Description
The project proposal will ensure the provision of integrated social and health services for people with disabilities and people at risk, in connection with limiting the spread and overcoming the consequences of COVID-19.
| Activity | Contracted Amount | Reported Amount |
|---|---|---|
| дейност Патронажна грижа: Дейността е насочена към хора с увреждания, възрастни хора в невъзможност от самообслужване, лица над 54 г., други уязвими групи, вкл. лица поставени под карантина във връзка с COVID-19, лица от рисковите групи за заразяване с COVID-19 живеещи на територията на община Гърмен. За така посочените лица се предвижда представянето на следните услуги: 1. Предоставяне на почасови мобилни интегрирани здравно-социални услуги за нуждаещи се лица с увреждания и възрастни хора. 2. Предоставяне на психологическа подкрепа, консултиране. 3. Доставка на храна, хранителни продукти и продукти от първа необходимост, вкл. лекарства (закупени със средства на потребителите или с други средства, различни от тези по настоящата операция), заплащане на битови сметки, заявяване и получаване на неотложни административни и битови услуги (със средства на потребителите или с други средства, различни от тези по проекта). Всяко лице от целевата група ще получава здравно-социални услуги до 2 часа на ден, по предварително изготвен работен график за служителите осигуряващи патронажна грижа и съобразно установените индивидуални потребности. Изпълнението на дейността ще стартира непосредственоо след подписването на договора за безвъзмездна финансова помощ, като първия месец е предвиден за подготовка и организация, а същинското предоставяне на услугите ще се осъществява в рамките на следващите 12 месеца. Първата стъпка при реализацията на проекта ще бъде сформирането на екип за предоставяне на услугите - мултидисциплинарен, притежаващ необходимите познания и умения за работа с целевата група. Паралелно с набирането на персонала ще се осъществи и приемане на заявки от нуждаещи се лица за получаване на услугите. Предвижда се да се запази алгоритъма за работа, прилаган в рамките на партньорски проект, реализиран по процедура BG05M9OP001-2.103 - Патронажна грижа за възрастни хора и лица с увреждания – Компонент 4. За наетите служители, които не са преминали обучение ще бъде осигурено такова. Персонала на услугата ще вклчва 8 служители на длъжност "домашен помощник" и едно медицинско лице. Служителите ще бъдат наети на трудов договор на 4 часов работен ден на МРЗ, като размера на възнагражденията ще се определи съгласно почасова ставка съобразно Методологията за регламентиране на възнагражденията по ОП РЧР 2014-2020. Общата стойност на средствата предивидени за възнаграждение на така описания персонал за 12 месечния период за предоставяне на услугите е в размер на 42 379,20 лв. Към екипа за предоставяне на услугита ще бъде назначен и 1 (един) психолог на граждански договор с почасова ставка, съгласно Методологията за регламентиране на възнагражденията по ОП РЧР. Разходите за психолога са включени в 40% единна ставка./ компенсацията. | 0.00 | 75 101.97 |
| Превенция на COVID-19 в социалните услуги, делегирани от държавата дейности : Направление 2 „Превенция на COVID-19 в социалните услуги, делегирани от държавата дейности“ (дейности 5-8): На територията на община Гърмен функционират 3 социални услуги, делегирани от държавата дейности, с общ капацитет от 55 потребители и общ брой на персонала 42 лица: Дневен център за възрастни с увреждания в с.Марчево - 9 служители и капацитет от 20 потребители Защитено жилище за лица с умствена изостаналост в с.Марчево - 6 служители и капацитет от 8 потребители Социална услуга „Асистентска подкрепа“ - 27 служители на длъжност социален асистент и 27 потребители. По Направление 2, Община Гърмен предвижда изпълнението на следните дейности: - Осигуряване на лични предпазни средства. За да се гарантира безопасността и здравето, както на потребителите, така и на обслужващия ги персонал, се предвижда да се осигурят лични предпазни средства за всички служители. Ще бъдат набавени и дезинфекционни средства, които ще използват като част от мерките за превенция. Предвижда се да бъдат закупени следните необходими ЛПС: • Маски за еднократна употреба; • Маски за многократна употреба KN95 (FFP2); • Калцуни; • Защитни костюми за многократна употреба; • Защитни костюми за еднократна употреба; • Предпазни престилка за еднократна употреба; • Защитни шлемове; Други. При стартиране на изпълнението на дейността ще бъде проведено въвеждащо обучение/инструктаж на всички служители, ангажирани с предоставянето на съответната социална услуга, относно спазване изискванията за работа в условията на пандемия. Те ще бъдат задължени да използват ЛПС и дезинфекциращи препарати по всяко време на изпълнение на служебните си задължения. - Въвеждане на мерки за дезинфекция на сградния фонд на държавно делегираните услуги. Предвижда се да бъдат закупени следните дезинфекциращи средства: • Дезинфектанти с широкоспектърна гама на действие; • Дезинфектант за под; • Безконтактен диспенсър за дезинфектант и консумативи към него; • Уред за ултравиолетова дезинфекция на въздух в помещения; • Термометър за безконтактно измерване на телесна температура; • Спирт, памук, мокри кърпи, течен сапун за ръце и други. - Тестване на персонала и на потребителите на държавно делегираните дейности за COVID-19 - за целта се предвижда да се закупят бързи антигенни тестове за тестване при необходимост. - Допълнителни плащания на персонала за положен извънреден труд. В Община Гърмен функционират общо 3 социални услуги, държавно делегирана дейност. Предвид спазване на въведените противоепидемични мерки и с цел запазване живота и здравето на персонала и потребителите, за изпълнението на дейностите по дезинфекция на помещенията, ще бъдат наети 2 лица – в Дневен център за възрастни хора с увреждания в с.Марчево и Защитено жилище за лица с умствена изостаналост в с.Марчево на длъжност "хигиенист", на втори трудов договор, на непълен работен ден, с възнаграждение определено на база МОД за длъжността . Настоящия персонал ще бъде назначен на втори трудов договор с планирано възнаграждение за 1 лице за допълнителен труд формирано на база часова ставка, съгласно Методологията за регламентиране на възнагражденията по ОП РЧР 2014-2020. Предвижда се да се осигури и компютърна техника, таблети и телефонни апарати и други, е с цел адаптиране и приспособяване на социалните услуги, ДДД в контекста на епидемичната обстановка и осигуряване на възможности за тяхното предоставяне дистанционно (онлайн консултиране и др.). Средствата предвидени за възнаграждения на персонала са в размер на 37 260.91 лева. | 0.00 | 34 195.58 |
Notes:
Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in Bulgarian lev (BGN) / 1 EUR = 1,95583 BGN
All amounts are in Bulgarian lev (BGN) / 1 EUR = 1,95583 BGN
