Identification

UMIS Number BG05M9OP001-1.021-0206-C02
Project Name Enhancing the the skills of VP Brands International employees according to the current business needs by providing vocational training to acquire or enhance professional qualifications as well as training to acquire key competencies.
Beneficiary 825399928 VP Brands International Jsc
Funding ESF ==> Human Resources Development 2014-2020
Date of the Contract/Order 26.02.2018
Start Date 01.06.2018
End Date 01.06.2019
Status of Implementation of the Contract/Order of the Grant Closed (completion date)
Location of Performance
  • България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Южен централен (BG42)

Description

Brief description 
В съвременните условия постигането на по-висока производителност на труда и по-конкурентоспособна и ефективна работна сила изисква прилагане на иновативни форми на повишаване капацитета на човешките ресурси. Най-ценният капитал за едно дружество е именно човешкият. Затова  действията в посока  осъвременяване на познанията, уменията и компетенциите на работната ръка, както и насърчаване на гъвкави процеси на учене е от особена значимост за дружеството и неговото развитие. 
Целта на процедура BG05M9OP001-1.021 „ОБУЧЕНИЯ ЗА ЗАЕТИ ЛИЦА“ – КОМПОНЕНТ II е да повиши способността на заетите лица да посрещнат настъпващите бързи промени на пазара на труда в резултат на структурни фактори като глобализацията, технологичните промени, застаряването на населението. 
Настоящото проектно предложение е в пълно съответствие с тази цел, тъй като предвижда предоставяне на обучения, необходими на лицата включени в целевата група и идентифицирани след проведена оценка на необходимостта от обучение. 
Настоящото проектното предложение също така е изцяло съобразено и напълно отговаря на Актуализираната стратегия по заетостта на Република България 2013 – 2020, приета от Министерски съвет на 09 октомври 2013 г., задача 3.1 Повишаване качеството на работната сила според изискванията на работните места и за повишаване на производителността на труда, под-задача 3.1.4. Развитие на формите и насърчаване на участието в учене през целия живот.
Основни дейности в проекта са:
1. Организация и управление на проекта ( включително информация и комуникация);
2. Предоставяне на професионално обучение за придобиване или повишаване на професионалната квалификация на заети лица;
3. Предоставяне на обучение за придобиване на ключови компетентности на заети лица, съгласно Европейската квалификационна рамка по: Ключова компетентност 2 „Общуване на чужди езици”, Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност”.
Activities
  • Activity: Предоставяне на професионално обучение за придобиване или повишаване на професионалната квалификация на заети лица: Предвидените обучения са изцяло в съответствие с необходимостта на работодателя, както и дейността на фирмата - всички професионални обучения касаят различни дейности, които се изпълняват по време на производството на алкохолни напитки. За целите на настоящото проектно предложение са планирани следните професионални обучения за персонала на ВП Брандс Интернешънъл: - за Заваряване - 13 души; професионално обучение по част от професия 521090 Заварчик; специалност 5210901 Заваряване - I СПК; 60 часа теория и 140 часа практика; завършва със свидетелство за правоспособност по заваряване и свидетелство за професионална квалификация. Дейностите свързани със заваряване са част от ежедневните задължения на позициите Диагностик Моторно превозно средство, Огняр, Отговорен огняр, Механик и Главен механик, според техните длъжностни характеристики. , Contracted Amount: 2 658.72 , Reported Amount: 2 658.72
  • Activity: Предоставяне на обучение за придобиване на ключови компетентности на заети лица, съгласно Европейската квалификационна рамка по: Ключова компетентност 2 „Общуване на чужди езици”, Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност: Европейската референтна рамка за ключови компетенции за учене през целия живот беше дефинирана и приета през 2006 година. Рамката идентифицира осем ключови компетенции и различни преносими умения,които съчетават знания, умения и нагласи,необходими за усъвършенстване на личностното развитие, активното гражданство, социалното включване и пригодността за трудова заетост Ключова компетентност 2 „Общуване на чужди езици”-предвидени са обучения по англ. език.Тези обучения изцяло съответстват на нуждите на работодателя и дейността на фирмата тъй като ВП Брандс Интернешънъл оперира снад 80 международни пазара и ползването на чужд език е изцяло свързано с отговорностите на позициите избрани за обучение За обучение по английски език са планирани 49 лица, за З нива на обучение по 100 ч. за всяко ниво или общо 300 уч. ч. Обучението ще завърши с лицензиран сертификат по Общата Европейска Езикова Рамка за ниво на владеене Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност”-предвидени са обучения за работа с Microsoft Office пакет и отделни програми от него Тези обучения изцяло съответстват на нуждите на работодателя и дейността на фирмата, тъй като ВП Брандс Интернешънъл работи с най-съвременните технологични средства, като управленските и административните процеси и задачи включват ежедневна работа със съвременни електронни устройства Също така голяма част от производствените процеси са дигитализирани За комбинирано обучение по ЕхсеТ и Powerpoint са предвидени 4 лица на позиция Експерт международни пазари, както и 1 лице на позицията Бизнес Асистент Според длъжностната характеристика част от задълженията на Експерт международни пазари са изготвянето на експортно-маркетинговия бюджет-рекламни материали, реклама, а Бизнес Асистент по длъжностната характеристика участва в организирането на събития, планиране на графици, анализи на оферти и работа по различни проекти За обучение по Microsoft 0ffice пакет са предвидени 55 лица на позиции:Експерт у-е на доставките, Мениджър у-е на автопарка и транспортна логистика, У-л на склад автосервиз, Н-к склад, Н-к склад готова продукция, Н-к склад материали, Н-к склад дестилати, Микробиолог, Лаборант, Лаборант зърнобаза, Лаборант пречиствателна станция, Лаборант Хроматографист, Спец. осигуряване на качеството, Гл. механик, Р-л звено бутилиращи цехове, Р-л отдел Централна заводстка лаборатория, Процесен оператор в произв. на етанол, Оператор приемен контрол, Гл. механик, Н-к смяна бутилираща линия, Отговорник амбалаж, Помпиер, Р-л отдел Покупки суровини, материали, стоки, Експерт Покупки, Спец. автопарк, Спец. автотранспорт Обучението е с продължителност 45 ч. и завършва със Сертификат за проведено обучение, удостоверяващ знанията по конкретната ключова компетентност За обучение по Microsoft 0ffice Excel са предвидени 76 лица на позиции: Експерт у-ние на доставките, Технолог, Експерт лицензии, Бизнес асистент, Лаборант, Счетоводител,Р-л сектор покупки, Експерт ИТ поддръжка,Р-л звено ВАН, Р-л звено биомаса, Технолог бутилиране,Н-к склад Дестилати, Лаборант, Хроматографист, ел.монтьор, огняр, Механик, Водач на мотокар, Експедитор Стоки и товари, инж.инвестициеонни проекти и поддръжка, инж.капитално строителство, Експерт човешки ресурси, Р-л сектор офис Пещера, Експерт вътрешни комуникации, Р-л отдел подбор, Р-л сектор адм. на персонала, ТРЗ и ТД, Експерт Координатор САП, Експерт Мастьр данни, Експерт Митнически операции, Експерт Покупки, Експерт ТРЗ и администриране на персонала, Зам.главен счетоводител,Координатор Покупки суровини, Помощник технолог техн. дневници, Р-л Завод, Р-л звено Вино, Р-л звено Лаборатория, Р-л сектор Експедиция, Ст.експерт Човешки ресурси, Ст. супервайзър, Технически асистент, Р-л звено зърнобази,Н-к склад DDGS, Н-к склад, Отговорник склад МОЛ, У-л на склад, Юрисконсулт, Експерт ЗБУТ Есентика, Експерт Екология, Директор ЧР и Администрация, Рецепционист, ИТ експерт Бизнес приложения, Contracted Amount: 34 921.24 , Reported Amount: 34 921.23

