UMIS Number | BG05M9OP001-1.027-0002-C01 |
Project Name | Creating better and healthier working conditions in "Ivegel" LTD |
Beneficiary | 130864496 IVEGEL EOOD |
Funding | ESF ==> Human Resources Development |
Date of the Contract/Order | 29.06.2018 |
Start Date | 29.06.2018 |
End Date | 29.06.2019 |
Status of Implementation of the Contract/Order of the Grant | Closed (completion date) |
Location of Performance |
|
Brief description |
Реализацията на настоящия проект се цели подобряване на работната среда на заетите лица в "ИВЕГЕЛ" ЕООД с месторабота - гр. Костенец (17 бр. вкл. 6 бр. над 54г), чрез идентифициране на техните нужди и проблеми и прилагането на мерки за решаването им. За постигане на целите заложени в стратегията за развитие на фирмата по проекта ще се разработи и внедри информационна система за управление на човешките ресурси, съобразена със специфичните характеристики на структурата на персонала. С изпълнение на проектните дейности ще се инвестира и в човешки капитал посредством иновативни мерки за придобиване на работните умения в подкрепа удължаването на трудовият живот на по- възрастните служители. Реализацията на проекта също така ще подобри професионалния и здравния статус на част от целевата група, чрез подобряване на микроклимата и условията на труд в предприятието. За повишаване на мотивацията и преодоляване на стреса в проекта са предвидени места за отдих и спорт. Създаването на социални придобивки е насочено изцяло към удовлетворяване необходимостта на целевата група от съчетаване на личния и професионалният живот. Очакван резултат от изпълнението на дейностите по проекта е подобряване качеството на работните места в предприятието успоредно с удовлетворяване на потребността на "ИВЕГЕЛ" ЕООД от повишаване производителността на труда на служителите в дългосрочен план. Основни дейности по проекта са: Основни дейности по проекта са: 1. Разработване, адаптиране и въвеждане на системи за развитие на човешките ресурси в предприятието 2. Внедряване на софтуер за организацията на труда в предприятието 3. Осигуряване на средства за колективна защита 4. Осигуряване на ЛПС и специално работно облекло 5. Обучение на работниците и служители относно специфичните рискове за здравето, свързани с индивидуалното работно място и методите и средствата за тяхното ограничаване и предотвратяване 6. Oсигуряване на социални придобивки за работещите. |
Activities |
|
Partners | None |
Contractors |
|
Subcontractors | None |
Members of the Consortium | None |
Notes: * The projected contract value may be lower than the reported one because of any of the following reasons:
** This column represents the amount of costs claimed by the beneficiary |
Indicator 1 | Number of enterprises which have introduced new processes for health and safety at work, Measure Unit: Number, Base Value: 0.00 , Target amount: 1.00 , Reached amount: 1.00 |
Indicator 2 | Number of enterprises which have introduced new systems, practices and tools for human resources development and organisation of labour processes, Measure Unit: Number, Base Value: 0.00 , Target amount: 1.00 , Reached amount: 1.00 |
Indicator 3 | Employed, including self-employed, persons, Measure Unit: Number, Base Value: 0.00 , Target amount: 17.00 , Reached amount: 17.00 |
Indicator 4 | Number of enterprises supported, Measure Unit: Number, Base Value: 0.00 , Target amount: 1.00 , Reached amount: 1.00 |
Total Project cost | 78 826.00 BGN |
Grant | 78 826.00 BGN |
Self amount | 0.00 BGN |
Total actual amounts paid | 78 273.80 BGN |
Percentage of EU co-financing | 85.00 % |
None | |
Notes: 1 The quoted value represents the maximum amount of the imposed financial correction. Depending on the performance of the contract, the actual amount of the deducted financial correction may be lower. 2 A financial correction with a zero total value means that it has been canceled as a result of a court judgment. |
There are no tender procedures |
Notes:
All amounts are in Bulgarian lev (BGN) / 1 EUR = 1,95583 BGN