| Подбор и наемане на безработни и/или неактивни лица за период до 12 месеца.: По време на изпълнение на дейността ще бъде осъществен подбор на 10 представителя на целевата група. От тях 5 бр. лица ще бъдат от следните специфични категории:
безработни младежи до 29 г. вкл. – 3бр.
безработни лица с ниска степен на образование (под ISCED 3) – 2бр.
Подбраните представители на целевата група ще бъдат назначени за 12 месечен период на длъжностите:
3 бр. работни места на длъжност „Общ работник“, с код по НКПД 96220001,
3 бр. работни мяста на длъжност „Монтажник, подемни съоръжения“, с код по НКПД 72152011,
1 бр. работно място на длъжност „Oфис секретар“ с код по НКПД 41202006,
1 бр. работно място на длъжност „Чистач/Хигиенист“ с код по НКПД 91120004,
2 бр. работни мяста на длъжност „Техник, асансьорна техника“ с код по НКПД 31133002.
Новоразкритите работни места ще подпомогнат развитието компанията в сферата на предлагането на услуги по монтаж, поддръжка и ремонт на всички видове ескалатори и асансьори.
Всяка от определените от дружеството длъжности, ще бъде съпроводена с необходимата документация, съгласно действащото законодателство и от друга страна ще подпомогне развитието и утвърждаването на компанията, като в крайна сметка се осигури трайна заетост и устойчиви работни места.
„Общ работник“ (3бр.)
В рамките на длъжностната си характеристика, общия работник ще извършва:
- работи по товарене и разтоварване на стоки, машини и материали, както и пренасянето им от и до работните помещения и превозни средства;
- подпомагане процесите по извършване на ремонтни работи, като доставя на специалистите необходимите за ремонта материали и подготвя площадката за извършване на ремонтната дейност.
- почистване складове, дворни площи и работни помещения от отпадъчни материали, като ги отнася до предварително определените за това места
„Монтажник, подемни съоръжения“ (3бр.)
В рамките на длъжностната си характеристика, монтажникът ще извършва:
- разчитане на чертежи и измерване с измервателни уреди
- монтиране и демонтиране на елементи
- рязане, пробиване и сглобяване на отделни елементи
- използване на специализирани уреди за работа
- спазване на задължителните изисквания и предписания за безопасност на труда и противопожарна охрана.
- изпълнение на други задачи, конкретно възложени му от ръководството на дружеството.
„Oфис секретар“
В рамките на длъжностната си характеристика, офис секретарят ще извършва:
- изпълнение на разпорежданията на ръководителя
- съставяне на графици, покани и организиране на вътрешно фирмени оперативни срещи
- телефонна, електронна и друг вид комуникация с клиенти и персонал на дружеството
- размножаване на писмени материали
- набиране и оформяне на текстове на документи
„Чистач/Хигиенист“
В рамките на длъжностната си характеристика, чистач/хигиенистът ще извършва:
- почистване на работни, производствени, битови и сервизни помещения
- почистване под, врати, мебели и прозорци на работни, производствени, битови и сервизни помещения, както и общите части към тях като коридори и дворни места.
- изключване на уредите и съоръженията след приключване на работа в съответното административно помещение
- събиране, сортиране и отнасяне на отпадъците до определените за целта места
„Техник, асансьорна техника“
В рамките на длъжностната си характеристика, техникът ще извършва:
- монтаж, поддържане и ремонт на асансьорна техника и съоражения
- монтиране и ремонтиране на асансьорни уредби с неголяма сложност на конструкцията
- монтиране, поддръжка и ремонт на асансьори със сложна конструкция
В процеса на изпълнение на своите задължения, лицата назначени на тези длъжностите ще отговарят за качеството на извършената работа и спазването на документацията и приложимите стандарти; за правилното използване и поддържане на машините и съоръженията; за спазването на правилата за безопасност на труда и пожарна безопасност при работа с машините и инструментите.
|
74 659.60
|
62 707.21
|
| Предоставяне на професионално обучение на вече наетите по проекта лица: В рамките на тази дейност ще бъде проведено професионално обучение на вече наетите по проекта лица. Обучението ще бъде проведено след реалното стартиране на трудовите правоотношения с дружеството. Предвидените обучения ще включат 5 бр. назначени по проекта лица по професия 521090 „Заварчик“, специалност 5210901 „Заваряване - I СПК“.
