• България, Северна и югоизточна България (BG3), Северозападен (BG31), Плевен (BG314), Искър

Изпълнението на проекта добавя стойност, развива  и укрепва капацитета на Община Искър за осигуряване на равен и навременен достъп до социална закрила и до съвременни, качествени и устойчиви социални услуги на достъпна цена за гражданите в общината. С изпълнението на проектните дейности се увеличава броя и се повишава компетентността на служителите, подобрява се работната среда и материално-техническата база  и се въвеждат нови, съвременни подходи за информиране, консултиране, обслужване и насочване на гражданите. Резултатите от проекта създават гаранция, че община Искър ще разполага с достатъчен капацитет да реформира и модернизира своята дейност и да осигури плавен преход към изпълнение на новите си функции и задължения, въведени със Закона за социалните услуги - ЗСУ, Закона за хората с увреждания -  ЗХУ , Закона за личната помощ - ЗЛП и с  приемането през 2024 година на Националната карта на социалните услуги на общините в Република България.

• Activity: Подготовка за обезпечаване правомощията на община Искър по ЗСУ, ЗХУ и ЗЛП и създаване на работни места (фронт-офис ). Обучение и супервизия на персонала. Провеждане на разяснително-информационна кампания за предоставянето на личната помощ, социалните и интегрирани здравно-социални услуги, възможностите за разрешаване на проблемите, свързани с липсата на достъпност за хората с увреждания.: Цел на дейността е да се подобри достъпа до социално подпомагане и съвременни услуги с високо качество на територията на община Искър чрез осигуряване на подходяща работна среда и материално -техническа база за информиране, обслужване и насочване на граждани, вкл. от най-уязвимите групи на населението в общината. Да се повиши компетентността на служителите в Община Искър, осъществяващи дейности в съответствие с промените в законодателство в областта на социалните услуги и хората с увреждания, включително служителите ангажирани със секретариат и административно подпомагане на Съвета по въпросите на социалните услуги /по механизма по сътрудничество и наблюдение на социалните услуги Да се разработят и приложат нови подходи за популяризиране на политиките за социална защита, подобряване на достъпа до социалните услуги и социална подкрепа в Община Искър. В административната сграда на Община Искър на ще се ситуира фронт – офис и информационен център. Предвиденото помещение е реновирано и ремонтирано. До него е осигурен достъп за хора с увреждания чрез изградена рампа за инвалидни колички. Помещението е отоплено и климатизирано, обзаведено с бюра, маси и посетителски столове. В рамките на проекта помещението ще бъде оборудвано с технически средства. В него ще се извършва информиране, консултиране, предварителна оценка на потребностите и насочване, ще се провеждат дейности за повишаване информираността и подобряване на достъпа до социални услуги и социална подкрепа за гражданите на територията на община Искър. Програмата за обучение на участниците е с обща продължителност 20 астрономични часа и включва тематични направления, отнасящи се до функциите на органите за местно самоуправление по определяне и провеждане на общинската политика в областта на социалните услуги в съответствие с установените потребности на местно ниво и приоритетите на държавната политика съгласно ЗЛП , ЗХУ и в частта на ЗСУ, свързана с насочване от общините за ползване на социалните услуги. Провеждат се 4 сесии за групова и индивидуална супервизия по 4 астрономични часа за служители на Община Искър, които работят по ЗЛП/ЗХУ и в частта на ЗСУ, свързана с информиране, консултиране и насочване на гражданите за ползване на социалните услуги. Темите на супервизиите ще бъдат извлечени от реални практически казуси и проблеми в работата на служителите по прилагане на промените. Те ще получат препоръки, съвети и подкрепа за решаване на конкретни проблеми и казуси.В процеса на обучението и супервизията общо 6 служители на общината ще подобрят своите компетенции, презентационни и комуникационни умения за информиране, консултиране и насочване към социални услуги. В рамките на проекта служителите на общината - участници в проектните дейности ще разработят съдържанието на информационни материали – популяризиращи възможностите за ползване на социални и интегрирани социално-здравни услуги в Община Искър, възможностите които се предоставят чрез механизма за личната помощ и възможностите за осигуряване на достъпна среда за хората с увреждания. Дигиталната версия на дипляните ще се публикува на страницата на Община Искър и в социалните мрежи. В рамките на проекта ще бъдат организирани 2 групови информационни събития за представяне на социалните услуги и възможностите за получаване на социална подкрепа в община Искър пред потенциалните им ползватели. Общинските политики по социална закрила и социалните услуги ще бъдат представени с презентационни материали на информационните събития, в информационни сайтове и социалните мрежи. Печатната версия на дипляните ще се разпространява на информационните събития и при предоставяне на информация и консултации от служителите във фронт-офиса. , Contracted Amount: 6 815.43 , Reported Amount: 6 795.54
• Activity: Наемане на допълнителен персонал, необходим за изпълнение на задълженията и отговорностите на община Искър по ЗЛП/ЗХУ, както и по ЗСУ в частта, свързана с насочването от общините за ползване на социални услуги.: Цел на дейността е повишаване броя на служителите в Община Искър, осъществяващи дейности в съответствие с промените в законодателство в областта на социалните услуги и хората с увреждания, включително служителите ангажирани в секретариата на механизма по сътрудничество и наблюдение на социалните услуги чрез Съвета по въпросите на социалните услуги. Осигуряване на равнен и навременен достъп до съвременни, качествени и устойчиви услуги на достъпна цена и насърчаване на достъпа до социална закрила на гражданите, вкл. най-уязвимите групи от населението на територията на Община Искър. В дейността се включва 1 новоназначен служител на Община Искър - Специалист "Социални дейности", които по трудово/служебно правоотношение, осъществява дейности във връзка с изпълнение на задълженията и отговорностите на община Искър по ЗЛП/ЗХУ, както и по ЗСУ в частта, свързана с насочването от общините за ползване на социални услуги, включително секретариат на механизма по сътрудничество и наблюдение на социалните услуги чрез Съвета по въпросите на социалните услуги. Новоназначения служител на община Искър, като част от целевата група по проекта е включен в обучението и супервизията на служителите по дейност 1. Този служител осъществяват пряк контакт с гражданите, кандидати да ползват услуги и подпомагане - работи във фронт- офиса и извършват дейности по информиране, консултиране, прием и обработка на документи, предварителна оценка на потребностите и насочване на гражданите към социални услуги и подпомагане, отговарящо на техните потребности, осигурява секретариат и административно подпомага дейността на Съвета по въпросите на социалните услуги. Разпространява информационни материали, организира и провежда информационни събития популяризиращи възможностите за ползване на социални и интегрирани социално-здравни услуги в Община Искър, възможностите които се предоставят чрез механизма за личната помощ и възможностите за осигуряване на достъпна среда за хората с увреждания. Възнаграждението на този служител ще бъде осигурено от бюджета за възнаграждения по проекта., Contracted Amount: 17 038.57 , Reported Amount: 16 988.85