Participating Organizations

Partners None
Contractors
  • Contractor: IKOM EOOD, Contracted Amount*: 2 658.72 , Reported Amount**: 0.00
  • Contractor: Evro - alians OOD, Contracted Amount*: 34 921.23 , Reported Amount**: 0.00
Subcontractors None
Members of the Consortium None

Notes:

* The projected contract value may be lower than the reported one because of any of the following reasons:

  • For physical person, the contracted value does not include the employer expenses, which are admissible expenses and are accounted under the project
  • The Beneficiary has reported expense only with an invoice without a contract with the selected contractor
  • The beneficiary has reported over again expenses to the MA

** This column represents the amount of costs claimed by the beneficiary

Indicators

Indicator 1 Заети лица, Measure Unit: Number, Base Value: 0.00 , Target amount: 198.00 , Reached amount: 198.00
Indicator 2 Участници, придобили квалификация при напускане на операцията, Measure Unit: Number, Base Value: 0.00 , Target amount: 198.00 , Reached amount: 198.00

Financial Information

Total Project cost 41 337.96 EUR
Grant 41 337.96 EUR
Self amount 0.00 EUR
Total actual amounts paid 41 337.95 EUR
Percentage of EU co-financing 85.00 %

Financial Corrections

None

Notes:

1 The quoted value represents the maximum amount of the imposed financial correction. Depending on the performance of the contract, the actual amount of the deducted financial correction may be lower.

