The company “VICTORIA 1103 “ltd develop its activity in sector of economy under Code Economic Activity-2008 sector F ”Construction”.
With the purpose to increase Labour productivity with the present project proposal, “VIKTORIA 1103” ltd is planning to empower possibility for raising adequacy on skills of inactive and unemployed persons in accordancy with actual needs of its business,through provide of education on professional qualification of included in non-subsidized busyness persons on the project.
In this way of thinking,the company will nominate 40 persons as forecast unemployed or inactive on age between 30 and 54 years old,included in the project to be 100 percent of all participant in it.
The purpose is to safe minimum 25 percent working places from educated inactive or unemployed for a period not less 3 months after finishing the project.
Those activities will bring acceptable results in accordance with assuarance of possibility to take more qualified work places in sector of construction by overcome misunderstanding between search and offering on the labourmarket,wich is observed now.
Activities
Activity
Contracted Amount
Reported Amount
ВКЛЮЧВАНЕ НА НЕАКТИВНИТЕ/БЕЗРАБОТНИТЕ ЛИЦА В НЕСУБСИДИРАНА ЗАЕТОСТ.: Общият брой на заетите хора в страната през изминалата година е 3.05 млн. души, от които 1.6 млн. са мъже и 1.4 млн. са жени. Статистиката сочи, че над 40% от хората без работа са и без образование. От тук следва да се каже и че често срещани проблеми на една част от допустимата целева група по настоящата процедура - безработни и неактивни лица, са липсата на професионален опит и изградени трудови навици, ниска степен на притежавано образование и/или професионална квалификация.
Поради тази причина ВИКТОРИЯ 1103 ЕООД разбира нуждите на посочените целеви групи по процедурата и предвид острата си необходимост от наемане на служители предвижда сключване на 40 бр. трудови договори на непълен работен ден (4-часов работен ден) с представителите на целевите група на следните позиции със съответните за позициите си права и задължения, както следва:
Код по НКПД 2011: 31123009 Техник, строителство и архитектура - 10 човека
Код по НКПД 2011: 71222001 Работник, подови облицовки и настилки - 10 човека
Код по НКПД 2011: 71232004 Шпакловчик - 10 човека
Код по НКПД 2011: 71232001 Гипсаджия - 10 човека
Дейността ще се състои в провеждането на процедура за подбор на безработни и неактивни лица отговарящи на спецификата на целевата група по проекта и на търсените образователни степени и ценз.
Подборът ще бъде извършван в продължение на 9 месеца. Планирана е такава продължителност, за да може да се направи качествен избор на лицата, които ще бъдат включени по проекта. Начина на изпълнение на подбора на персонала ще се състои в следните действия от страна на бенефициента:
1. Разработване на длъжности характеристики, отговарящи на фирмените нужди.
2. Разработване на трудови договори, отговарящи на фирмените нужди и в съответствие с Кодекса на труда и съпътстващите го нормативни актове, както и с Оперативното ръководство.
3. Съставяне на обява за работа и публикуването й в подходящите за целта сайтове.
4. Подбор на кандидатите, отговарящи на фирмените критерии.
5. Сключване на трудов договор и подписване на длъжностна характеристика за съответната професия.
6. Изготвени ежемесечни документи за целите на отчитане на проекта.
След приключване на подбора, одобрените безработни и/или неактивни лица ще бъдат назначени на работа, чрез сключване на трудови договори на 4 часов работен ден, за да могат в останалите 4 часа служителите да се обучават и да повишат професионалната си квалификация. Работодателят ще осигури заетост на минимум 25 % от обучените неактивни или безработни лица за период не по-малко от 3 месеца след приключване на проекта.
0.00
21 962.85
ВКЛЮЧВАНЕ В ОБУЧЕНИЯ НА НЕАКТИВНИ И/ИЛИ БЕЗРАБОТНИ ЛИЦА ЗА ПРИДОБИВАНЕ ИЛИ ПОВИШАВАНЕ НА ПРОФЕСИОНАЛНА КВАЛИФИКАЦИЯ ПО ПРОФЕСИОНАЛНИ НАПРАВЛЕНИЯ С КОДОВЕ 582 ПО СППОО. : Един от основните проблеми, обуславящ неактивността на населението е липсата на работни места, подходящи за образователното и квалификационното равнище на лицата или самата им липса на квалификация. С цел премахване на този фактор при избора си на служители ВИКТОРИЯ 1103 ЕООД предвижда обучение за всички 40 новоназначени безработни и/или некативни лица, като при наемането на служителите фирмата ще се съобрази с конкретната си нужда от персонал по работни места и изискванията за използването на посочената в проектното предложение професионална квалификация, както следва:
1. За служител с Код по НКПД 2011 - 31123009 - Техник, строителство и архитектура - 10 човека се предвижда обучение от трета квалификационна степен, с продължителност не по-малка от 960 учебни часа.
2. За служителите: Код по НКПД 2011 - 71222001 - Работник, подови облицовки и настилки - 10 човека, Код по НКПД 2011 - 71232004 - Шпакловчик - 10 човека, Код по НКПД 2011 - 71232001 - Гипсаджия - 10 човека, се предвижда обучение от втора квалификационна степен, с продължителност не по-малка от 660 учебни часа.
Избраните обучения са от Списъка на професиите за професионално образование и обучение от ЗПОО. Те ще целят да предоставят на служителите ясна представа за начина на протичане на работния процес, като по този начин те да добият професионални компетенции в края на обучението, които гарантират на обучаемия възможност за упражняване на професията. Темите, които ще трябва да са застъпени са базата и са в основата на бъдещата им професионална реализация.
Продължителността на курса в учебни часове се очаква да бъде 45 минути, а самото обучение ще трябва да е разделено на теоретична и практична част и да завърши с документ, доказващ завършеното обучение.
Етапите на изпълнение на дейността могат да бъдат разделени на следните стъпки:
Стъпка 1 - Избор на изпълнител:
Тъй като разходите за професионално обучение ще бъдат над 30 000 лв., бенефициентът се задължава да извърши „Избор с публична покана“, по реда на глава четвърта от ЗУСЕСИФ и ПМС 160/01.07.2016 г.
Стъпка 2 – Сключване на договор с изпълнител с активна лицензия от НАПОО:
Събиране на задължителните документи и сключване на договор с изпълнител за предоставяне на професионално обучение за придобиване на квалификационна степен, притежаващ активна лицензия от НАПОО за професиите и/или специалностите, по които ще се провежда обучението.
Стъпка 3 - Организиране и провеждане на професионално обучение за придобиване на квалификационна степен.
Стъпка 4 - Придобиване на степен на професионална квалификация, удостоверени със съответните документи.
0.00
111 525.00
Notes:
Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in Bulgarian lev (BGN) / 1 EUR = 1,95583 BGN
