| Разработване и прилагане на „зелени“ модели на организация на труд съобразно спецификата на конкретните работни места в предприятията. Изготвяне на „зелени“ карти за организация на работни процеси на конкретните работни места. Обучение на лицата от целевата група насочено към внедряване на „зелени“ модели на организация на труд.: Дейността на фирмата оказва въздействие върху околната среда, чрез:
• потребление на ресурси;
• генериране на отпадъци;
• енергийните характеристики на построените сгради.
Ръководството на ЕТ "СП-90-ВЕНЦИСЛАВ ПЕТРОВ - ТОНИ ПЕТРОВ" осъзнава практическите ползи за компанията от идентифицирането и внедряването на „зелени“ модели, включително и по отношение на организацията на труда и работните процеси. Включването на дейността в обхвата на настоящия проект, освен че е задължително, съгласно Условията за кандидатстване, е и изключително важно и необходимо за постигане целите на проекта, от гледна точка на това, че към момента в ЕТ "СП-90-ВЕНЦИСЛАВ ПЕТРОВ - ТОНИ ПЕТРОВ":
• няма изградена цялостна екологосъобразна („зелена“) фирмена култура;
• не са анализирани възможностите за въвеждане на нови форми на заетост и/или модели на работа, водещи до намаляване на използваните ресурси, подобряване на енергийната ефективност на отделни процеси (и дейността, като цяло) и въвеждане на практики за опазване на околната среда;
• не са идентифицирани и не се прилагат инструменти за мотивиране на екологосъобразното мислене на служителите.
Изпълнението на дейността има за цел запълването на тези липси и принос за адаптиране на дейността на компанията към непрекъснато нарастващите и динамично променящи се предизвикателства на екологичния преход към въглеродно неутрална икономика.
Дейността включва следните четири етапа, които ще се реализират в посочената логическа последователност:
1.1. Преглед на моментното състояние на предприятието и организацията на трудовата дейност, свързана с прилагането на „зелени“ практики.
1.2. Разработване на „зелени“ модели на организацията на труда и работните процеси, съобразно спецификата на предприятието и конкретните работни места. Изготвяне на „зелени“ карти за организация на работните процеси на конкретните работни места.
1.3. Разработване/приемане на план от мерки за прилагане на „зелени“ модели на организация на работните процеси от ръководните органи на предприятието.
1.4. Въвеждане/прилагане в предприятието на нови, „зелени“ модели на организация на работните процеси и управлението на човешките ресурси, вкл. обучение на персонала за въвеждането на съответните промени.
Разработването и въвеждането на „зелени“ модели на организация на работните процеси и трудовата дейност и „зелени“ карти за организация на работни процеси на конкретните работни места, ще обхване всички осем служители на компанията.
Изпълнението на дейността ще задоволи потребностите на заетите в ЕТ "СП-90-ВЕНЦИСЛАВ ПЕТРОВ - ТОНИ ПЕТРОВ" лица от усвояване на нови знания и умения по прилагане на ресурсноефективни и екологосъобразни практики при осъществяване на трудовата си дейност и ще спомогне за подобряване на качеството и устойчивостта на работните места в компанията. |
1 600.00
|
0.00
|
| Осигуряване на колективни предпазни средства: Приоритет за ръководството на "СП-90-ВЕНЦИСЛАВ ПЕТРОВ - ТОНИ ПЕТРОВ" е осигуряване на здравословна и безопасна работна среда. Ключова роля за подобряване степента на защита от трудови злополуки и заболявания има използването на съвременни и ефективни колективни предпазни средства, осигуряващи максимална защита на работниците от непосредствените рискове на работното им място.
Към момента, най – съществените рискове за живота и здравето на служителите в ЕТ "СП-90-ВЕНЦИСЛАВ ПЕТРОВ - ТОНИ ПЕТРОВ" са:
• затрупване от земни маси при работа в изкопи;
• удар от изхвърлен от височина строителен отпадък;
• падане от височина от строителен обект.
