| Brief description |
Настоящият проект ще предостави възможност за професионална реализация в "АРТИСТИКО-СИСТЕМС" ООД на уязвими групи на пазара на труда, в съответствие с необходимостта от разширяване на производствената дейност на дружеството.
Ще бъдат разкрити 6 нови работни места, на които ще бъдат назначени безработни и/или неактивни на пазара на труда лица, които са част от една, или повече от следните уязвими групи:
-безработни, или неактивни на пазара на труда младежи до 29-годишна възраст (включително);
-продължително безработни лица;
-безработни, или неактивни на пазара на труда лица с трайни увреждания;
-безработни лица - родители (осиновители) с деца до 4-годишна възраст;
-безработни лица, изтърпели наказание лишаване от свобода;
-безработни над 55-годишна възраст;
-безработни, или неактивни на пазара на труда лица с основно или по-ниско образование;
-безработни, или неактивни на пазара на труда лица без професионална квалификация.
-Малцинства, вкл. маргинализирани общности като ромите, които са безработни, или неактивни на пазара на труда.
Ще бъдат разкрити работни места за "Чистач/Хигиенист"- 1 работно място за лице с трайни увреждания,
"Шлайфист"- 3 безработни, или неактивни на пазара на труда лица без трайни увреждания, "Обслужващ работник промишлено производство"- едно безработно, или неактивно на пазара на труда лице без трайни увреждания и "Бояджия, изделия от дърво"- едно безработно и/или неактивно на пазара на труда лице без трайни увреждания. Всички новоназначени лица ще работят на субсидирана заетост в продължение на 12 месеца при условията на 8 часов работен ден. След завършване на субсидираната заетост, назначеното лице с трайни увреждани, както и 3 от всичките 5 новоназначени лица без трайни увреждания ще отработят още минимум по 6 месеца.
За по-бързото адаптиране на новоназначените лица ще бъдат определени и двама ментори, които ще упражняват менторство в продължение на минимум 40 часа месечно за период от 6 месеца.
|
| Activities |
-
Activity: Наемане на лица от целевата група, както следва: 5 безработни и/или неактивни на пазара на труда лица без трайни увреждания на длъжностите "Шлайфист", код по НКПД 72232042", "Обслужващ работник, промишлено производство", код по НКПД 93290017 и "Бояджия, изделия от дърво", код по НКПД 75211001, плюс
Наемане на едно лице с трайни увреждания на длъжността " "Чистач/Хигиенист", код по НКПД 91120004: АРТИСТИКО-СИСТЕМС ООД работи както за вътрешния пазар, така и за износ. Във връзка със създаването на нови партньорски взаимоотношения в чужбина планираме разширяване на клиентската ни база в трите дестинации, за които основно изнасяме продукцията с наша марка- Италия, Германия и Англия. Относно предназначената за износ продукция е важно стриктно да спазваме поетите ангажименти, свързани със сроковете за доставка, а това изисква наличие на достатъчен като количество и качество човешки ресурс. Необходимо е дори да разполагаме с известен резерв от работна сила, за да можем да се справим в срок с поръчки и в условията на пандемична обстановка. През последната приключена финансова година /2022 г/ например сме претърпели загуби на работни дни, поради болнични, в размер на 417 работни дни, което е значително повече, в сравнение с 229 работни дни, които сме загубили поради болнични през предишната 2021 г. Затова търсим възможности за създаване на нови работни места, което пък, от друга страна може да реши сериозен социален проблем, свързан с реализацията на пазара на труда на хора в неравностойно положение. По настоящия проект ще назначим на работа общо 6 на брой безработни и/или неактивни на пазара на труда лица, както следва: Едно безработно, или неактивно на пазара на труда лице с трайни увреждания на длъжност "Чистач/Хигиенист", код по НКПД 91120004, като трудовите функции на тази длъжност са свързани с почистване на определените работни и производствени помещения и общите части на сградата – коридори, тоалетни и т.н. За заемане на длъжността "Чистач/Хигиенист" няма изисквания за налично образование, квалификация, или опит.
