Identification

UMIS Number BG05SFPR001-1.010-0104-C01
Project Name “Violence-Free School: Integrated System for Prevention, Early Intervention, and Sustainable Models for Aggression Reduction”
Beneficiary 000151454 “Ivan Vazov” Primary School – Vidin
Funding ESF+ ==> Programme "Education" 2021-2027
Date of the Contract/Order 06.04.2026
Start Date 06.04.2026
End Date 06.04.2028
Status of Implementation of the Contract/Order of the Grant In execution (starting date)
Location of Performance
  • България, Северна и югоизточна България (BG3), Северозападен (BG31), Видин (BG311), Видин, гр.Видин

Description

Brief description
Основно училище „Иван Вазов“ – Видин е средищно училище, което обучава ученици от различни социални, културни и икономически групи, включително деца от уязвими общности и ученици със затруднения в социалната адаптация. През последните години се отчита:
•	увеличаване на словесната агресия и конфликтите между учениците;
•	наличие на случаи на физическа агресия;
•	прояви на кибертормоз;
•	недостатъчни умения на учениците за управление на емоции;
•	натоварване на педагогическия персонал и недостиг на системни специализирани обучения;
•	ограничена ангажираност на част от родителите в превенцията;
•	липса на устойчив модел за  медиация с ученици.
Проектът предлага комплексни мерки, насочени към всички участници в училищния процес – ученици, родители, учители – с цел създаване на сигурна, спокойна и приобщаваща среда, намаляване на агресията и изграждане на устойчиви политики.
Activities
  • Activity: Развиване на социално-емоционални умения на учениците. : 1. Работилници за срещи в 3 и 4 клас. Дейностите на ниво клас ще се провеждат като работилници за срещи на класа по Програма на УНИЦЕФ за социално и емоционално учене в клас с цел превенция на насилието и тормоза. В дейностите ще се включат учениците от 3 и 4 клас /общо 90 ученици/.Ще се формират групи в 3. А, 3. Б, 3. В, 4. А, 4. Б и 4. В клас. Ще участват по 15 ученици от всяка паралелка. Дейностите ще протичат като структурирани сесии, които ще подпомогнат подобряване на комуникацията, сътрудничеството и доверието между учениците. Те са насочени към развиване на емоционални и социални умения, подкрепяне на позитивния класов климат и предотвратяване на конфликти чрез общуване, споделяне и възстановителни практики. Методът следва рамката на програмата „Стъпки заедно“, като поставя акцент върху участието на учениците и създаването на безопасна среда. 2. Театрална работилница в 6 клас. Работилницата подпомага усвояването на умения за комуникация, изразяване на емоции, работа в екип и конструктивно разрешаване на конфликти. Тя създава защитена среда, в която участниците могат да изследват различни роли, да упражняват емпатия, да разбират гледните точки на другите и да откриват своите силни страни. Театърът е естествен инструмент за превенция на агресия, за насърчаване на толерантност и за изграждане на позитивна училищна култура, тъй като позволява преживелищно учене и емоционално включване на учениците. 3. Работилница за репортери в 5 клас. „Работилница за репортери“ е творческо учебно пространство, в което ученици от 5 клас усвояват основни умения в областта на журналистиката, медийната грамотност и отговорната комуникация. Дейността подпомага развиването на критично мислене, умения за търсене и проверка на информация, етични стандарти при създаване на съдържание, както и безопасно поведение в дигитална среда. Работилницата развива социално-емоционални умения чрез работата в екип, изслушване, водене на интервю, планиране на репортажи и публично представяне на идеи. Тя насърчава активното включване на учениците в позитивни училищни инициативи и им дава възможност да бъдат „гласът на училището“. 4. Клуб "Миротворци" Клубът "Миротворци" има за цел да създаде устойчив модел за ненасилствено разрешаване на конфликти в училищната общност чрез обучение и включване на ученици като медиатори. То представлява структурирана вътрешноучилищна система, която подпомага ранната превенция на конфликти, изграждането на умения за диалог, възстановяване на отношенията и създаването на позитивен училищен климат., Contracted Amount: 46 782.96 , Reported Amount: 0.00
  • Activity: Повишаване на на управленския капацитет и педагогическите умения на училищно ниво.: 1. Обучение на педагогически специалисти. Персоналът е натоварен със значителен обем задачи, многобройни функции и чести ситуации, изискващи овладяване на конфликти. В дейностите за повишаване на на управленския капацитет и педагогическите умения на училищно ниво ще се включат следните педагогически специалисти: класни ръководители, преподаватели, ресурсен учител, логопед, педагогически съветник, психолог. Планиран брой: около 48 педагогически специалисти. Идентифицирани нужди и проблеми • Липса на системни обучения по управление на конфликти, възстановителни практики и училищна медиация. • Трудност при оставане в неутрална позиция в конфликт между ученици. • Предпочитане на дисциплинарни мерки пред превантивни и възстановителни подходи. • Недостатъчни умения за работа с рискови ученици и идентифициране на ранни признаци на агресия. • Липса на обща училищна практика за фасилитиране на диалога и конструктивно разрешаване на конфликти. 2. Подобряване на условията за сигурна училищна среда чрез формиране на звено "Медиация". Звеното има за цел да създаде устойчив модел за ненасилствено разрешаване на конфликти в училищната общност чрез обучение и включване на ученици и учители като медиатори. То представлява структурирана вътрешноучилищна система, която подпомага ранната превенция на конфликти, изграждането на умения за диалог, възстановяване на отношенията и създаването на позитивен училищен климат. 3. Учебни посещения в други училища. Междуучилищните дейности за развиване на социално-емоционалните умения на учениците ще се осъществяват чрез партньорство между няколко училища и активното участие на театралната работилница, работилницата за репортери и клуба по медиация. Инициативите включват съвместна работа между учениците, театралната работилница, работилницата за репортери и клуба по медиация. Чрез театрални техники, медийни проекти и медиационни практики учениците ще изграждат умения за разпознаване и управление на емоции, екипна работа, емпатия, позитивна комуникация и разрешаване на конфликти. 4. Разработване и актуализиране на план програма за превенция на тормоза и агресията. Актуализация на училищния план-програма за превенция на тормоза и агресията има за цел надграждане на действащата система за подкрепа чрез въвеждане на устойчиви механизми за: ранна идентификация на рисково поведение; ефективна намеса при случаи на тормоз (вкл. кибертормоз); развитие на социално-емоционални умения у учениците; активно включване на родителите и педагогическите специалисти; създаване на позитивна и безопасна училищна среда, Contracted Amount: 0.00 , Reported Amount: 0.00
  • Activity: Ефективна работа с родители и взаимодействие с местната общност: Дейностите с родителите включват информационни срещи, тематични беседи, дискусии и кратки семинари, насочени към повишаване на информираността и уменията им за подкрепа на децата в ситуации, свързани с поведенчески затруднения, емоционални предизвикателства, конфликти и риск от насилие или тормоз. Работата цели изграждане на партньорство между родители и училище, създаване на общи ценности и норми на поведение, подобряване на комуникацията и съвместното участие в превенцията на агресията и изграждането на позитивна училищна среда. Темите се основават на практическите нужди на родителите: ● разпознаване на проблемно поведение и неговите причини; ● форми на подкрепа за детето и родителя; ● развиване на социално-емоционалните умения у децата; ● безопасно поведение в дигитална среда; ● изграждане на доверие, емпатия и ефективна семейно-училищна комуникация., Contracted Amount: 0.00 , Reported Amount: 0.00

