| Кратко описание на проекта |
Джовани ЕООД е една от водещите български мебелни фирми, разполагаща със собствена производствена база и специализирана в проектиране, разработка, производство и монтаж на мебели, използвайки само най-съвременни материали и оборудване. За дружеството безопасността и здравето на работниците са едни от основните акценти при осъществяването на производствените процеси. Политиката на дружеството е ориентирана към непрекъснато подобряване на организацията за управление на дейността за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд. Идентифицирайки проблемите и нуждите на конкретните работни места и процеси, ние своевременно планираме мерки за тяхното намаляване или отстраняване. Констатираните в настоящия момент неблагоприятен климат и замърсен въздух в производствените помещения създават много рискове за здравето на работниците и в тази връзка са планирани мерки за тяхното елиминиране. Предвидено е да бъдат осигурени колективни предпазни средства - климатици и прахосмукачки, чрез които ще се осигури необходимият микроклимат по отношение на температурата и чистотата на въздуха и като резултат ще намалеят рисковете за здравето на работното място и ще бъдат осигурени здравословни и безопасни условия на труд на лицата от целевата група.
Съществен проблем в дейността на дружеството ни е и недобрата ресурсна ефективност по отношение на дървесните материали и електрическата енергия. Този проблем планираме да разрешим чрез прилагане на план от мерки за прилагане на „зелени“ модели на организация на работните места и процеси. В резултат на новите ресурсноефективни мерки постепенно ще се адаптираме към прехода към климатично неутрална икономика и променящите се модели на работа.
Осигурените здравословни и безопасни условия на труд и новите модели на организация на работните места и процеси ще създадат и необходимите предпоставки за ефективно използване на работната сила и успешното постигане на производствените и икономически цели на Джовани ЕООД.
|
| Дейности |
-
Дейност: Разработване и прилагане на „зелени“ модели на организацията на труда: Целта на дейността е адаптиране към прехода към климатично неутрална икономика и променящите се модели на работа. Целта ще бъде постигната чрез разработване и прилагане на „зелени“ модели на организацията на работните процеси в производствените помещения. Чрез въвеждането на новите форми на организацията на работа при процесите и работните места ще се разрешат идентифицираните проблеми свързани с въздействието върху климата и хората на недобрата ресурсна ефективност при производството на мебелите, която се дължи на голямото количество дървесни отпадъци, бракът и завишената консумация на електрическа енергия. В резултат на въведените нови модели на организация на труда ще намалее използването на ресурси, ще се повиши ресурсната ефективност и ще намалее въздействие върху хората и околната среда. По този начин работниците и дружеството постепенно ще се адаптират към прехода към климатично неутрална икономика.
Целевата група включва 7 лица на длъжност "производител мебели".
Дейността ще се реализира при следните последователни два основни етапа:
- подготвителен етап - ІІІ-ти - ІV-ти месец
През този етап ще бъдат изготвени документите за избор на изпълнител, изборът на изпълнител и сключването на договор с избрания изпълнител.
- основен етап - V-ти - VІІ-ми месец
През този етап ще се реализира дейността по разработването и прилагането на „зелени“ модели на организацията на труда. Тази дейност включва следните четири етапа, които са задължителни и ще се реализират в посочената логическа последователност:
1.1. Преглед на моментното състояние на предприятието и организацията на трудовата дейност, свързана с прилагането на „зелени“ практики.
1.2. Разработване на „зелени“ модели на организацията на труда и работните процеси, съобразно спецификата на предприятието и конкретните работни места. Изготвяне на „зелени“ карти за организация на работните процеси на конкретните работни места.
1.3. Разработване/приемане на план от мерки за прилагане на „зелени“ модели на организация на работните процеси от ръководните органи на предприятието.
1.4. Въвеждане/прилагане в предприятието на нови, „зелени“ модели на организация на работните процеси и управлението на човешките ресурси, вкл. обучение на персонала за въвеждането на съответните промени.
