Идентификация

Номер от ИСУН BG05M9OP001-1.008-0839-C02
Наименование на проекта Инвестиции в качествени условия на труд
Бенефициент 200111255 “СБАЛ по кардиология Велико Търново” ЕАД
Източник на финансиране ЕСФ ==> Развитие на човешките ресурси 2014-2020
Дата на сключване на договора/заповедта 05.10.2017
Дата на стартиране 05.10.2017
Дата на приключване 05.04.2018
Статус на изпълнение на договора/заповедта за БФП Приключен (към датата на приключване)
Местонахождение
  • България, Северна и югоизточна България (BG3), Северен централен (BG32), Велико Търново (BG321), Велико Търново, гр.Велико Търново

Описание

Кратко описание на проекта
СБАЛ по кардиология Велико Търново ЕАД е лечебно заведение, което предлага качествена и достъпна специализирана болнична медицинска помощ. Развива дейности, които отговарят на здравните потребности на населението, своевременно задоволявани от висококвалифициран медицински персонал. СБАЛ по кардиология Велико Търново ЕАД развива своята дейност в пълно съответствие със законовите изисквания и стандарти за здравословни и безопасни условия на труд, като за целта регулярно провежда мероприятия за превенция на професионални рискове, предоставя информация и обучения на своите служители, развива и подобрява работната среда. Осигуряването на високо ниво на безопасност на труда и минимизиране на риска от злополуки, подобряването на работната среда, както и управлението на развитието на човешките ресурси доведе до иновативната идея за нови организационни практики, модели и системи за управление на човешките ресурси и инвестициите в безопасни и здравословни условия на труд. Планираните по проекта дейности включват: Разработване, адаптиране и въвеждане на системи за развитие на човешките ресурси в предприятието; Закупуване на ЛПС и СРО; Подобряване условията на труд в предприятието; Осигуряване на социални придобивки за работещите в предприятието; Информиране и публичност; Организация и управление. Финансовото състояние на СБАЛ по кардиология Велико Търново ЕАД е стабилно. Налице е финансов ресурс, което е предпоставка за успешното изпълнение на предвидените дейности.  С реализирането на проекта ще се подобри работната среда в здравното заведение, чрез осигуряването на добри и безопасни условия на труд, както и ефективни и гъвкави форми на организация на труд и управление на човешките ресурси.
Дейности
  • Дейност: Организация и управление: Управлението на проекта ще се реализира от екип специалисти имащи опит в изпълнението и управлението на европейски проекти. С оглед доброто осъществяване на дейностите, всеки от членовете на екипа ще има строго дефинирани отговорности и задължения. В рамките на дейността ще се извършва месечния мониторинг и отчитане на проекта. Дейността е необходима, за да се гарантира качествено и навременно изпълнение на проектните дейности. Тя е заложена да обезпечи успешната реализация на проекта посредством постоянен процес на управление, координация, наблюдение и отчитане., Договорена стойност: 4 203.52 , Отчетена стойност: 4 154.91
  • Дейност: Разработване, адаптиране и въвеждане на системи за развитие на човешките ресурси в предприятието: Дейността цели да се оптимизира създадената до момента организация на труд и управлението на човешките ресурси, в съответствие с политиката за развитие на здравното заведение. Утвърждаването на организационно-управленческата структура, с изградени функционални връзки между отделните изпълнители в трудовия процес, диференцирани и отразени в единен документ - Стратегия за развитие на човешките ресурси ще допринесе за постигане на дългосрочните цели и нужди на здравното заведение, свързани с осигуряването и развитието на човешките ресурси, необходими за дейността му в перспектива. До момента здравното заведение не разполага с единен стратегически документ, в който да са формулирани дългосрочни цели и мерки за тяхното постигане, свързани с осигуряването и развитието на човешките ресурси. С проектната дейност чрез въвеждане на нови организационни практики и системи за управление ще се постигне по-рационално използване на ресурсите, а оттам и запазване на трудовата активност и подобряване достъпа до заетост особено на работещите жени с малки деца, а така също и до по-дългото оставане в заетостта на по-възрастните работници и служители., Договорена стойност: 16 361.34 , Отчетена стойност: 16 361.34
