• България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Югозападен (BG41), София-Град (BG411), Столична, гр.София

С изпълнението на проекта Сиела Норма АД планира да обучи 50 свои служители за придобиване на специфични умения, необходими за изпълнение на трудовите им задачи, с което ще подобри качеството на работните си места, ще повиши компетенциите на своите служители, ще подобри производителността. Като насърчава професионалното и кариерното им развитие, едновременно с това предприятието ще стимулира участието на служителите си в различни форми на заетост и учене през целия живот.
Проектното предложение на Сиела Норма АД представлява съвкупност от дейности и мерки, чрез които да се постигнат заложените в проекта цели:
- да повиши квалификацията на своите служители, насърчавайки професионалното и кариерното им развитие, като същевременно ще стимулира участието им в различни форми на заетост и учене през целия живот;
- да осигури специфични за представителите на целевата група обучения, като по този начин ще се осигурят възможности за придобиване и усвояване на умения, необходими за изпълнение на служебните задължения на работещите в Сиела Норма АД, както и ще се осигури връзката между изискванията на предприятието и необходимите умения, които следва да се притежават от работещите, с цел удволетворяване на нуждите на работодателя и спецификата на конкретното работно място/работен процес.
В резултата на предоставените възможности за квалификация, преквалификация и придобиване на нови умения, ще се повиши адекватността и уменията на служителите, съобразно актуалните нужди на бизнеса, което ще доведе до увеличаване производителността на труда, създаване на условия за устойчива заетост и осигуряване на по-качествени работни места.
Общите и специфичните цели на проекта ще се постигнат чрез изпълнение на дейността в проекта - Включване на лица от целевите групи в специфични обучения за конкретното работно място/работен процес.

• Activity: Дейност 1 Специфични обучения, свързани с работното място, в т.ч. за придобиване на специфични дигитални умения, обучения към управленски персонал за надграждане на бизнес умения, насочени вкл. към кръговата икономика и зеления преход, въвеждането на нисковъглеродни, ресурсно ефективни и безотпадни процеси и технологии и др.: Изпълнението на дейността включва осигуряване на специфични обучения за лицата от целевата група (общо 50 бр.). Предвидените обучения съответстват на установените нужди на работодателя, а именно на установените специфични нужди, свързани с управлението на ИТ проекти, бизнес анализа, моделирането и техническото изпълнение на софтуерни проекти и продукти, администрирането на софтуерни решения, и спецификата на конкретното работно място/работен процес, конкретно: - За Продуктови мениджъри – 30 броя – „Ефективна работа с изкуствен интелект и Microsoft Excel за продуктови мениджъри" - За Бизнес аналитици на софтуерни проекти – 4 броя – "Основи на бизнес анализа" (BCS Foundation in Business Analysis) - За Разработчици на софтуер – 10 броя – „Разработка на решения в платформата Microsoft Azure" - За Системни администратори - 3 броя - „Обучение за администраторски умения в Microsoft Azure" - За Ръководител проекти - 1 брой - "Гъвкави практики за управление на проекти" (PMI Agile Certified Practitioner) - За Ръководители на отдели (обучение към управленски персонал)- 2 броя - "Изкуственият интелект в бизнеса" (AI Essentials for Business) Описание на обученията: Стойността на обученията няма да надхвърлят стойността от 2500 лв. за един обучаем Обучението ще завърши с документ, удостоверяващ успешното завършване на преминалите курса на обучение заети лица. Лицата включени в обучение, ще бъдат разпределени в 6 групи: - Група 1 ще се състои от 15 човека, които ще се обучават на „Ефективна работа с изкуствен интелект и Microsoft Excel за продуктови мениджъри" - Група 2 ще се състои от 15 човека, които ще се обучават на „Ефективна работа с изкуствен интелект и Microsoft Excel за продуктови мениджъри" - Група 3 ще се състои от 4 човека, които ще се обучават на "Основи на бизнес анализа" (BCS Foundation in Business Analysis) - Група 4 ще се състои от 10 човека, които ще се обучават на „Разработка на решения в платформата Microsoft Azure" - Група 5 ще се състои от 1 човек, който ще се обучава на "Гъвкави практики за управление на проекти" (PMI Agile Certified Practitioner) - Група 6 ще се състои от 2 човека, които ще се обучават на "Изкуственият интелект в бизнеса" (AI Essentials for Business) Сиела Норма АД предвижда в проекта (към всеки един обучаем за всички обучения) собственото участие, съобразно указанията в Условията за кандидатстване. Формата на обученията бъде присъствена или дистанционна, като в случай че обучението се провежда в дистанционна форма, учебните часове се провеждат от разстояние в електронна среда, чрез синхронно взаимодействие на обучаващия с обучавания, а не чрез самоподготовка с предварително публикувани в електронна платформа учебни материали. Дейността е насочена към постигане на ОСНОВНАТА ЦЕЛ на проекта за предоставяне на специфични обучения на заети в Сиела Норма АД лица, което ще доведе до повишаване производителността на труда и ще създаде условия за устойчива заетост, както и на СПЕЦИФИЧНИТЕ ЦЕЛИ, свързани с повишаване уменията на лицата от целевата група и удовлетворяване на потребностите в сектор, основаващ се на знанията, високите технологии и ИКТ. Дейността отговаря на потребностите на целевите групи по проекта, а именно че за да се отговори на новите предизвикателства, свързани с изискванията към уменията за работа с новите производствени, информационни и комуникационни технологии на работната сила, е необходимо да се инвестира в подходящи умения и да се подобри съответствието на тези умения с работните места в страната, изискващи притежаването на качествени познания., Contracted Amount: 63 911.49 , Reported Amount: 0.00
