Identification

UMIS Number BG05SFPR001-1.010-0239-C01
Project Name Accepted and supported in the school community.
Beneficiary 121240131 Vocational High School of High Technologies „A. S. Popov”, Sofia
Funding ESF+ ==> Programme "Education" 2021-2027
Date of the Contract/Order 21.08.2026
Start Date 21.08.2026
End Date 21.08.2028
Status of Implementation of the Contract/Order of the Grant In execution (starting date)
Location of Performance
  • България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Югозападен (BG41), София-Град (BG411), Столична, гр.София

Description

Brief description
Проектното предложение на ПГВТ „А.С.Попов“, гр.София е насочено към устойчивото развитие на приобщаваща, подкрепяща и сигурна училищна общност, в която всеки ученик се чувства приет, уважаван и насърчаван да развива своя потенциал. Потребността от проекта произтича от стремежа на училището системно да надгражда вече утвърдените си превантивни практики и да отговори на съвременните предизвикателства, свързани със социално-емоционалното благополучие на учениците, управлението на конфликти и поддържането на позитивен училищен климат в динамична, високотехнологична и интензивна учебна среда.
Целевите групи включват всички ученици от VIII-XII клас, целия педагогически и непедагогически персонал, и родителите. За участие в проекта ще бъдат привлечени традиционни външни партньори на училището от различни институции, образователни и неправителствени организации. Проектът цели да укрепи социално-емоционалните умения на учениците, професионалните компетентности на училищния персонал и партньорството между училището, семейството и общността като ключови фактори за превенция на тормоза, насилието и агресията.
Основните дейности обхващат: обучения и супервизионна подкрепа за педагогическия и непедагогическия персонал; целенасочени ученически работилници, тренинги и занимания по интереси за развитие на емпатия, комуникативни и граждански умения; инициативи за активно включване на родителите; партньорски дейности с местни институции, неправителствени организации, университети и бизнес; междуучилищни и общностни събития, насърчаващи диалог, сътрудничество и споделени ценности.
Очакваните резултати включват подобрен училищен климат, повишено чувство за сигурност и принадлежност сред учениците, развитие на умения за конструктивно общуване и разрешаване на конфликти, укрепване на професионалния капацитет на персонала и утвърждаване на училището като отворена, свързана и позитивна  общност, в която всеки е добре дошъл и подкрепен.
Activities
  • Activity: Дейност 1. Повишаване на управленския капацитет и педагогическите умения на училищно ниво: Дейност 1 е насочена към целенасочено развитие и надграждане на управленския и професионалния капацитет на ръководството, педагогическите и непедагогическите специалисти в Професионална гимназия за високи технологии „А. С. Попов“ – гр. София, с фокус върху създаването и поддържането на приобщаваща, подкрепяща и сигурна училищна среда. Дейността надгражда вече утвърдените добри практики в училището и ги обогатява с нови подходи, инструменти и методики, съобразени със спецификата на голяма, динамична и високотехнологична образователна общност. В рамките на дейността ще бъдат организирани обучения, семинари и практически работилници за педагогическия и непедагогическия персонал, насочени към развитие на ключови компетентности за превенция и ефективно управление на конфликтни ситуации, агресия и рисково поведение. Тематичните направления ще включват: умения в областта на социално-емоционалното учене и ненасилствената комуникация; умения за разпознаване на ранни сигнали за напрежение, изолация и дезадаптация, превенция и справяне с агресията и тормоза, вкл. във виртуална среда; прилагане на възстановителни и медиационни практики и изграждане на позитивен училищен климат; умения за ефективна работа с родителите; подкрепа на ученически инициативи, доброволчество, ученическо самоуправление; кариерно ориентиране и консултиране; иновативни модели на извънкласни и изнесени форми и др. Специален акцент ще бъде поставен върху повишаването на управленския капацитет на училищното ръководство и на екипите с координационни функции чрез целенасочени срещи и работни формати за стратегическо планиране, координация между различните училищни структури, ефективно прилагане на училищния механизъм за противодействие на тормоза и насилието и устойчиво развитие на училищните политики в областта на превенцията. Ще се насърчава екипната работа, споделянето на опит и вътрешната подкрепа между специалистите. В рамките на дейността ще се предвиди и супервизионна и консултативна подкрепа за педагогически специалисти, която да подпомага рефлексията върху професионалната практика, справянето с предизвикателни ситуации и поддържането на емоционалното благополучие на училищния персонал. Това ще допринесе за по-уверено, последователно и професионално реагиране в ситуации на напрежение и конфликт. Чрез реализирането на Дейност 1 ще се създадат условия за единно разбиране и прилагане на принципите на приобщаващото образование, позитивната дисциплина и ненасилствената комуникация на училищно ниво. Дейността ще допринесе за устойчиво повишаване на качеството на педагогическите взаимодействия, за укрепване на организационната култура и за утвърждаване на ПГВТ „А. С. Попов“ като училищна общност, в която всеки ученик се чувства приет, подкрепен и защитен., Contracted Amount: 78 794.78 , Reported Amount: 0.00
  • Activity: Дейност 2. Ефективна работа с родители и взаимодействие с местната общност: Дейност 2 е насочена към системно развитие на партньорството между училището, родителите и местната общност, с цел укрепване на превенцията на тормоза, агресията и рисковото поведение сред учениците и повишаване на социално-емоционалната компетентност на всички участници в училищния живот. Дейността цели създаване на активна, подкрепяща и приобщаваща училищна общност, в която родителите участват конструктивно и ефективно в образователния процес и социализацията на учениците. Основният фокус на дейността е изграждане на устойчиви механизми за взаимодействие с родителите чрез последователно реализиране на програма от образователни сесии с родители. Темите ще обхващат: ефективна комуникация с учениците; подкрепа на социално-емоционалното развитие; превенция на насилие, тормоз и агресия; безопасност във виртуалната среда; управление на конфликти в семейната среда и училището и др. В рамките на Дейност 2 училището ще развие и партньорствата си с местни институции, организации и бизнес структури, които могат да допринесат за превенцията и интервенцията при рисково поведение, както и за разширяване на ресурсите на училището. Сред партньорите са МКБППМН – район „Илинден“, местни НПО, културни и спортни организации, университети и бивши възпитаници на училището. В рамките на тези партньорства ще се организират общностни инициативи, кампании и публични събития, насочени към популяризиране на толерантност, гражданска активност и позитивни модели на поведение сред учениците и техните семейства., Contracted Amount: 0.00 , Reported Amount: 0.00
  • Activity: Дейност 3. Развиване на социално-емоционални умения на учениците : Дейност 3 е насочена към системно развитие на социално-емоционалните компетентности на учениците в ПГВТ „А. С. Попов“, с цел изграждане на приобщаваща, подкрепяща и безопасна училищна среда. Дейността ще насърчи уменията за саморегулация, емпатия, конструктивно разрешаване на конфликти, ефективна комуникация, работа в екип и отговорно вземане на решения. Тези умения са ключови за превенция на тормоза, агресията и рисковото поведение, за подобряване на училищния климат и за формиране на зрели, уверени и социално отговорни млади хора. Учениците ще участват в разнообразни форми на обучение – практически работилници, тренинги, дискусии и тематични часове, в които ще развиват социални, емоционални и граждански компетентности. Специално внимание ще бъде отделено на развитието на умения за асертивна и ненасилствена комуникация, разпознаване и овладяване на емоции, уважително взаимодействие с връстници и възрастни, търсене на решения при конфликти и активно участие в училищния живот. Дейността включва и инициативи по гражданско образование, доброволчество и екологични кампании, както и участие на учениците в ученическия парламент. Чрез тези инициативи младите хора ще изградят разбиране за ролята си като активни граждани, които допринасят за позитивната училищна и обществена среда. Междуучилищните събития, спортни и технологични състезания, арт и медийни работилници ще позволят на учениците да обменят опит, да развиват социални връзки и да изграждат толерантност и разбиране към различни културни и социални групи. Заниманията по интереси – спорт, театър, изкуства, технологии и дигитални медии – ще подпомогнат свободното изразяване на емоции, намаляване на вътрешното напрежение и стимулиране на творческия потенциал. Дейност 3 ще допринесе за устойчиво подобряване на психологическия климат в училището, за намаляване на конфликтните ситуации и за повишаване на уменията за конструктивно общуване. Чрез тази дейност училището ще утвърди практика на социално-емоционално учене, която развива компетентни, уверени и отговорни ученици, способни да изграждат приобщаваща, подкрепяща и безопасна училищна среда., Contracted Amount: 31 517.91 , Reported Amount: 0.00