Предвидените обучения ще обхванат лицата, разпределени както следва:
назначените на длъжността „Общ работник“, с код по НКПД 96220001 – 3 лица. За последните ще бъде осигурено професионално обучение 3по професия 521090 Заварчик, специалност 521090 „Заваряване“ І СПК, с продължителност не по-малка от 300 учебни часа
назначените на длъжността „Техник, асансьорна техника“ с код по НКПД 31133002 – 2 лица. За последните ще бъде осигурено професионално обучение по професия 521090 „Заварчик“, специалност 5210901 „Заваряване - I СПК“.
Така определените професионални обучения са от ключово значение за заеманите длъжности, с оглед специфичния характер на извършваните за съответните работни места дейности. Професионалните обучения ще осигурят натрупване на знания и умения, които ще осигурят адекватност и устойчивост на работните места на представителите на целевата група. |
3 000.00
|
3 000.00
|
| Закупуване на оборудване и стопански инвентар, свързани със създаването на нови работни места: Към настоящия момент „Асансьорен сервиз Поморие“ ЕООД притежава необходимото оборудване и стопански инвентар за осъществяване на трудовата дейност на настоящия персонал. Назначаването на избраните представители от целевата група на новите длъжности изискват осигуряване на допълнителна материално-техническа база (оборудване и стопански инвентар). За нормалното осъществяване на работния процес и изпълнение на задълженията на новоназначените представители на целевата група ще бъде доставено следното оборудване:
Перфоратори – 6 бр. с мин.х-ки: мощност (W) 850; сила на удара (J) 2.5; обороти (мин-¹) 0 –1 300; пробиване в бетон (мм) 28; пробиване в метал (мм) 13; режим "къртене".
Гайковерти – 6 бр., с мин.х-ки: мощност 57.2 (W/h); обороти (мин-¹) 0-1 500; въртящ момент (Nm) 200; захват ½, безкабелен в комплект с акумулаторна батерия и зарядно устройство.
Електрожени – 3 бр., с мин.х-ки: Максимален заваръчен ток - 160A; Захранващо напрежение +/- 20% 50Hz - 230V; ПВ при 10min/25 - 160A/100%; ПВ при 10min/40 - 160 A/40%; Размер на електродите - 1.6 - 4.0 mm.
Шлайф машини – 6 бр., с мин.х-ки: Мощност 1 100 (W); размер на плота 125 (мм).
Транспортно средство – 1бр., EVRO 5, лекотоварен, 4+1 места, 1,3, бензин, MPI/ 75 к.с., категория N1, маса до 3,5 т.
Предвидените позиции са изключително относими към новоразкритите позиции и ще позволят ефективно изпълнение на отговорностите от всеки назначен служител по проекта. От друга страна от огромна необходимост е закупуването на МПС, обслужващо ежедневната преносимост на специализирани машини и техника до обектите, обслужвани от „Асансьорен сервиз Поморие“ ЕООД. Предвиденото транспортно средство ще служи единствено и само за служебни цели и е в пълно съответствие и в пряка корелация с изпълнението на дейностите на дружеството и бъдещото й развитие и устойчивост. |
41 150.00
|
39 738.73
|
| Дейности по информиране и публичност: Дейности по информиране и публичност се основават на Регламент (ЕС) № 1303/2013 на Европейския парламент и на Съвета от 17 декември 2013г. Всички, предвидени за изпълнение елементи, ще бъдат съобразени с техническите характеристики заложени в Единния наръчник на бенефициента за прилагане правилата за информация и комуникация 2014-2020г., в съответствие с Регламент за изпълнение (ЕС) № 821/2014 на Комисията от 28 юли 2014.
С цел осигуряване на подходяща публичност и визуализация на дейностите, ще бъдат осъществени мерки по информация и комуникация в проекта, както следва:
Изготвяне и разпространение на информационна листовка;
Изготвяне и монтиране на информационни стикери;
Изготвяне и монтиране на информационен плакат;
Изготвяне на сертификати от проведени професионални обучения.
