне особено внимание на минимум 350 деца в нужда на територията на общината и на техните семейства. В началото на стартиране на проекта ще се изготвят писмени политики и процедури, правила, правилници, програми за регламентиране на дейността на услугата при спазване изискванията на ЗСУ, правилника за неговото прилагане и НКСУ.Дейността включва следните поддейности:
1.Услуги за ранно детско развитие: Ранното детство от раждането до прехода към училище е уникален етап от човешкия живот, в който се полагат основите на здравето, ученето, поведението и личностното развитие. Преживяванията децата през тези ранни години, имат дълготрайно влияние не само върху индивидуалното им благополучие през целия живот, но и върху бъдещето на техните общности и общества.Детското развитие е сложен процес, оформян от непрекъснатите взаимодействия между гените на индивида, околната среда и ранните преживявания на детето. Особено важни са първите 3 години от живота, когато човешкият мозък се развива най-бързо и е най-чувствителен към външни влияния. Затрудненията в развитието е необходимо да бъдат установени възможно най-рано, за да се осигури ранна интервенция, с което да се подпомогне детето да развие своя пълен потенциал. Ранната детска интервенция включва координирани действия между различни системи:здравеопазване- проследяване на детско развитие и ранно откриване на затруднения в развитието; социални -насочване на деца, изложени на риск от затруднения в развитието към социални услуги и предоставяне на семейно-ориентирани услуги; и образование-подкрепа чрез приобщаващо образование и грижи. Назначените служители ще работят индивидуално и групово с представителите на целевите групи по предварително изготвен график, базиран на индивидуалните нужди на всяко семейство. За формиране на родителски умения ще се провеждат групови срещи с бъдещи родители, както и родители с малки деца, за запознаване с добри практики за отговорно родителстване, съвременни тенденции и течения в стиловете на отглеждане на дете, физиологически и психологически възрастови особености на децата в различни възрасти, стилове на възпитание и т.н. Семейното консултиране и подкрепа, вкл. и по отношение на здравните аспекти ще осъществи чрез организиране и провеждане групови и индивидуални срещи. Консултациите ще спомогнат за увеличаване на възможностите за социална интеграция на представителите на целевата група, чрез развитие на социални умения за общуване, повишаване на знанията по отношение на планиране на семейния бюджет, търсене на работа, родителски умения, улесняване на достъпа до различни услуги и институции, предоставяне на информация по въпроси като репродуктивното здраве, методите на контрацепция, болестите, предавани по полов път, права и отговорности по отношение на грижата за детето в т.ч: засилване на мотивацията и уменията на родителите за записване на техните деца в детска градина или училище; насърчаване и подкрепа способностите на децата, информираност за насилие и неглижирането на деца. За ранна интервенция за деца с увреждания и затруднения в развитието ще се извършват консултативните дейности с цел предотвратяване изоставянето и институционализирането на деца с увреждания и изграждане на специални умения за отглеждане на деца с увреждания. При установяване на проблем в развитието на детето назначените специалисти и наетия педиатър ще насочат родителите към другите специализирани услуги предоставяни в общината за навременно провеждане на рехабилитационни и терапевтични дейности. Поредицата от изпълняване дейности и мерки ще доведат до положителна промяна в нагласите, разбиранията и ценностите на лицата от целевата група в посока на прилагане на доказали ефективността си модели за добро и позитивно родителстване.
|
61 591.20
|
0.00
|
| Планирани дейности по Специфична цел 3 - Продължение: Предоставянето на услугата ще спомогне за увеличаване на възможностите за социална интеграция на представителите на целевата група. Екипа от специалисти ще извършва и насочване към други услуги по проекта или други социални, образователни и здравни услуги и услуги за заетост; идентифициране и насочване на бременни жени в риск и майки към системата за здравеопазване; предоставяне на индивидуална подкрепа – консултации, придружаване, посредничество.
2.Предоставяне на патронажна грижа за деца от 0 до 3 години: Патронажната грижа ще бъде предоставяна от медицинския специалист и акушерката чрез осъществяване на регулярни домашни посещения на бременни жени и семейства с деца до 3 години. Услуги ще бъдат предоставяни предоставяни в домашна среда и ще включват: проследяване развитието на новороденото в определени етапи с цел ранно идентифициране на затруднения в развитието и предоставяне на своевременни съвети и подкрепа за тяхното преодоляване, насочване и предоставяне на подкрепа на семействата за достъп до услуги за ранна детска интервенция, здравни грижи и услуги, свързани с храненето, социални и образователни услуги, консултиране на родителите, съвети и информация на бременни жени и семейства с деца до 3 годишна възраст за здравословно отглеждане на децата, пълноценно хранене, здравословна и безопасна среда, занимания за ранно детско развитие и за изграждане на пълноценна връзка между родители и деца и т.н. Услугите, включени в проектното предложение няма да се предоставят като част от Пакета от здравни дейности, гарантиран от бюджета на НЗОК. По патронажната грижа ще бъдат подкрепени и бъдещи майки без здравни осигуровки, чрез оказване на подкрепа за достъп до акушеро-гинекологични грижи. Работата на медицинските специалисти ще даде възможност за ранно идентифициране на проблеми в развитието при децата, неглижиране и насилие в семейството.
3 Предоставяне на превантивни и подкрепящи услуги в общността за деца и младежи до завършването на средно образование, но не повече от 20-годишна възраст.В рамките на дейността ще бъдат подкрепени деца в риск в гимназиален етап на образование.Интервенциите по отношение на младежите ще имат значим ефект по отношение на прекъсване на цикъла на бедност за тези деца. Инвестирането в деца в гимназиална възраст е от решаващо значение и за успешната им интеграция. Отпадането от училище и липсата на образование са едни от най-сериозните фактори за попадане в ситуация на множество рискове – бедност, противоправно поведение, насилие, зависимост и др. Целта на дейността е подпомагане на социалната интеграция, адаптация и пълноценна реализация в обществения живот на децата и младежите чрез създаване на условия и възможности за тяхното включване в безплатни обучения и психологически консултации с цел подобряване качеството на живот и създаване на предпоставки за успешно включване в заетост и реализация.Начинът на живот на децата в нужда има сериозни отражения върху тяхното психичното развитие. Той затруднява изграждането на положителна самооценка, води до проблеми в междуличностните взаимоотношения, не дава възможност за изграждане на реална представа за устройството и правилата на функциониране на обществото. Назначения психолог чрез индивидуална и групова работа ще окаже помощ за преодоляване на описаните последици. Тя ще е насочена към изграждането на система от норми за живот в обществото, на съответни на възрастта етични понятия и поведение, на общоприети правила на междуличностно общуване, на мотивация за възприемане и поддържане на просоциално поведение. Работата с психолога ще подобри тяхното психично здраве, психологическо благополучие и способности чрез подобряване на самочувствието, ефикасността на самооценката, чрез намаляване на стреса, тревожността и депресията, чрез повишаване на познавателната функция и чрез разработване на широка гама от умения и качества, като например сътрудничеството, комуникацията, лидерството, дисциплината, работата в екип.
ПРОДЪЛЖАВА В "НАЧИН НА ИЗПЪЛНЕНИЕ" |
0.00
|
0.00
|
