Спасени дървета
Благодарение на потребителите на ИСУН бяха спасени 73 337 дървета
English

Програма: Развитие на човешките ресурси 2014-2020

Район за планиране: Всички

Описание

Настоящето проектно предложение се състои от комплекс дейности, които ще доведат до постигането на предварително заложените цели. С неговата реализация утвърден работодател в лицето на "АКВА КОНСУЛТ" ЕООД ще създаде устойчиви работни места за безработни и неактивни лица. Проектът ще бъде реализиран в район с тенденции за постоянно повишаваща се безработица- с. Оброчище, община Балчик.Нашето проектно предложение се състои от комплекс дейности, които ще доведат до постигането на предварително заложени цели, а именно инвестиции в обогатяване на знанията и уменията на безработни и неактивни лица, които ще станат наши служители, инвестиции в развитието на персонала.  Едновременно с това се засилва тенденцията все по-трудно да намираме работници, които притежават необходимите знания и умения за изпълнение на определени трудови задачи, които са с първостепенна важност както за тяхната трудова реализация.  Фирмата има нужда от обучени кадри  за изграждане на цех за кетеринг и персонал за провеждане на изнесени тържества на клиенти.С проекта се цели извършване на подбор на целева група, която да бъде обучена в съответствие с изискванията и приоритетите на хотелски комплекс. С предоставените обучения ще се даде възможност на лицата да придобият нужните им знания и умения.  В последствие те ще бъдат наети  на работа съгласно изискванията на трудовото законодателство, с което ще имат възможност да  развият своя професионален потенциал. Лицата ще добият знания, умения и практически опит, с което трайно ще намерят реализиране на пазара на труда. От своя страна ние ще получим безвъзмездна подкрепа за развитие, чрез инвестиране в човешките ресурси на дружеството, което да подпомогне и гарантира неговата конкурентоспособност. С реализирането на проектните дейности на 20 лица ще бъде дадена възможност за реализация, чрез динамична, отговорна и предизвикателна работа в сплотен екип, която ще им осигури преминаването от безработни и неактивни лица към заети с професионално развитие.
Дейности
Дейност Договорена стойност Отчетена стойност
"Включване в обучения на 20 неактивни и безработни лица за придобиване и повишаване на професионалната квалификация по част от трета степен на специалност по професионални направления с код 811 специалност „ Кетеринг", код 8110603“: "Включване в обучения на 20 неактивни и безработни лица за придобиване и повишаване на професионалната квалификация по част от професия от 3 степен, по професионални направления с код 811 специалност „ Кетеринг", код 8110603“ С изпълнението на дейност №1 се цели да бъде обучена целева група от 20 безработни и неактивни лица, в съответствие с нуждите и изискванията на работодателя. Лицата да придобият необходимите професионални знания и умения, които са им необходими за постъпване на работа изграждащ се цех за кетеринг и ресторантьорски услуги, за провеждане на тържества на клиенти в помещения на фирмата. Дейността включва организиране и провеждането на курс по специалност „Кетеринг", код 8110603“ и ще бъде изпълнена на два етапа: - Първи етап: сформиране на целева група от 20 безработни и неактивни лица и избор на лицензиран център за професионално обучение; - Втори етап: провеждане на обучение по 811 специалност „Производство и обслужване в заведенията за хранене и развлечения", код 8110603 „Кетеринг“. Обучението е за придобиване на част от трета степен на професионална квалификация, с продължителност 600 учебни часа. В обучението ще бъдат включени 20 представители на целевата група. Планирана продължителност на обучението 75 дни, по 8 учебни часа на ден. При приключване на обучението на лицата ще бъдат издадени свидетелства за придобиване на професионална квалификация съгласно ЗПОО; Фирмата разполага с кухня за нуждите на дейността и зала за провеждане на тържества и за нуждите на бизнеса на фирмата и се налага да се обучи персонал, с необходимите познания в ресторантьорството и кетеринга. С естеството на туризма и ресторантьорството, са съобразени и заложените обучения, поради което е планирано това обучение за професия ресторантьор. С оглед динамиката и гъвкавостта на работния процес едни и същи хора се налага да извършват различни дейности във фирмата, което налага изискването нашите служители да имат нужните познания и умения в ресторантьорството. 0.00 21 723.51
