• България

Проект „Дигитални умения“ има за цел да подобри  общите дигитални умения на неактивни и безработни лица, вкл. младежи, чрез включването им в обучения по цифрова компетентност. Това ще повиши дигиталните компетентности на лицата от целевата група, което от своя страна ще подобри конкурентоспособността и пригодността им за включване в заетост. 
За постигане на тази цел се предвижда в рамките на проекта да бъдат реализирани следните дейности:
1. Обучение на служителите на АЗ по прилагане на инструментите и програмите, свързани с дигиталните умения.
2. Предоставяне на обучения за придобиване на „Цифрова компетентност“.
Изпълнението на заложените по проекта дейности ще предостави възможност да се подобри участието на безработните и неактивни лица в дейности за учене през целия живот, да придобият или надградят дигиталните си умения, както и ще се улесни адаптацията на лицата на пазара на труда, което от своя страна ще подобри пригодността за заетост.

• Дейност: Предоставяне на обучения за придобиване на „Цифрова компетентност“.: Основната цел на дейността е предоставяне на обучения за придобиване на цифрова компетентност за неактивни и безработни лица. В условията на дигитализация и бързоразвиващата се икономика, цифровите умения се превръщат в необходимост, подпомагаща хората в образованието им, работния процес, общуването, както и улесняват достъпа им до обществени и други онлайн услуги. Предоставянето на предвидените обучения ще подпомогне интеграцията на неактивните и безработни лица на пазара на труда, ще ги подпомогне в процеса на придобиване на търсени умения на пазара на труда, както и ще повиши тяхната конкурентоспособност. Обученията за придобиване на цифрова компетентност (нива 1-8 от Dig Comp) ще се осъществяват, посредством предоставянето на електронни ваучери на неактивни и безработни лица, представители на целевата група. Всяко лице, в случай че отговаря на критериите за допустимост по проекта, може да получи един ваучер за обучение за придобиване на ключова компетентност 4 за базово, средно, напреднало и високоспециализирано ниво. Ваучерът представлява електронен документ с уникален идентификационен цифров код, който позволява неговото индивидуализиране и проследяване. Предоставените ваучери ще се вписват в публичен регистър, в който се посочват номерът на предоставения ваучер, неговият статус, както и видът на обучението. Регистърът ще се публикува на електронната страница на Агенцията по заетостта. Ваучерът за обучение по ключова компетентност 4 включва само процеса по провеждане на обучение и в неговата стойност не са включени разходи за провеждане на изпит и издаване на документ за завършено обучение. Придобиването на дигитални умения ще се удостоверява със сертификат за придобито ниво на цифрова компетентност след успешно преминат изпит в Единния сертификационен център, съгл. ПМС № 48/04.04.2023 г. и неговите последващи изменения. , Договорена стойност: 40 145 700.00 , Отчетена стойност: 0.00
• Дейност: Предоставяне на обучения по цифрова компетентност на напреднало и/или високоспециализирано ниво (нива 5-6 и 7-8 по DigComp) за безработни лица: Основната цел на дейността е предоставяне на обучения по цифрова компетентност на напреднало и/или високоспециализирано ниво (нива 5-6 и 7-8 по DigComp) за безработни лица. В условията на дигитализация и бързоразвиващата се икономика, цифровите умения се превръщат в необходимост, подпомагаща хората в образованието им, работния процес, общуването, както и улесняват достъпа им до обществени и други онлайн услуги. Предоставянето на предвидените обучения ще подпомогне интеграцията на безработните лица на пазара на труда, ще ги улесни в процеса на придобиване на търсени умения на пазара на труда, както и ще повиши конкурентоспособността им. Обученията по цифрова компетентност за напреднало и/или високоспециализирано ниво ще се осъществяват, посредством предоставянето на електронни ваучери на безработни лица, представители на целевата група. Служителите в Бюрата по труда ще осъществяват информиране, мотивиране и насочване за включване в обучения по цифрова компетентност на регистрирани безработни лица. Всяко лице, в случай че отговаря на критериите за допустимост по проекта, може да получи един ваучер за обучение за придобиване на ключова компетентност 4 за напреднало ниво и един ваучер за придобиване на ключова компетентност 4 за високоспециализирано ниво. Ваучерът представлява електронен документ с уникален идентификационен цифров код, който позволява неговото индивидуализиране и проследяване. Предоставените ваучери ще се вписват в публичен регистър, в който се посочват номерът на предоставения ваучер, неговият статус, както и видът на обучението. Регистърът ще се публикува на електронната страница на Агенцията по заетостта. Ваучерът за обучение по ключова компетентност 4 – цифрова компетентност включва само процеса по провеждане на обучение и в неговата стойност не са включени разходи за провеждане на изпит и издаване на документ за завършено обучение. Придобиването на дигитални умения ще се удостоверява със сертификат за придобито ниво на цифрова компетентност след успешно преминат изпит в Единния сертификационен център, съгл. ПМС № 48/04.04.2023 г., Договорена стойност: 0.00 , Отчетена стойност: 0.00
• Дейност: Обучение на служителите на Агенция по заетостта по прилагане на инструментите и програмите, свързани с обученията по цифрова компетентност.: Основната цел на дейността е осигуряване на обучение на служителите на Агенция по заетостта по прилагане на инструментите и програмите, свързани с обученията по цифрова компетентност. За да постигне Агенция по заетостта подобрение в изпълнението на държавната политика по насърчаване на заетостта, професионалното ориентиране, обучението на възрастни, извършването на качествени посреднически услуги по заетостта е важно служителите в системата на Агенцията да бъдат включвани и в обучавания свързани с прилагане на новите инструменти и програми, свързани с обученията по цифрова компетентност. В изпълнение на определените от Европейската комисия цели в Европейската програма за умения и плана за действие в областта на цифровото образование, за да се гарантира, че 70 % от възрастните лица имат основни цифрови умения, редица институции в страната се обединиха, за да разработят нови инструменти и програми, свързани с обученията по цифрова компетентност. Изпълнението на дейността ще допринесе за постигането на тази цел, като предостави възможност на служителите на Агенцията да придобият по-задълбочени експертни познания по отношение прилаганите нови инструменти и програми, свързани с обученията по цифрова компетентност. Получените знания от служителите на Агенция по заетостта по време на тези обучения, пряко ще намерят отражение при работата с хората от целевата група по проекта, за правилното им насочване към обучения чрез предоставяне на ваучери за обучения по Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021 – 2027 г., Националния план за възстановяване и устойчивост и Фонда за справедлив преход., Договорена стойност: 1 605 828.00 , Отчетена стойност: 0.00