От създаването си през 2009 г. до момента, ЕТ "СП-90-ВЕНЦИСЛАВ ПЕТРОВ - ТОНИ ПЕТРОВ" е компания, която провежда политика на „нулева толерантност“ към трудови злополуки и професионални заболявания, чрез превенция на присъщите за съответните направления в дейността на компанията рискове и значително надграждане на минималните изисквания за безопасност и опазване на здравето на работещите, определени в приложимата нормативна уредба. В съответствие с тази политика, подготовката на проекта е базирана на идентифицираните рискове и издадените препоръки от Службата по трудова медицина, с която предприятието има сключен договор. Програмата за минимизиране на риска, утвърдена от ръководителя, препоръчва закупуването и въвеждане в експлоатация на допълнителни колективни предпазни средства, които са включени в Дейност 4 (УК) както следва:
1. Укрепване за изкоп с дължина 3 линейни метра и дълбочина в диапазона 3 - 3,60 линейни метра - 2 комплекта;
Използва се за укрепване стените на изкопи при извършване на изкопни работи за ВиК, канализации и др. Осигурява пълна безопасност и предпазва работниците от свличане на земни маси. Към момента работниците, на които им се налага да работят в такива изкопи са обезопасени само с лични предпазни средства, с които могат само да се намалят последиците от такъв риск, но не и той да бъде елиминиран.
2. Система за отвеждане на строителни отпадъци, състояща се от една начална станция за изсипване на отпадъците и 10 секции - 2 комплекта;
Системата се използва за изхвърляне на строителни отпадъци при работа на строителни обекти - високо строителство. Изхвърлените отпадъци постъпват в контейнер, като по този начин се елиминира възможността от разпиляване на отпадъци по площта на обекта и замърсяването на околната среда. В момента отпадъците се свалят ръчно, а където обекта позволява, се изхвърлят надолу, като зоната, в която отпадъците падат се охранява, с цел защита на преминаващите в близост хора.
3. Комплект предпазен парапет за обезопасяване на 2,5 линейни метра ръб на строителна плоча, състоящ се от предпазен парапет и два броя носеща колона с пета - 20 комплекта.
Паданията са основна причина за трудови злополуки с фатален край или значителен травматизъм в строителството. Съществен риск от падане от височина пораждат откритите краища на етажни плочи (открити фасади), работни площадки, асансьорни шахти, стълбища и отвори на пода.
Предвидената в дейността предпазна система ще се използва за обезопасяване на строителни обекти – високо строителство, с отворени фасади. Наличието на отворени фасади поражда изключително висок риск от падане на строителните работници от значителна височина и настъпване на сериозни за здравето, а понякога и фатални за живота последици.
Дейността предвижда закупуване на предпазна система с обща дължина 50 метра, която поради модулния си характер може да се използва, както за обезопасяване на един строителен обект, така и да се раздели на части и да обезопаси няколко обекта едновременно.
Към момента, фирмата не разполага с такава система и обезопасяването на работниците на височина се извършва посредством ЛПС и хоризонтални предпазни парапети. |
29 840.76
|
0.00
|
| Осигуряване на социални придобивки за работещите.: Дейност 5 от УК (Указания за кандидатстване). Подобряване на социално-битовите условия на работниците се състои в закупуването и оборудването на 2 мобилни санитарни контейнера. Те ще се позиционират на строителните обекти където фирмата работи. По този начин ще се осигури място за хранене и отдих и санитарно-хигиенни нужди на временните обекти.
Условията, които предоставя работната среда са един от основните движещи фактори на пазара на труда. При влошаващата се демографска картина в България, показваща все по-ниския процент на население в трудоспособна възраст, осигуряването на качествена работна ръка става все по-трудно. За ЕТ СП-90-ВЕНЦИСЛАВ ПЕТРОВ - ТОНИ ПЕТРОВ е от изключителна важност поддържането на мотивиран персонал, поради което адаптирането на работната среда към постоянно променящите се условия е приоритет за мениджмънта.