"Включване в обучения на 20 неактивни и безработни лица за придобиване и повишаване на професионалната квалификация по професия по професионални направления с код 811 специалност „Обслужване на заведения в общественото хранене", код 8110801“: С изпълнението на дейността се цели да бъде обучена целева група от 20 безработни и неактивни лица, в съответствие с нуждите и изискванията на работодателя. Лицата да придобият необходимите професионални знания и умения, които са им необходими за постъпване на работа във фирмата. Дейността включва организиране и провеждането на курс по специалност „Обслужване на заведения в общественото хранене", код 8110801“ и ще бъде изпълнена на два етапа: - Първи етап: сформиране на целева група от 20 безработни и неактивни лица и избор на лицензиран център за професионално обучение; - Втори етап: провеждане на обучение по „Обслужване на заведения в общественото хранене", код 8110801“. Обучението е за придобиване на втора степен на професионална квалификация, с продължителност 660 учебни часа. В обучението ще бъдат включени 20 представители на целевата група. Планирана продължителност на обучението 75 дни. При приключване на обучението на лицата ще бъдат издадени свидетелства за придобиване на професионална квалификация съгласно ЗПОО; Фирмата разполага с кухня и зали за провеждане на заложената дейност и за нуждите на бизнеса на фирмата се налага да се обучи персонал, с необходимите познания в ресторантьорството и обслужване на заведенията в общественото хранене. С естеството на туризма, са съобразени и заложените обучения, поради което е планирано това обучение. С оглед динамиката и гъвкавостта на работния процес едни и същи хора се налага да извършват различни дейности във фирмата, което налага изискването нашите служители да имат нужните познания и умения от заложените обучения. 0.00 21 438.46
"Включване на 20 неактивни и безработни лица в обучение по ключова компетентност 6 "Обществени и граждански компетентности": С изпълнението на дейността се цели да бъде обучена целевата група от 20 безработни и неактивни лица, в съответствие с нуждите и изискванията на работодателя. Лицата да придобият необходимите ключови компетентности, които са им необходими за постъпване на работа и необходими за фирмата. Дейността включва провеждането на обучения по ключова компетентност , 6 "Обществени и граждански компетентности" което означава, че ще бъде изпълнена на два етапа: - Първи етап: избор на лицензиран център за професионално обучение, отговаряща на условията на програмата; - Втори етап: провеждане на обучение по ключова компетентност 6 "Обществени и граждански компетентности". Обучението е за придобиване на основни познания по етика, норми на поведение в общество, работа с хора, работа в екип и работа под стрес. с продължителност 30 учебни часа 4 дни. В обучението ще бъдат включени 20 представители на целевата група, разпределени по групи. Планирана продължителност на обучението 4 дни. При приключване на обучението на лицата ще бъдат издадени сертификати съгласно ЗПОО; Естеството на работа във фирмата изисква познания в областта на етиката и норми на поведение, работа с хора и работа с екип. Работата във фирмата е изключително динамична и се работи под напрежение. Поради това ние държим нашите служители да добият основни познания по заложените теми, което ще им даде възможност напълно да се справят с ежедневните си трудови задачи на конкретните работни места. 0.00 2 683.82
"Включване на 20 неактивните и безработни лица в несубсидирана заетост при работодател": Ще бъдат новосъздадени 20 броя нови работни места в "Аква консулт“ ЕООД. Предвидено е да бъдат включени в заетост 20 бр. лица представители на допустимата целева група-безработни и неактивни лица. Ще бъдат разкрити 20 работни места, за нуждите на фирмата. 0.00 0.00

Забележки:

System.Threading.Tasks.Task`1[Microsoft.AspNetCore.Html.HtmlString] Елемент в светло синьо позволява показване на детайли при избирането му
Всички суми са в евро (EUR) /1 EUR = 1,95583 BGN
Проектът се финансира от Оперативна програма „Добро управление”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.
В изпълнение на проект BG05SFOP001-4.002-0003 „Повишаване на ефективността и ефикасността на Централното координационно звено“.
System.Threading.Tasks.Task`1[Microsoft.AspNetCore.Html.HtmlString]