• България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Югозападен (BG41), София-Град (BG411), Столична, гр.Нови Искър

Проектното предложение включва наемане по трудов договор на хора с трайни увреждания, със степен на трайно намалена работоспособност 50 и над 50 на сто и създаване на работни места за работа от разстояние. С 2 (две) лица с трайни увреждания ще се сключи трудов договор за период от 24 месеца и запазване на работа на същите лица за следващ период от 12 месеца, както и адаптирането на 2 (две) работни места за работа от разстояние за посочените периоди. Длъжностите, на които ще бъдат наети са "Счетоводител" и "Специалист труд и работна заплата". Разходите за възнаграждения на наетия персонал за период от 24 месеца ще се финансират безвъзмездно при условията на програмата, а за следващия период от 12 месеца ще се финансират изцяло от кандидата. Разходите за адаптиране на работните места ще се финансират изцяло за сметка на кандидата. На наетите лица с трайни увреждания ще се създадат най-оптимални условия за работа от разстояние - работно място, оборудване и обзавеждане, организиране на работното време и почивки, съобразно възможностите и нуждите на лицата. Лицата с трайни увреждания ще изпълняват своите трудови задължания дистанционно от разстояние. Работодателят ще може да ползва техните знания и опит при предоставяне на счетоводни услуги и данъчни консултации на своите клиенти.

• Дейност: Наемане на лица от целевата група - лица с трайни увреждания, които ще извършват работа от разстояние съгласно Раздел VIIIб от Кодекса на труда. Брой лица 2 (две) за период от 24 (двадесет и четири) месеца.: Ще бъдат създадени 2 работни места и наети 2 лица с трайни увреждания. Целта е да се наемат лица, които имат профисионален опит и знания, но поради натъпилите увреждания не могат да осъществяват работните си задължения в помещения на работодателите. При работа от разстояние лицата с увреждания сами организират своето работно време, така че да са на разположение и да работят във времето, в което работодателят и неговите търговски партньори са в комуникационна връзка и сами да определят почивките си в съотвествие с разпоредбите на КТ и ЗЗУТ. Описанието на работните места, които ще бъдат създадени е както следва: 1. Работно място от разстояние при условията, съгласно Раздел VIIIб от Кодекса на труда - брой 1, с наименование на длъжността "Специалист труд и работна заплата" Код по НКПД 4313 3003; Код на икономическата дейност 69.20 Счетоводни и одиторски дейности, данъчни консултации; Размер на стандартната таблица за единица разход 6 393 лв. 2. Работно място от разстояние при условията, съгласно Раздел VIIIб от Кодекса на труда - брой 1, с наименование на длъжността "Счетоводител" Код по НКПД 2411 6004; Код на икономическата дейност 69.20 Счетоводни и одиторски дейности, данъчни консултации; Размер на стандартната таблица за единица разход 6 393 лв. Дейността по наемане на лица от целевата група (хора с увреждания) ще бъде изпълнена в един етап, съгласно предвиденото в Административния договор за изпълнение., Договорена стойност: 52 299.03 , Отчетена стойност: 39 224.28