Participating Organizations

Partners None
Contractors None
Subcontractors None
Members of the Consortium None

Notes:

* The projected contract value may be lower than the reported one because of any of the following reasons:

  • For physical person, the contracted value does not include the employer expenses, which are admissible expenses and are accounted under the project
  • The Beneficiary has reported expense only with an invoice without a contract with the selected contractor
  • The beneficiary has reported over again expenses to the MA

** This column represents the amount of costs claimed by the beneficiary

Indicators

Indicator 1 Number of children below 18 years of age, Measure Unit: persons, Base Value: 0.00 , Target amount: 827.00 , Reached amount: 0.00
Indicator 2 Number of parents supported in the process of inclusive education, Measure Unit: Number, Base Value: 0.00 , Target amount: 50.00 , Reached amount: 0.00
Indicator 3 Participants gaining a qualification upon leaving, Measure Unit: persons, Base Value: 0.00 , Target amount: 73.00 , Reached amount: 0.00
Indicator 4 Pedagogical specialists and non-pedagogical staff trained to work with children and school students from vulnerable groups, Measure Unit: Number, Base Value: 0.00 , Target amount: 92.00 , Reached amount: 0.00

Financial Information

Total Project cost 110 312.69 EUR
Grant 110 312.69 EUR
Self amount 0.00 EUR
Total actual amounts paid 0.00 EUR
Percentage of EU co-financing 82.07 %

Financial Corrections

None

Notes:

1 The quoted value represents the maximum amount of the imposed financial correction. Depending on the performance of the contract, the actual amount of the deducted financial correction may be lower.

2 A financial correction with a zero total value means that it has been canceled as a result of a court judgment.

Procurements

There are no tender procedures

Notes:

All amounts are in euro (EUR) / 1 EUR = 1,95583 BGN