2 A financial correction with a zero total value means that it has been canceled as a result of a court judgment.

Procurements

Procedure 1 Subject to due process: „Организиране и провеждане на обучения на заети лица във „ВП Брандс Интернешънъл” АД” по проект „Повишаване на уменията на служителите на ВП Брандс Интернешънъл, съобразно актуалните нужди на бизнеса, чрез предоставяне на професионално обучение за придобиване или повишаване на професионалната квалификация, както и чрез обучение за придобиване на ключови компетентности“, съгласно сключен административен договор за БФП № BG05M9OP001-1.021-0206-C02 по процедура „Обучения за заети лица“ с финансовата подкрепа на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“ и съфинансирана от Европейски Социален фонд на Европейския съюз.”, Estimated Amount: 10 864.95
  • Differentiated position 1: Организиране и провеждане на обучение с продължителност 45 учебни часа за придобиване на ключова компетентност 4 “Дигитална компетентност” за работа със Excel/PowerPoint на 5 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офиса в град Пловдив. Организиране и провеждане на обучение с продължителност 45 учебни часа за придобиване на ключова компетентност 4 “Дигитална компетентност” за работа със Microsoft Оffice Excel на 63 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офисите в град Пловдив, град Съединение и с. Катуница. Организиране и провеждане на обучение с продължителност 45 учебни часа за придобиване на ключова компетентност 4 “Дигитална компетентност” за работа със Microsoft Office пакет на 17 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офисите в с. Катуница.
    Contractor: Evro - alians OOD
    Contract total funded value: 10 864.95
Procedure 2 Subject to due process: „Организиране и провеждане на обучения по ключова компетентност 2 “Общуване на чужди езици” - Английски език, на заети лица във „ВП Брандс Интернешънъл” АД по проект „Повишаване на уменията на служителите на ВП Брандс Интернешънъл, съобразно актуалните нужди на бизнеса, чрез предоставяне на професионално обучение за придобиване или повишаване на професионалната квалификация, както и чрез обучение за придобиване на ключови компетентности“, съгласно сключен административен договор за БФП № BG05M9OP001-1.021-0206-C01 по процедура „Обучения за заети лица“ с финансовата подкрепа на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“ и съфинансирана от Европейски Социален фонд на Европейския съюз.“, Estimated Amount: 17 537.31
  • Differentiated position 1: Обособена позиция № 1: Организиране и провеждане на обучение с продължителност 300 учебни часа и 3 нива по Европейската езикова рамка за придобиване на ключова компетентност 2 “Общуване на чужди езици” - Английски език на 37 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офисите в град Пловдив и с. Катуница.
    Contractor: Evro - alians OOD
    Contract total funded value: 17 537.31
  • Differentiated position 2: Обособена позиция № 2: „Организиране и провеждане на обучение с продължителност 300 учебни часа и 3 нива по Европейската езикова рамка за придобиване на ключова компетентност 2 “Общуване на чужди езици” - Английски език на 12 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офисите в град Пещера.
    Contractor: Evro - alians OOD
    Contract total funded value: 17 537.31
Procedure 3 Subject to due process: Организиране и провеждане на обучения на заети лица във „ВП Брандс Интернешънъл” АД” по проект „Повишаване на уменията на служителите на ВП Брандс Интернешънъл, съобразно актуалните нужди на бизнеса, чрез предоставяне на професионално обучение за придобиване или повишаване на професионалната квалификация, както и чрез обучение за придобиване на ключови компетентности“, съгласно сключен административен договор за БФП № BG05M9OP001-1.021-0206-C01 по процедура „Обучения за заети лица“ с финансовата подкрепа на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“ и съфинансирана от Европейски Социален фонд на Европейския съюз., Estimated Amount: 39 267.22
  • Differentiated position 1: Обособена позиция № 1: Организиране и провеждане на обучение с продължителност 300 учебни часа по част от професия “Заварчик” с код по СППОО 521090, специалност “Заваряване” с код 5210901 – първа степен на професионална квалификация, в професионално направление 521 “Машиностроене, металообработване и металургия” за придобиване или повишаване на професионална квалификация на 7 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в завода в град Пещера.
    Contractor:
    Contract total funded value:
  • Differentiated position 2: Обособена позиция № 2: Организиране и провеждане на обучение с продължителност 300 учебни часа по част от професия “Шлосер” с код по СППОО 521110, специалност “Шлосерство” с код 5211101 – първа степен на професионална квалификация, в професионално направление 521 “Машиностроене, металообработване и металургия” за придобиване или повишаване на професионална квалификация на 8 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в завода в село Катуница.
    Contractor:
    Contract total funded value:
