Identification

UMIS Number BG05SFOP001-2.019-0056-C01
Project Name Improvement of the professional competences of the employees in the territorial units of the General Directorate "Execution of Sentences" through the implementation of specialized trainings for upgrading skills for analysis and evaluation of information in dealing with high-risk offenders and assisting their resocialization (GDIN - 1)
Beneficiary 129010029 General Directorate "Execution of Sentences"
Funding ESF ==> Good Governance
Date of the Contract/Order 30.06.2020
Start Date 30.06.2020
End Date 07.05.2025
Status of Implementation of the Contract/Order of the Grant Closed (completion date)
Location of Performance
  • България

Description

Brief description 
Настоящето проектно предложение включва провеждане на специализирани обучения за 2 целеви групи: инспектори социална дейност и възпитателна работа в затворите и затворническите общежития и инспектори пробация в затворите. 
Една от основните цели на третирането, произтичаща от съвременното разбиране за същността на наказанието, е да се помогне на лишените от свобода да извлекат и полза от престоя си в затвора. Професионалната оценка е основен етап в процеса на социалната работа. В процеса на превъзпитание е необходимо добре да се познават начините и методите за работа с отделните клиенти, в зависимост от извършеното престъпление. Необходимо е изготвяне на оценка на риска за всеки лишен от свобода, за да се определи, дали той представлява нисък, среден или висок риск. При висок риск от рецидив и вреди се изготвя план за работа, в който се залагат цели и задачи, които биха довели до определени интервенции с лицето, които биха намалили риска. Точно тези интервенции се осъществяват от инспекторите социална дейности и възпитателна работа и пробация и това налага тяхната подготовка за  надграждане на умения за анализ и оценка на  информация при работа с високорискови правонарушители. Фокусът на работа на служителите е върху промените в целия профил на риска и нуждите в сравнение с първоначалната оценка.  
В съответствие с тези функции и дейности в рамките на настоящото проектно предложение за двете целеви групи ще бъде проведено 1 специализирано обучение за надграждане на уменията им за провеждане на интервизия и професионално консултиране на високорискови правонарушители, /извършители на насилствени престъпления/ с цел по-добро изпълнение на плана на присъдата и подпомагане на тяхната ресоциализация. В обучението ще вземат участие 171 служителя от териториалните звена на ГДИН. Провеждането на отделните курсове по групи ще бъде изнесено или в населеното място по месторабота. Всички обучаеми в края на курса ще получат сертификат за проведеното специализирано обучение.
Activities
  • Activity: Организиране и провеждане на специализирано обучение на инспектори социална дейност и възпитателна работа и инспектори пробация за надграждане на умения за анализ и оценка на информация при работа с високорискови правонарушители и подпомагане на тяхната ресоциализация: В рамките на дейността ще бъде организирано и проведено обучение на тема: “Организиране и провеждане на специализирано обучение на инспектори социална дейност и възпитателна работа и инспектори пробация за надграждане на умения за анализ и оценка на информация при работа с високорискови правонарушители и подпомагане на тяхната ресоциализация.“ Ще бъдат обучени 171 бр. служители от териториалните звена на ГДИН. Обучението е насочено към 2 целеви групи: 159 инспектори социална дейност и възпитателна работа в затворите и затворническите общежития и 12 инспектори пробация в затворите. В обучението ще участват служители от следните териториални звена: Белене – 13, Бобов дол – 9, Бургас -19, Враца – 17, Варна – 14, Ловеч – 17, Пазарджик – 11, Плевен – 11, Пловдив – 12 Смолян - 2, Сливен - 8, София – 24 и Стара Загора – 14. Всеки обучен ще получи сертификат. Обучението е свързано със специфичната дейност на служителите в териториалните звена на ГДИН - инспектори социална дейност и възпитателна работа и инспектори пробация, както са посочени в чл. 154 от Закона за изпълнение на наказанията и задържането под стража, в чл. 129, ал. 5 и чл. 130, ал. 1 от Правилника за неговото прилагане , както и в длъжностната характеристика, с които са определени техните функциите. Инспекторите по социални дейности и възпитателна работа и инспектори пробация в затворите и затворническите общежития, е необходимо да преминават обучителен курс за надграждане на умения за анализ и оценка на информация при работа с високорискови правонарушители, за да отчитат по един по-професионален начин факторите, които формират риска от рецидив и вреди, как да постигнат промяна във всеки конкретен случай, с които работят, като акцентът е върху лицата, извършили насилствени престъпления и които имат първоначално отчетен висок риск от рецидив и вреди. След реализиране на такова обучение служителите ще придобият умения за осъществяване на контакт, приемане, спечелване на доверие, умения да интерпретират получената информация и въз основа на нея да приложат необходимите интервенции за работа с конкретния случай, с цел намаляване на риска от рецидив и вреди. , Contracted Amount: 185 152.80 , Reported Amount: 192 456.00

Participating Organizations

Partners None
Contractors
  • Contractor: DZZD GRAND BALISTIK, Contracted Amount*: 184 680.00 , Reported Amount**: 178 200.00
Subcontractors None
Members of the Consortium None

Notes:

* The projected contract value may be lower than the reported one because of any of the following reasons:

  • For physical person, the contracted value does not include the employer expenses, which are admissible expenses and are accounted under the project
  • The Beneficiary has reported expense only with an invoice without a contract with the selected contractor
  • The beneficiary has reported over again expenses to the MA

** This column represents the amount of costs claimed by the beneficiary

Indicators

Indicator 1 Служители от администрацията, успешно преминали обученията с получаване на сертификат, Measure Unit: Number, Base Value: 0.00 , Target amount: 171.00 , Reached amount: 165.00
Indicator 2 Total number of trained state administration employees, Measure Unit: Number, Base Value: 0.00 , Target amount: 171.00 , Reached amount: 165.00

Financial Information

Total Project cost 190 952.64 BGN
Grant 190 952.64 BGN
Self amount 0.00 BGN
Total actual amounts paid 190 952.64 BGN
Percentage of EU co-financing 85.00 %

Financial Corrections

Reason % of financial
correction		 Financial corrections amounts1,2 Contract
Grant Self-financing Total
Нарушения в документацията за обществени поръчки 0.00 0.00 0.00 0.00 ДЗЗД ГРАНД БАЛИСТИК
Нарушения в документацията за обществени поръчки 0.00 0.00 0.00 0.00 ДЗЗД ГРАНД БАЛИСТИК
Нарушения в документацията за обществени поръчки 0.00 0.00 0.00 0.00 ДЗЗД ГРАНД БАЛИСТИК
Нарушения в документацията за обществени поръчки 25.00 46 170.00 0.00 46 170.00 ДЗЗД ГРАНД БАЛИСТИК

Notes:

1 The quoted value represents the maximum amount of the imposed financial correction. Depending on the performance of the contract, the actual amount of the deducted financial correction may be lower.

2 A financial correction with a zero total value means that it has been canceled as a result of a court judgment.

Procurements

Procedure 1 Subject to due process: Организиране и провеждане на специализирано обучение на старши служители и ръководители на сектор " Социална дейност и възпитателна работа" Запознаване с нови успешно въведени чужди практики в областта на социалната дейност и възпитателна работа с правонарушители., Estimated Amount: 185 152.80
  • Differentiated position 1: № 6135 /22.06.2021 Г. ДЗЗД ГРАНД БАЛИСТИК
    Contractor: DZZD GRAND BALISTIK
    Contract total funded value: 184 680.00

Notes:

All amounts are in Bulgarian lev (BGN) / 1 EUR = 1,95583 BGN