Към момента на подаване на проектното предложение строителните работници нямат осигурено място за хранене и краткотраен отдих на строителните обекти, където работят. Това принуждава работниците да носят храна от вкъщи, която няма възможност да се съхранява при необходимите за това условия (температура и хигиена). Храненето се осъществява около работните места, най-често на открито или на строителната площадка , но без никакви необходими удобства (маси, столове и т.н.). Това води до повишен риск за здравето на работниците. От друга страна липсата на обособено място за отдих на закрито, защитено от атмосферните условия място, води до неефективна почивка във времето определено за това, а от там до по бърза преумора и риск за здравето на заетите. Тези факти са документирани при направената Оценка на риска на работните места от Службата по трудова медицина и последвалата Програма за минимизиране на риска, утвърдена от ръководството на предприятието. В съответствие с предписаното ще бъдат закупени 2 (два) мобилни санитарни контейнера, които ще се оборудват като място за хранене, почивка и санитарно-хигиенни нужди на работниците на строителните обекти. Броят на контейнерите, както и големината им е съобразен с броя на работниците, които ще ги ползват. Обичайно ЕТ СП-90-ВЕНЦИСЛАВ ПЕТРОВ - ТОНИ ПЕТРОВ работи едновременно на най-малко два строителни обекта. За осигуряване на места за хранене и отдих и хигиенни нужди, ще се използват общо 2 контейнера. Всеки контейнер ще има отделно обособено санитарно помещение (тоалетна с мивка) и ще бъде оборудван следното оборудване: Климатик с мощност 12 000 BTU, хладилник, микровълнова фурна, комплект маса с 4 стола и бюфет. Тоалетната ще бъде използвана по предназначение. Климатикът ще осигурява нормална температура и влажност за помещението. Неговата мощност е съобразена с квадратурата и обема на мястото. Взет е под внимание и факта, че помещението ще е на открито, а не е част от сграда. Хладилникът ще даде възможност да се избегнат рисковете от разваляне на храната, като тя се съхранява при необходимите температурни и хигиенни условия. Микровълновата фурна ще се ползва за затопляне на храната на работниците. Масата и столовете ще се използват за сядане и хранене, а бюфета, за съхраняване на съдовете за хранене и храна и напитки, които нямат нужда от съхранение при специална температура.Така оборудвано с най-необходимите за функционирането си елементи, мястото за хранене и почивка, ще осигури нужните условия за изпълняване на предназначението си.
Целевата група, обхваната от дейността е 8 човека, заети на трудови договори в ЕТ СП-90-ВЕНЦИСЛАВ ПЕТРОВ - ТОНИ ПЕТРОВ.
В прикаченото към електронния формуляр за кандидатстване Приложение IV – Информация за пазарни цени , в лист III_б.р.5 са описани видовете, количествата, средните пазарни единични цени и файловете, съдържащи актуални оферти или линкове с ценови предложения, относно обзавеждане и оборудване, необходимо за осъществяването на Дейност 5. |
42 646.68
|
0.00
|
| Осигуряване на колективни предпазни средства - Продължение: Системата допълва и надгражда ефекта от личните предпазни средства, като осигурява едновременната защита на голям брой работници, а предимството й в сравнение с досега ползваните парапети се състои в това, че предвидената за закупуване система е изградена от решетъчни пана, осигуряващи пълна защита по височината на бариерата, докато между хоризонталните парапети има определено незащитено пространство.
Дейността ще обхване всички 8 заети във фирмата, които упражняват трудовата си дейност на строителните обекти.
В прикаченото към електронния формуляр за кандидатстване Приложение IV – Информация за пазарни цени СП_90, в лист III_б.р.4 са описани видовете, количествата, средните пазарни единични цени и файловете, съдържащи актуални оферти или линкове с ценови предложения.
Планираните за закупуване видове и количества колективни предпазни средства отговарят на обемите, които обичайно трябва да се обезопасяват на изпълняваните от ЕТ "СП-90-ВЕНЦИСЛАВ ПЕТРОВ - ТОНИ ПЕТРОВ" строителни обекти. |
0.00
|
0.00
|