Participating Organizations

Partners None
Contractors None
Subcontractors None
Members of the Consortium None

Notes:

* The projected contract value may be lower than the reported one because of any of the following reasons:

  • For physical person, the contracted value does not include the employer expenses, which are admissible expenses and are accounted under the project
  • The Beneficiary has reported expense only with an invoice without a contract with the selected contractor
  • The beneficiary has reported over again expenses to the MA

** This column represents the amount of costs claimed by the beneficiary

Indicators

Indicator 1 Participants gaining a qualification upon leaving, Measure Unit: persons, Base Value: 0.00 , Target amount: 49.00 , Reached amount: 0.00
Indicator 2 Pedagogical specialists and non-pedagogical staff trained to work with children and school students from vulnerable groups, Measure Unit: Number, Base Value: 0.00 , Target amount: 50.00 , Reached amount: 0.00
Indicator 3 Number of children below 18 years of age, Measure Unit: persons, Base Value: 0.00 , Target amount: 135.00 , Reached amount: 0.00
Indicator 4 Number of parents supported in the process of inclusive education, Measure Unit: Number, Base Value: 0.00 , Target amount: 277.00 , Reached amount: 0.00

Financial Information

Total Project cost 46 782.96 EUR
Grant 46 782.96 EUR
Self amount 0.00 EUR
Total actual amounts paid 0.00 EUR
Percentage of EU co-financing 82.07 %

Financial Corrections

None

Notes:

1 The quoted value represents the maximum amount of the imposed financial correction. Depending on the performance of the contract, the actual amount of the deducted financial correction may be lower.

2 A financial correction with a zero total value means that it has been canceled as a result of a court judgment.

Procurements

There are no tender procedures

Notes:

All amounts are in euro (EUR) / 1 EUR = 1,95583 BGN