Останалите 5 лица без трайни увреждания, отговарящи на изискванията на целевата група ще бъдат следните: На длъжност "Шлайфист", код по НКПД 72232042 ще назначим 3 безработни и/или неактивни на пазара на труда лица, като работата се изразява в шлайфане на детайли /врати, первази, каси/ или други елементи за производството на готова продукция - с шкурка /използва ЛПС-ръкавици и маска за лице/. За заемане на длъжността няма изискване за образование, квалификация, или производствен опит. Ще назначим на работа и едно безработно, или неактивно на пазара на труда лице на длъжност "Обслужващ работник, промишлено производство", код по НКПД 93290017. Основното трудово задължение на лицето ще бъде да участва при производството и опаковането на врати и мебели. Работи се с малки ръчни машини и инструменти за шлайфане на дърво. Заемането на длъжността не изисква наличие на образование, квалификация, или производствен опит.Ще назначим още и едно безработно и/или неактивно на пазара на труда лице от целевата група на длъжност "Бояджия, изделия от дърво", код по НКПД 75211001. За заемането на длъжността "Бояджия, изделия от дърво" също няма изисквания за налично образование, квалификация, или производствен опит. Всичките 6 лица планираме да назначим поетапно, със срок на субсидираната заетост от 12 месеца (4 тримесечия). Ще гарантираме устойчива заетост, като запазим заетостта на лицето с трайни увреждания, назначено на длъжността "Обслужващ работник, промишлено производство", както и на три от петте лица без трайни увреждания, в съответствие с изискванията на т. 25.2 от Условията за кандидатстване.
В случай, че някое от лицата напусне по собствена инициатива, ще наемем на работа на същото работно място друго лице, отговарящо на изискванията за допустимост на целевата група. Етапи за реализация на проекта:
1. Осигуряване на прозрачност, комуникация и видимост,
2. Изпращане на обява/заявка за наличие на свободните работни места,
3. Провеждане на интервюта с представители на целевата група и подбор на 6 лица за участие в проекта,
4. Период на субсидирана заетост от 12 месеца за одобрените 6 лица от целевата група,
5. Приключване на периода на субсидираната заетост и осигуряване на устойчива заетост за 1 лице с трайни увреждания и 3 лица без трайни увреждания,
6. Отчитане на дейността.,
Contracted Amount: 94 992.00
,
Reported Amount: 59 370.00
-
Activity: Подкрепа на работното място чрез ментор, съгласно индивидуалните нужди на новонаетите лица от целевата група в АРТИСТИКО-СИСТЕМС ООД за период от 6 месеца: Ще назначим на работа едно безработно и/или неактивно на пазара на труда лице с трайни увреждания на длъжност "Чистач/Хигиенист", код по НКПД 91120004. Ще назначим на работа също едно лице без трайни увреждания на длъжност "Обслужващ работник, промишлено производство", код по НКПД 93290017. За прецизното изпълнение на трудовите задължения, новоназначените лица на посочените две длъжности трябва да бъдат добре запознати със стандартите за работа в АРТИСТИКО-СИСТЕМС ООД. Това е още по-наложително с оглед на факта, че разширяването на дейността, което очакваме е свързано с продукцията, която е предназначена за износ. Ето защо, новоназначените лица на длъжността "Чистач/Хигиенист", код по НКПД 91120004 и на длъжността "Обслужващ работник, промишлено производство", код по НКПД 93290017 се нуждаят от един ментор, независимо от това, че тези две работни места не изискват наличие на образование, квалификация, или производствен опит. Възможно е да назначим лица в неравностойно положение без опит, на които следва да се окаже помощ, за да могат максимално бързо да се адаптират към съществуващата работна среда. Определеният ментор ще наблюдава и двете работни места,, като ще отдели минимум 40 часа в рамките на един работен месец в продължение на общо 6 месеца.
Ще назначим на работа също и три безработни и/или неактивни на пазара на труда лица без трайни увреждания на длъжност "Шлайфист", код по НКПД 72232042". Ще назначим още едно безработно, или неактивно на пазара на труда лице без трайни увреждания на длъжност "Бояджия, изделия от дърво", код по НКПД 75211001. Новоназначените лица на тези длъжности също следва да са запознати със стандартите на работа в АРТИСТИКО-СИСТЕМС ООД, в т.ч. със специфичните изисквания за качество на крайната ни продукция. За посочените две длъжности -"Шлайфист", код по НКПД 72232042" и "Бояджия, изделия от дърво", код по НКПД 75211001 нямаме изисквания за налично образование, квалификация, или производствен опит. Ето защо е възможно да назначим лица в неравностойно положение без опит, на които следва да се окаже помощ, за да могат максимално бързо да се адаптират към съществуващата работна среда. За тази цел, тези четири новоназначени лица също ще се нуждаят от един ментор, който добре познава сходната специфика на работата на длъжностите Шлайфист", код по НКПД 72232042" и "Бояджия, изделия от дърво", код по НКПД 75211001. Определеният ментор също ще отдели минимум 40 часа в рамките на един работен месец, в продължение на общо 6 месеца.
Етапи за изпълнение на дейността:
1. Осигуряване на прозрачност, комуникация и видимост,
2. Избор на двама ментори, веднага след назначаване на работа на лицата от целевата група,
3. Подпомагане на новоназначените лица от страна на двамата ментори в продължение на 6 месеца,
4. Отчитане на дейността.
,
Contracted Amount: 5 598.00
,
Reported Amount: 4 665.00
|