• България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Югозападен (BG41), София-Град (BG411), Столична, гр.София

НЛП България е единствената НЛП организация в страната, предлагаща сертификационни курсове и програми на Обществото по Невро-лингвистично програмиране, Орландо САЩ, на д-р Ричард Бандлър. Проектното предложение има за цел да се проведе изследвне на синергията  между 7-те водещи ценностни системи и компетенциите,  и след валидиране на метода, да се разработи прототип на онлайн приложение за оценка на конкретни ценности и компетенции, необходими за организация на дейности и екипи, спрямо наличния ресурс от мениджъри и служители, както и метод за подбор на бъдещи кадри, съобразен със спецификата и нуждите на всяка компания. Иновативната разработка - онлайн приложение за Тест за изследване на компетентностни модели за предвиждане и оценка на стереотипни ценностни системи: „Когнитивни меметики“, ще бъде иновативна услуга.
„Когнитивни меметики“ са предефинирани начини на поведение в индивидуален и групов контекст като предвидими реакции на вътрешната представа за заобикаляща среда, указваща взаимодействие между ценности, компетенции и стереотипи при индивидуално и колективно поведение. Те изследват различните лидерски стилове и извеждат общите вярвания, ценности и стратегии за справяне със средата.Тази комбинация от вярвания, ценности и стратегии се организира в системи, наречени МЕМИ. Дефинирани са 8 броя: БЕЖАВА, ЛИЛАВА, ЧЕРВЕНА, СИНЯ, ОРАНЖЕВА, ЗЕЛЕНА, ЖЪЛТА и ТЮРКОАЗ. Всяка МЕМА създава съответен лидерски стил и носи собствени динамики и предизвикателства. Водещата за човека МЕМА определя различните стилове на вземане на решения, както и мотивите, стоящи в основата им. Представител на ЧЕРВЕНАТА МЕМА, например, действа за да удовлетвори собствените си моментни желания, докато такъв на ЗЕЛЕНАТА би потърсил ползата за всеки един член на колектива. МЕМИТЕ определят и стила на възприемане на информация и учене на всеки човек. 
Иновативната разработка попада в тематичната област на ИСИС - Информатика и ИКТ, в приоритетното ѝ направление: ИКТ-базирани услуги и системи.

• Дейност: Извършване на изследвания, изпитвания, измервания и валидиране, необходими за разработването на продуктова иновация (екип по проекта): Дейността ще се изпълни изцяло от кандидата по следните описани етапи в цялостната разработка: 1 етап: Събиране на информация - Изследване на 7-те водещи ценностни системи. В 42-годишно лонгитудинално проучване д-р Грейвс достига до 7 основни ценностни системи, ръководещи мисленето и поведението на човешките същества. Отличителна черта на тези ценностни системи е предвидимостта в динамичната връзка: Индивид – Среда или Мислене - Контекст, която се стреми да запази стабилност в системата, чрез решаване на стереотипни за всяка система проблеми. Основни изследвани фактори са: локус на контрол, възприятие за контекст и причинно-следствена връзка между мислене и реакция. Този етап ще се възложи за осъществяване от екипа по проекта. 2 етап: Изработване на тест за компетентности - на база направените изследвания на 7-те водещи ценностни системи, екипа по проекта ще разработи тест за компетентности, като дефинира въпросите, които трябва да се включат в теста, както и определяне на минималният им брой, за да се достигне до категоризиране принадлежността на изследвания субект към съответната МЕМА. Определяне на резултатите, които ще се извеждат от отговорите на тестовете. Този етап ще се възложи за осъществяване от екипа по проекта. 3 етап: Събиране на информация от попълване на теста, като се изследват поне 100 лица, за да може да се валидира модела или при необходимост да се направи корекция на въпросите в теста, за да се постигне заложения краен резултат. Този етап ще се възложи за осъществяване от екипа по проекта 4 етап: Анализ на резултати - екипа по проекта ще направи анализ на резултатите на изследваните лица, като се направи оценка на ценностната им система. Този етап ще се възложи за осъществяване от екипа по проекта 5 етап: Изготвяне на становище - валидиране на метода за предвиждане и оценка на стереотипни ценностни системи, на база изследване на компетентностни модели. На този етап ще се определи необходимостта от корекции в подхода, теста или класификацията в съответните МЕМИ. Този етап ще се възложи за осъществяване от екипа по проекта 6 етап: Подготовка за създаване на онлайн приложение - изготвяне на задание с определяне на функционалностите за разработването на онлайн приложението, като ще се направи подробно описание на изискванията за функционалностите към приложението. Този етап ще се възложи за осъществяване от екипа по проекта Последните два етапа 7-ми и 8-ми етап с които ще се достигне до TRL 7 - Прототип, демонстриран в операционна среда ще се възложи на външен изпълнител описан във втората дейност. , Договорена стойност: 95 713.84 , Отчетена стойност: 55 918.97
• Дейност: Създаване и тестване на прототип, свързан с разработването на продуктова иновация (външно възлагане): Дейността ще се изпълни чрез избор на външен идзпълнител (разходи за възлагане на научни изследвания;) който да извърши необходимите индустриални научни изследвания, за разработването на иновацията. Компанията не разполага с нужният капацитет и знания за осъществяване на последните два етапа от цялостната разработка а именно: 7 етап: Разработване на прототип на онлайн приложението - този етап ще се извърши от външни изпълнители, които ще напишат програмния код на приложението (проведат научни изледвания) 8 етап: Тестване на прототипа на онлайн приложението - в този етап ще се верифицира изпълнението на заложените функционалности на софтуерното приложение. При констатирани несъответствия между заданието и функционалностите ше се направи корекция на програмния код. Етапа ще се изпълни от външна компания , Договорена стойност: 102 258.38 , Отчетена стойност: 0.00

• Обособена позиция 1: Разработване и тестване на прототип на приложение: Тест за изследване на компетентностни модели за предвиждане и оценка на стереотипни ценностни системи: „Когнитивни меметики“.
  Изпълнител:
  Обща стойност на договора, финансирана по проекта: