Спасени дървета
Благодарение на потребителите на ИСУН бяха спасени 55 376 дървета
English

Програма: Иновации и конкурентоспособност

Район за планиране: Всички

Описание

Дейностите по проекта се свеждат до разкриване на 8 нови работни места в „Полимерметал” ЕООД чрез разширяване асортимента на предлаганите изделия и услуги. За целта ще инвестираме в доставка на оборудване и внедряване на технология за производство на ново изделие (услуга). Ще се достави и пусне в експлотация оборудване за полагане на саморазливна гумена настилка за детски площадки, спортни съоръжения, алеи в градини и паркове. Цялото оборудването е преносимо (мобилно) и ще се обслужва от 5 от новоназначените лица:
- машина за полагане и разстилане - 1 лице;
- машина за пръскане на лепило - 1 лице;
- миксер - 1 лице;
- допълнителни ръчни инструменти - 2 общи работници. 
За изпълнението на тази работа не е необходимо наетите лица да имат определена квалификация. За тези позиции ще бъдат наети 4   лица с ниска степен на образование (под средното - ISCED 3) от целевите групи неактивни и безработни участници от ромски произход на възраст от 30 до 54 години вкл. ,  безработни и неактивни участници на възраст до 29 г. вкл., с основна или по-ниска образователна степен и 1 лице за ръководител на групата с поне средно образование и трудов опит - неактивно и безработно лице над 54 г.
Наетите 18 лица в Полимерметал са със средната възраст 54 г., от които 6 лица вече са пенсионирани, на възраст над 63 г. Необходимо е на тяхно място да подготвим и назначим лица, които след като придобият практически познания и необходимия опит от титулярите, успешно да ги заместят на някои от работните места.  (напр. магазинер-консултант, електротехник, механик, електрокарист, лаборант, пресьор). За целта ще се назначат 3 лица с необходимото образование за заеманата длъжност от целевата група "безработни или неактивни лица над 54 годишна възраст"  или  от целевата група "Продължително безработни и неактивни лица от 30 до 54 год."
Дейности
Дейност Договорена стойност Отчетена стойност
Организация и управление на проекта: Ръководител - 1 Ръководи и координира всички дейности, свързани с изпълнението на проекта Отговаря за доброто и прозрачно управление на планираните дейности, ще ръководи работата и ще отговаря за цялостната координация на проектния екип, ще участва пряко в дейностите, ще упражнява оперативен контрол върху техническия екип, както и ще следи за изпълнението на плана в съответствие с критериите за редовно наблюдение и контрол на изпълнението на проекта. Счетоводител - 1 Отговаря за изпълнение на тръжните процедури и финансовото управление на проекта Експерт с утвърден опит във финансовото управление на проекти по европейски и национални програми, ще следи за допустимостта на разходите по проекта, текущо ще събира, обработва и съхранява първичната счетоводна документация, информира редовно ръководството на проекта за състоянието на изразходваните средства и изготвя финансовата част от месечните отчети за изпълнението на проекта. Отговаря за извършването на финасовия одит на проекта. Подпомага ръководителя при изпълнение на неговите задължения; Изготвя план-графика на проекта; Води и изготвя протоколите от съвещания; Изготвя комплектува, систематизира и съхраняванявадокументите по проекта; Подпомага всички членове на екипа при работата с документите по проекта; Отговаря за провеждането на дейностите по информация и публичност. По тази дейност ще се подготви необходимата документация за рзкриване на новите работни места. 9 000.00 8 006.52
Наемане на безработни лица : По тази дейност се осигуряват и назначават на срочен трудов договор 8 лица от целевите групи.Ще бъдат посетени Бюрата за безработни и ще се обявят новите работни места в сайтове за търсене на работа.С кандидатите ще бъде проведено интервю и с подходящите ще се сключат едногодишни срочни трудови договори. С наетите лица ще се проведат необходимите инструктажи и встъпителни обучения съгласно изискванията на нормативните документи. След изтичане срока на договора ще се извърши подбор ,като на одобрените след оценка на работата ще се предложат продължаване на трудовите договори за още една година, а другите ще бъдет освободени след изплащане на съответните обезщетения. Новоразкритите работни места ще бъдат както следва: - 4 лица с ниска степен на образование (под средното-ISCED 3) от целеватите групи неактивни и безработни участници от ромски произход на възраст от 30 до 54 години вкл. , безработни и неактивни участници на възраст до 29 г. вкл., с основна или по-ниска образователна степен - 3 лица със средно образование и трудов опит - неактивно и безработно лице над 54 г. - 1 лице с необходимото образование за заеманата длъжност от целевата група "Продължително безработни и неактивни лица от 30 до 54 год." Всечки новоразкрити работни места са от следните приоритетни категории: - Безработни лица с ниска степен на образование (под ISCED 313); - Продължително безработни и неактивни лица; - Безработни лица на възраст над 54 г.; - Безработни младежи до 29 г. вкл.; 53 000.00 51 753.92
Закупуване на оборудване: За създаването на 5 от работните места ще закупим ново оборудване за полагане на непрекъсната гумена настилка на детски площадки. Услугата ще се предоставя на открито, в различни населени места. Използваното оборудване е мобилно и се транспортира с МПС. Със средствата по проекта ще бъдат закупени основните 2 машини -1 бр. разстилаща машина за полагане и трамбоване на гумените гранули и 1 бр. разпръсквач за нанасяне на грунд и лепило. Останалото необходимо допълнително оборудване като миксер, валяци, горелки, товарен автомобил и др. ще се достави за сметка на фирмата. 27 000.00 27 000.00
Дейности по информираност и публичност: Работите по тази дейност ще бъдат за осведомяване на обществеността за стартирането и завършването на проекта и за постигнатите резултати съгласно изисквнията на "Единния наръчник на бенефициента за прилагане на правилата за информация и комуникация 2014-2020". Информацията за проекта ще бъдат публикувана на страницата на Полимерметал ЕООД - www.polimer-metal.com . Информацията за набиране на лица от целевите групи ще бъде предоставена на ДБТ Хасково и публикувана в сайта на Агенцията по заетостта. Информацията за провеждане на процедури за доставка на оборудване ще бъде публикувана и предоставена на обществеността съгласно изискванията на ПМС и указанията на УО. Ще бъдат напечатани 20 стикера с информация за проекта за залепване на доставеното оборудване и ще бъдат изготвени 2 бр. плакати (табели) , които ще се поставят на видно място в предприятието. 1 000.00 980.00

Забележки:

Елемент в светло синьо позволява показване на детайли при избирането му
Всички суми са в български лева (BGN) /1 EUR = 1,95583 BGN
Проектът се финансира от Оперативна програма „Добро управление”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.
В изпълнение на проект BG05SFOP001-4.002-0003 „Повишаване на ефективността и ефикасността на Централното координационно звено“.