Спасени дървета
Благодарение на потребителите на ИСУН бяха спасени 57 343 дървета
English

Програма: Местно развитие, намаляване на бедността и подобрено включване на уязвимите групи

Район за планиране: Всички

Описание

"Полипрес" ООД е рекл. агенция и полиграфически комплекс, базирани в гр. Габрово. Съществува от 1994г. и разполага с хора с практически опит и познания в рекламната и печатарска индустрия. През годините фирмата се развива устойчиво, ставайки една от водещите компании в този бранш в региона. За постигане на целите си Полипрес осъзнава, че хората са най-ценният ресурс, който трябва постоянно да се развива и мотивира. Предимство ще бъде, ако наетите лица в дружеството могат с лекота да общуват на езика на партньорите и клиентите, както и да повишат способността и адаптивността си, за да посрещнат настъпващите бързи икономически промени в бизнес климата и изискванията към кадрите. Фирмата желае да предостави на 24 служители възможност за учене, осъвършенстване и придобиване на знания,умения,компетенции, като после ги утвърдят в процеса на работа. Основниият КИД на др-вото е 17.29 - Производство на други изделия от хартия и картон, с дял 52% /приоритетен сектор за икономиката/. За 24 служители от компанията ще бъде организиран курс за проф.квалификация - ще бъдат проведени 2 вида обучения за следните професии - полиграфист - 20 лица и графичен дизайнер 4 лица. За 20 служителя ще бъде организиран и курс за придобиване на ключови компетентности - за 10 бр. от тях ще бъде организирано обучение по Ключ. компетентност 2 "Общуване на чужди езици" - англ. език и 10 бр. ще бъдат обучени на ключ. компетентност 4 „Дигитална компетентност” - Работа с комп.техника и периферия. Проектът предвижда следните дейности: 1)Предоставяне на проф.обучение за придобиване или повишаване на проф.квалификация на заети лица, и 2)Обучение за придобиване на ключ.компетентности на заети лица по Ключ.компетентност 2"Общуване на чужди езици"  и Ключ.компетентност 4 „Дигитална компетентност”. 
Необходим бюджет за преките разходи по проекта е 52700лв. Непреките разходи са на стойност - 5270лв. Обща сума на проекта е: 57970лв.
Срок за изпълнение на проекта: 20 месеца.
Дейности
Дейност Договорена стойност Отчетена стойност
Предоставяне на професионално обучение за придобиване на професионалната квалификация на заети лица: Ще бъдат обучени 24бр. служители на фирмата,които ще бъдат включени в две професионални направления и разделени на 3 групи според броя, длъжностите и вида на обучение.Необходимостта от организиране на обученията се обуславя от нуждите на работодателя, съобразено със задълженията на служителите.Ръководството на Полипрес желае да повиши професионални знания, умения и професионално-личностни качества, което гарантира по-качествено изпълнение на трудовия процес. 14 бр. служители /пакетировачи/, заети с основната икономическа дейност на фирмата с приоритетен КИД 17.29 ще бъдат включени в обучение за проф. компетентност 213030 Полиграфист, професия 2130301 Полиграфия - III СПК. Код по измерение 07, като дейността кореспондира с бюджетен ред 3.1 от бюджета на проекта. 6 бр. служители /Машинен оператор-печатарство,Оператор, ръчна преса и пакетировач - всички със средно образование/, също ще бъдат включени в обучение за проф. компетентност 213030 Полиграфист, професия 2130301 Полиграфия - III СПК. Код по измерение 07, като дейността кореспондира с бюджетен ред 3.1. Общо за 20-те лица обучението ще бъде организирано в 2 групи , като Хорариума е - 960 уч. ч. - 426 уч. ч. теория и 534 уч. часа практика. Необходима сума: 36 000,00лв. Останалите 4 лица /оператори, въвеждане на данни/, които към настоящия момент работят в неприоритетния сектор с КИД 18.12 ще бъдат включени в професионално обучение за придобиване на професия 213070 ГРАФИЧЕН ДИЗАЙНЕР, 2130701графичен дизайн - III СПК -като обучението е приоритетно за икономиката. Код по измерение 23, като дейността кореспондира с бюджетен ред 3.2. Хорариума е - 960 уч. ч. - 426 уч. ч. теория и 534 уч. часа практика. Необходима сума: 7200,00лв Обща стойност за дейността: 43200.00лв. Учебния план и за 2 те вида обучения ще бъде съобразен с Държавните образователни изисквания на МОН. 43 200.00 43 200.00
Обучение за придобиване на ключови компетентности на заети лица, съгласно Европейската квалификационна рамка по: Ключова компетентност 2 „Общуване на чужди езици”, Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност”: За нуждите на "ПОЛИПРЕС" ООД ще бъде проведено обучение за придобиване на Ключова компетентност2 "Общуване на чужди езици" - английски език - на 10 заети лица от фирмата, като обучението ще се извърши съгласно Европейската квалификационна рамка. Предвидено е 9 бр. служители /пакетировачи/, да преминат съответните курсове, за да се чувстват и по-уверени в изпълнението на поставените задачи. 1 бр. компютърен специалист, също е необходимо да придобие езикови умения по английски език. Този вид обучение кореспондира с код на интервенция 7, бюджетен ред 4.1 Английският е доминиращ език в сферата на търговията,бизнеса, работа с информационните технологии. Езика е необходим за служителите на фирмата, освен за различни видове комуникация и кореспонденции с международни контрагенти, така и за работа с постоянно усъвършенстващите се технологии и оборудване -работа с документи, ръководства, схемите, които често са на английски език. Поради тази причина фирменото ръководство реши да организира езиково обучение на три нива за 10 броя служители, което съответства и ще спомогне за изпълняване на задълженията им във фирмата. Учебния процес ще бъде организиран в три нива на обучение, като всяко ниво ще е с продължителност не-по-малко от 100 учебни часа. Обучението ще се организира в една група. Обучителните методи в рамките на проекта ще бъдат определени и следвани от страна на избран изпълнител, предоставящ езикови обучения. Преди започване на съответното обучение ще бъде проведен и входящ тест за всеки служител, за определяне на нивото му по английски език. Всяко ниво на обучение ще завърши с издаването на съответен документ, удостоверяващ придобитите знания и умения. Необходимите разходи за обучение на 10бр. обучаеми излизат на 7000 лв. За други 10 служители от фирмата ще бъде организирано обучение по Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност” - "Работа с комп.техника и периферия". В Обученията ще бъдат включени 5 бр. пакетировачи, 4 бр.машинен оператор и 1 бр. оператор, ръчна преса. Този тип обучение съответства на нуждите на работодателя и ще бъде в помощ на задълженията на обучаващите да изпълняват служебните си ангажименти. Необходимите разходи за организиране на обучение по Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност” е 2500,00 лв., като съответстват на бюджетен ред 4.1, код на интервенция 7 от бюджета на проекта. И двата вида обучения - Ключова компетентност 2 „Общуване на чужди езици” и Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност” - ще бъдат проведени в рамките на 14 месеца. Обща необходима сума за цялата дейност е: 9500,00 лв. 9 500.00 9 500.00

Забележки:

Елемент в светло синьо позволява показване на детайли при избирането му
Всички суми са в български лева (BGN) /1 EUR = 1,95583 BGN
Проектът се финансира от Оперативна програма „Добро управление”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.
В изпълнение на проект BG05SFOP001-4.002-0003 „Повишаване на ефективността и ефикасността на Централното координационно звено“.