  • Differentiated position 3: Обособена позиция № 3: Организиране и провеждане на обучение с продължителност 300 учебни часа и 3 нива по Европейската езикова рамка за придобиване на ключова компетентност 2 “Обучаване на чужди езици” - Английски език на 35 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офисите в град Пловдив и с. Катуница.
    Contractor:
    Contract total funded value:
  • Differentiated position 4: Обособена позиция № 4: „Организиране и провеждане на обучение с продължителност 300 учебни часа и 3 нива по Европейската езикова рамка за придобиване на ключова компетентност 2 “Обучаване на чужди езици” - Английски език на 14 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офисите в град Пещера.
    Contractor:
    Contract total funded value:
  • Differentiated position 5: Обособена позиция № 5: Организиране и провеждане на обучение с продължителност 45 учебни часа за придобиване на ключова компетентност 4 “Дигитална компетентност” за работа със Excel/PowerPoint на 5 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офиса в град Пловдив. Организиране и провеждане на обучение с продължителност 45 учебни часа за придобиване на ключова компетентност 4 “Дигитална компетентност” за работа със Microsoft Оffice Excel на 61 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офисите в град Пловдив, град Съединение и с. Катуница. Организиране и провеждане на обучение с продължителност 45 учебни часа за придобиване на ключова компетентност 4 “Дигитална компетентност” за работа със Microsoft Office пакет на 19 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офисите в с. Катуница.
    Contractor:
    Contract total funded value:
  • Differentiated position 6: Обособена позиция № 6: Организиране и провеждане на обучение с продължителност 45 учебни часа за придобиване на ключова компетентност 4 “Дигитална компетентност” за работа със Microsoft Оffice Excel на 11 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офисите в град Пещера. Организиране и провеждане на обучение с продължителност 45 учебни часа за придобиване на ключова компетентност 4 “Дигитална компетентност” за работа със Microsoft Office пакет на 38 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офисите в град Пещера.
    Contractor:
    Contract total funded value:
Procedure 4 Subject to due process: Организиране и провеждане на обучения на заети лица във „ВП Брандс Интернешънъл” АД” по проект „Повишаване на уменията на служителите на ВП Брандс Интернешънъл, съобразно актуалните нужди на бизнеса, чрез предоставяне на професионално обучение за придобиване или повишаване на професионалната квалификация, както и чрез обучение за придобиване на ключови компетентности“, съгласно сключен административен договор за БФП № BG05M9OP001-1.021-0206-C02 по процедура „Обучения за заети лица“ с финансовата подкрепа на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“ и съфинансирана от Европейски Социален фонд на Европейския съюз., Estimated Amount: 20 042.64
  • Differentiated position 1: Обособена позиция № 1: Организиране и провеждане на обучение с продължителност 200 учебни часа (60 часа теория и 140 часа практика) по част от професия “Заварчик”, с код по СППОО 521090, специалност “Заваряване”, код 5210901 – първа степен на професионална квалификация, в професионално направление 521 “Машиностроене, металообработване и металургия”, за придобиване или повишаване на професионална квалификация на 13 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в завода в град Пещера.
    Contractor: IKOM EOOD
    Contract total funded value: 2 658.72
  • Differentiated position 2: Обособена позиция № 2: Организиране и провеждане на обучение с продължителност 45 учебни часа за придобиване на ключова компетентност 4 “Дигитална компетентност” за работа със Excel/PowerPoint на 5 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офиса в град Пловдив. Организиране и провеждане на обучение с продължителност 45 учебни часа за придобиване на ключова компетентност 4 “Дигитална компетентност” за работа със Microsoft Оffice Excel на 63 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офисите в град Пловдив, град Съединение и с. Катуница. Организиране и провеждане на обучение с продължителност 45 учебни часа за придобиване на ключова компетентност 4 “Дигитална компетентност” за работа със Microsoft Office пакет на 17 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офисите в с. Катуница.
    Contractor:
    Contract total funded value:
  • Differentiated position 3: Обособена позиция № 3: Организиране и провеждане на обучение с продължителност 45 учебни часа за придобиване на ключова компетентност 4 “Дигитална компетентност” за работа със Microsoft Оffice Excel на 13 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офисите в град Пещера. Организиране и провеждане на обучение с продължителност 45 учебни часа за придобиване на ключова компетентност 4 “Дигитална компетентност” за работа със Microsoft Office пакет на 38 лица, заети във фирма „ВП Брандс Интернешънъл” АД” в офисите в град Пещера.
    Contractor: Evro - alians OOD
    Contract total funded value: 6 518.97

Notes:

All amounts are in euro (EUR) / 1 EUR = 1,95583 BGN