,
Договорена стойност: 715.81
,
Отчетена стойност: 715.81
-
Дейност: Осигуряване на колективни предпазни средства: Целта на дейността е намаляване на рисковете за здравето на работното място и осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд. Тя ще бъде постигната чрез осигуряване на колективни предпазни средства в производствените помещения - климатици и прахосмукачки. Чрез въвеждането на тези средства ще се разрешат идентифицираните проблеми относно здравето на работниците, които се дължат на неблагоприятния климат и замърсения въздух в помещенията. Необходимият микроклимат по отношение на температурата и чистотата на въздуха ще бъде осигурен чрез внедряването на предвидените в проекта климатици и прахосмукачки. Целевата група включва 11 лица.
1. Осигуряване на климатици - 30 броя
Дружеството планира да закупи и внедри 30 броя климатици, които ще бъдат инсталирани в производствените помещения. Те ще бъдат „климатици тип сплит“ - комплект от едно външно и едно вътрешно тяло, което е таванен тип. Всеки климатик ще бъде с индивидуално управление и това ще позволява пускането и спирането му в зависимост от конкретните нужди. Климатиците ще бъдат с ниско потребление на енергия, което ще осигури висока енергийна ефективност. Минималната мощност на един климатик трябва да бъде 15.5kW за отопление и 13.4kW за охлаждане.
Внедряването на климатиците ще се осъществи при следните последователни етапи:
- подготовка на документация за избор на изпълнител - ІІІ-ти - ІV-ти месец;
- провеждане на процедура за избор на изпълнител - V-ти - VІ месец;
- сключване на договор с избрания изпълнител - VІ-ти месец;
- закупуване, доставка, монтаж и внедряване на климатиците - VІІ-ти - ХІІ-ти месец.
Необходимостта от осигуряване на климатици произлиза от извършената Оценка на професионалния риск, в която са идентифицирани конкретните рискове за лицата от целевата група. Рисковете за възможни заболявания са в резултат на неотговарящите на нормативните изисквания за здравословни условия на труд температури на въздуха в производствените помещения, както в студения, така и в топлия период. В настоящия момент в тези помещения няма климатици, а използваното отопление през студения период не е достатъчно да осигури необходимата топлина. Именно чрез внедряването на 30 броя климатици ще бъдат отстранени констатираните неблагоприятни климатични условия на работната среда. В резултат на това на лицата от целевата група ще бъдат осигурени здравословни условия на труд. С по-малко на брой климатици няма да може да се постигне необходимата температура и ще има рискове за здравето на работниците.
2. Осигуряване на индустриални екстрактори/прахосмукачки - 3 броя
Дружеството планира да закупи и внедри 3 броя вакуумни прахосмукачки, които ще се използват в производствените помещения. Прахосмукачките ще бъдат от типа индустриални екстрактори и ще бъдат окомплектовани с аксесоари за сухо почистване, за големи площи, за твърди частици, преходник. Индустриалните прахосмукачки са с голяма филтрираща повърхност и голям въздушен поток и това ги прави много ефикасни при наличие на голямо количество стърготини.
Доставката на индустриални екстрактори ще се осъществи при следните последователни етапи:
- подготовка на документацията за избор на изпълнител - І-ри месец ;
- провеждане на процедура за избор на изпълнител - ІІ-ти месец;
- сключване на договор с избрания изпълнител - ІІІ-ти месец;
- закупуване, доставка и внедряване на активите - ІV-ти месец.
Необходимостта от осигуряване на индустриални екстрактори произлиза от извършената Оценка на професионалния риск, в която са идентифицирани конкретните рискове за лицата от целевата група. Констатирана е висока концентрация на вредни за човешкото здраве инхабилни фракции на дървесен прах във въздуха на работната среда, който се образува при измитането на стърготините от пода и от работните плотове. Сега дружеството почиства стърготините чрез измитане.
В Програмата за ликвидиране и ограничаване на професионалния риск за работещите е планирано осигуряването на климатици и прахосмукачки. ,
Договорена стойност: 168 840.59
,
Отчетена стойност: 168 832.15
|