| Номер от ИСУН | BG05SFPR002-1.012-0088-C01 |
| Наименование на проекта | СЪЗДАВАНЕ НА УСТОЙЧИВА ЗАЕТОСТ ЗА ХОРА В НЕРАВНОСТОЙНО ПОЛОЖЕНИЕ В "БАЛКАНСКИ ЦЕНТЪР ДИПЛОМАТ" ООД |
| Бенефициент | 110537366 БАЛКАНСКИ ЦЕНТЪР ДИПЛОМАТ ООД |
| Източник на финансиране | ЕСФ+ ==> Развитие на човешките ресурси 2021-2027 |
| Дата на сключване на договора/заповедта | 23.08.2024 |
| Дата на стартиране | 01.09.2024 |
| Дата на приключване | 01.06.2027 |
| Статус на изпълнение на договора/заповедта за БФП | В изпълнение (от дата на стартиране) |
| Местонахождение |
|
| Кратко описание на проекта |
Проектното предложение е насочено към създаване на нови устойчиви работни места в "БАЛКАНСКИ ЦЕНТЪР ДИПЛОМАТ" ООД - дружество, което развива дейности в сферата на хотелиерството и ресторантьорството. Чрез предоставените стимули по процедурата, кандидатът ще създаде по-добри възможности за реализация, устойчива заетост и доходи на лица в неравностойно положение чрез разкрити от него нови работни места. В динамичната среда на туристическия сектор фирменото ръководство желае да покаже социална отговорност, етичност и ангажимент към хората в уязвимо положение, включително хора, понасящи или изложени на риск от бедност, социално изключване или дискриминация. Дейностите, които ще се изпълнят чрез проекта са: 1. Наемане на лица от целевата група- Дейността е насочена към осигуряването на заетост на 3 бр. лица в неравностойно положение: - лица без трайни увреждания 2 бр. на длъжности "сервитьор"-1бр. и "работник кухня" - 1 бр. - лице с трайни увреждания 1 бр. на длъжност "счетоводител". 2.Подкрепа на работното място чрез ментори, съгласно индивидуалните нужди на новонаетите лица от целевата група за период до 6 м.- новоназначените лица ще бъдат подпомогнати от ментори 3бр., за по-лесно и бързо навлизане в спецификата на съответното работно място. 3. Осигуряване на транспорт за лицата от целевата група от и до работното място-чрез дейността ще бъде осигурен транспорт за лицата от целевата група от и до работното място, тъй като местоживеенето им може да бъде различно от населеното място в което ще работят. 4. Адаптиране на работното място за новонаетото лице с трайни увреждания – закупуване на оборудване. Ръководството на дружеството поема ангажимент за запазване на заетостта на по-висок от минимално изискуемия процент от новосъздадени/подкрепени работни места за лицата в неравностойно положение с трайни увреждания на 100%. |
| Дейности |
|
| Партньори | Няма |
| Изпълнители |
|
| Подизпълнители | Няма |
| Членове на обединение | Няма |
|
Забележки: * Договорената стойност по проекта може да е по-ниска от отчетената поради някоя от следните причини:
** Колоната представя размерът на заявените от бенефициента разходи |
|
| Индикатор 1 | Участници, които при напускане на операцията имат работа, включително като самостоятелно заети лица , Мерна единица: Брой, Базова стойност: 0.00 , Целева стойност: 2.00 , Достигната стойност: 1.00 |
| Индикатор 2 | Участници в неравностойно положение, Мерна единица: Брой, Базова стойност: 0.00 , Целева стойност: 3.00 , Достигната стойност: 4.00 |
| Обща стойност на проекта | 34 095.43 EUR |
| БФП | 34 095.43 EUR |
| Собствено финансиране | 0.00 EUR |
| Общо реално изплатени суми | 23 092.81 EUR |
| Процент на съфинансиране от ЕС | 83.81 % |
| Няма | |
|
Забележки: 1 Посочената стойност представлява максималния размер на наложената финансова корекция. В зависимост от изпълнението на съответния договор реалният размер на удържаната финансова корекция може да е на по-ниска стойност. 2 Финансова корекция с нулева обща стойност означава, че същата е отменена вследствие на съдебно решение. |
|
| Няма намерени тръжни процедури |
Забележки:
Всички суми са в евро (EUR) /1 EUR = 1,95583 BGN