• Activity: Дейност 1 - продължение: За всяко обучение прилагаме описание на основните модули и съдържанието им (какви познания и умения ще придобият лицата), както и целите, които се очаква да се постигнат с предвиденото/ите специфично/и обучение/я: - За Продуктови мениджъри – 30 броя – „Ефективна работа с изкуствен интелект и Microsoft Excel за продуктови мениджъри" Модул: Ефективна работа с Microsoft Excel Лицата ще придобият следните знания и умения: - Въвеждане и форматиране на данни - Сортиране, филтриране и консолидиране на данни - Създаване и оформяне на таблици и диаграми - Организация на данните в таблица - Подготовка на данните за анализ - Избор и приложение на базови функции Модул: Ефективна работа с Microsoft Copilot Лицата ще придобият следните знания и умения: - Разбиране на целта, функциите, основните компоненти и отговорно ползване на Copilot - Използване на Copilot в приложенията на MS Office 365 - Оптимизиране на работния процес чрез AI, използване на разширени функционалности и интеграция с MS приложения - Обобщаване и извличане на ключова информация от документи, презентации и имейли - Генериране на ново съдържание и трансформиране на данни Модул: Приложение на изкуствен интелект в контекста на ролята на продуктов мениджър Лицата ще придобият следните знания и умения: - Основи на AI и неговото значение в продуктовото управление - Запознаване с концепциите на машинното обучение и подготовката на данни за AI модели - Идеи, концептуализация, прототипиране и ефективно тестване на AI-базирани продукти - Разбиране на етичните предизвикателства и стратегии за намаляване на пристрастията в AI алгоритмите - Интеграция на AI в съществуващи продукти, управление на заинтересовани страни и измерване на успеха чрез KPI и оценъчни техники - Съответствие с регулаторните изисквания и подготовка за бъдещи AI технологии и продуктови иновации Продължителност на специфичното обучение: Общ хорариум 32 часа, разпределени в 4 дни по 8 часа на ден Форма на обучение: Присъствена, онлайн, или хибридна - Обучението ще се проведе чрез синхронно взаимодействие на обучаващия с обучавания Документ, който удостоверява успешното завършване на курса на обучение: Сертификат за преминато обучение - За Бизнес аналитици на софтуерни проекти – 4 броя – "Основи на бизнес анализа" (BCS Foundation in Business Analysis) Модули: Лични, бизнес и професионални компетенции Подход за решаване на проблеми Идентифициране и категоризиране на заинтересованите страни Функционални и процесни изгледи Gap анализ Бизнес казусът в жизнения цикъл на проекта Инженеринг на изискванията и жизнен цикъл на разработка на системите Моделиране на системни функции Роля на BA в жизнения цикъл на бизнес промяната Лицата ще придобият следните знания и умения: - Развитие на компетентност - Анализ на бизнес стратегията - SWOT анализ - Етапи на модела на процеса на бизнес анализ - Техники и дейности за всеки етап - Подходи за наблюдение - Сценарии и прототипи - Техники за количествено изследване - Документиране на текущата ситуация - Анализ и управление на заинтересованите страни и др. Продължителност на специфичното обучение: Общ хорариум 24 часа, разпределени в 3 дни по 8 часа на ден Форма на обучение: Присъствена Документ, който удостоверява успешното завършване на курса на обучение: Сертификат за преминато обучение - За Системни администратори - 3 броя - „Обучение за администраторски умения в Microsoft Azure" Модули: Управление на идентичности, достъп и политики Управление на мрежи, ресурси и съхранение Управление на приложения, контейнери и мониторинг Продължителност на специфичното обучение: Общ хорариум 32 часа, разпределени в 4 дни по 8 часа на ден Форма на обучение: Присъствена, онлайн, или хибридна - Обучението ще се проведе чрез синхронно взаимодействие на обучаващия с обучавания Документ, който удостоверява успешното завършване на курса на обучение: Сертификат за преминато обучение, Contracted Amount: 0.00 , Reported Amount: 0.00
• Activity: Дейност 2 Заетост на обучени по проекта лица след успешно приключване на участието им в обучение/я (устойчивост по проекта): Сиела Норма АД ще запази заетостта за период от минимум 6 месеца на повече от 90% от представителите на целевата група, които са завършили успешно участието си в приложимата Дейност 1, след приключването на всички обучения за конкретното лице. Ще запазим заетостта на 92% от представителите на целевата група или на 46 човека, , които са завършили успешно участието си в приложимата Дейност 1, след приключването на всички обучения за конкретното лице. , Contracted Amount: 0.00 , Reported Amount: 0.00