Информационната листовка ще съдържа:
- Емблемата на ЕС;
- Упоменаването „Европейски съюз“
- Наименованието на съфинансиращия фонд - ЕВРОПЕЙСКИ СОЦИАЛЕН ФОНД
- Общото лого за програмен период 2014-2020г., с наименованието ОПЕРАТИВНА ПРОГРАМА “РАЗВИТИЕ НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ” 2014-2020 Г.
- Наименованието на проекта
- Адреса на единния информационен портал - http://eufunds.bg/
Информационните стикери ще бъдат залепени на подходящо място на повърхността на оборудването/обзавеждането.
На стикерите ще бъде визуализирано: Емблемата на ЕС; Упоменаването „Европейски съюз“; Наименованието на съфинансиращия фонд - ЕВРОПЕЙСКИ СОЦИАЛЕН ФОНД; Общото лого за програмен период 2014-2020г. и номера на договора за безвъзмездна финансова помощ.
Инфомационните плакати ще бъдат изготвени във формат А3 и ще съдържат:
- Емблемата на ЕС и упоменаването „Европейски съюз“
- Наименованието на съфинансиращия фонд - ЕВРОПЕЙСКИ СОЦИАЛЕН ФОНД
- Общото лого за програмен период 2014-2020г., с наименованието ОПЕРАТИВНА ПРОГРАМА “РАЗВИТИЕ НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ” 2014-2020 Г.
- Наименованието на проекта и главната му цел;
- Общата стойност на проекта, както и размера на европейското и националното съфинансиране, представени в български лева;
- Началната и крайна дата на изпълнение на проекта
Сертификатите от проведените професионални обучения ще съдържат:
- Емблемата на ЕС;
- Упоменаването „Европейски съюз“
- Наименованието на съфинансиращия фонд - ЕВРОПЕЙСКИ СОЦИАЛЕН ФОНД
- Общото лого за програмен период 2014-2020г., с наименованието ОПЕРАТИВНА ПРОГРАМА “РАЗВИТИЕ НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ” 2014-2020 Г.
- Наименованието на проекта
- Адреса на единния информационен портал - http://eufunds.bg/
|
2 680.00
|
2 299.70
|
| Дейности за организация и управление на проекта: Дейностите за организация и управление на проекта целят добро управление и постигане на предвидените резултати, чрез гарантиране на законосъобразността, ефективността и ефикасността на всеки етап от реализацията на проекта.
В рамките на тази дейност ще бъдат осъществени комплекс от мерки по: цялостно управление на дейностите; наблюдение и вътрешна оценка на изпълнението на проекта; мониторинг и риск мениджмънт; финансова и техническа отчетност. Тази дейност е основа за цялостното изпълнение на проекта и постигане на набелязаните цели. От степента на вътрешна организация и контрол на екипа по проекта зависи навременното и качествено изпълнение на всяка дейност.
В проекта се предвижда екип за управление в състав:
Ръководител,
Счетоводител
Предвиденият ръководител на проекта има специализирано образование в областта на електрообзавеждане на подемна и асансьорна техника. Ръководителят на проекта притежава и опит в управление, изпълнение и отчитане на проект, финансиран със средства от ЕС. През своята кариера определения ръководител е натрупал сериозен опит при управление на дружество, участие при подготовката и изпълнението на проекти и бюджети, наемане на персонал, закупуване на ДМА и други.
Опитът на ръководителя на проекта е подробно описан в предоставената автобиогарафия и е основен фактор за качествено и ефективно изпълнение и отчитане на настоящия проект.
Предвиденият счетоводител ще отговаря за :
Изготвяне на финансови отчети съгласно правилата на програмата и българското законодателство и специфичните изисквани за финансово управление на европейски средства
Съблюдава съответствието между изпълнението на проекта и предвиденото в бюджета
Предоставя справки по отношение на финансовото изпълнение на проекта;
Осчетоводява проекта и изготвя финансови отчети, счетоводни справки и други необходими.
|
13 460.00
|
11 692.00
|