  • Дейност: Закупуване на ЛПС и СРО: Дейността предвижда закупуване на лични предпазни средства и специално работно облекло за служителите на здравното заведение, по отношение на които са идентифицирани рискове на работното място, с възможност за намаляването им при ползване на подходящи средства за защита. Наличните лични предпазни средства и специално работно облекло са във вид и степен на използване, които предполагат тяхната замяна с оглед осигуряване на безопасни условия на труд и превенция на рискови ситуации и трудови злополуки. Съгласно утвърдения и приложен към проектното предложение списък на лични предпазни средства и специално работно облекло ще бъдат закупени: - за медицинския персонал и санитарите - Медицински костюм - комплект туника и панталон - 120 броя; Бяла престилка - 40 броя; Медицински обезопасяващи обувки -60 броя; - за персонал в регистратура, кодировчици, касиер и друг административен персонал - Комплект - туника и панталон - 10 броя; Обезопасяващи обувки - 5 броя; - за персонал в отделение по инвазивна кардиология - защитна престилка - 10 броя; защитна яка-10 броя, защитни очила -10 броя,защитна шапка -10 броя; - за длъжност системен администратор - Памучна риза - 2 брой; Панталон тип Деним - 2 брой; Обезопасяващи обувки - 1 брой; - за длъжност шофьор на линейка - Памучна риза - 6 брой; Панталон тип Деним - 6 брой; Обезопасяващи обувки -3 брой; Студозащитно яке - 3 брой; Всички посочени ЛПС и СРО ще бъдат изработени от материали с подобрени защитни свойства. Предвидената в проекта доставка на специално медицинско облекло (туники и панталони), ще осигури повишена защита на медицинските лица от пренос на замърсявания от кръвен и микробен тип. Тези облекла ще се характеризират с изключителна здравина и износоустойчивост, което ще гарантира тяхната дълготрайна употреба., Договорена стойност: 12 767.47 , Отчетена стойност: 12 767.43
  • Дейност: Подобряване условията на труд в предприятието: Дейността цели осигуряване на среда водеща до подобрение на условията на труд в 78 работни помещения в базата на СБАЛ по кардиология Велико Търново ЕАД. Дейността включва: Изграждане на автоматична пожароизвестителна инсталация за защита от пожар и взрив на персонала; Подмяна на остаряло осветление чрез закупуване на нови LED осветителни тела в изброените работни помещения. Понастоящем в работните помещения степента на осветеност е много ниска, поради тази причина се налага подмяна на осветителни тела с LED енергоспестяващи светодиодни заместители; Подмяна на работни столове - 29 броя., Договорена стойност: 20 441.45 , Отчетена стойност: 25 380.53
  • Дейност: Осигуряване на социални придобивки за работещите в предприятието: Ръководството на СБАЛ по кардиология Велико Търново ЕАД има амбиции за създаване на подходящи условия за полагаемия се и необходим отдих на персонала. Определени са потребностите от подходящи условия за краткотраен отдих и хранене. Здравното заведение има дългосрочно наета база в гр. Велико Търново и проектната идея включва обособяване на помещение за отдих и хранене, както следва: помещение с площ 50 кв.м. Помещението е с достатъчна площ за обособяване на различни по предназначението си кътове, така че да се осигурят условия за максимална удовлетвореност на персонала по отношение условия за хранене и отдих. Предвижда се на определеното помещение да се извърши текущ ремонт, включващ подмяна на настилката на пода, пребоядисване на стените и тавана. Ремонта е наложителен поради факта, че през голям период от време не са извършвани тези ремонтни дейности, поради недостиг на средства . За обезпечаване на подходящите условия за хранене и отдих помещението ще се оборудват с хладилник, микровълнова печка, кафе машина, мека мебел, маси, столове и шкафове., Договорена стойност: 6 984.25 , Отчетена стойност: 2 045.17
  • Дейност: Информиране и публичност: Целта на настоящата дейност е информиране на широката общественост за финансовото подпомагане, финансиращия фонд и популяризиране на обстоятелството, че проектът се изпълнява в рамките на ОП "Развитие на човешките ресурси" Дейността включва: - Подготовка, отпечатване и разпространение на брошури, пълноцветен печат, тираж 500 броя. Брошурата ще съдържа информация за целите, дейностите и очакваните резултати от проекта - Провеждане на 2 пресконференции във връзка със стартирането и финализирането на проекта, с оглед, с оглед популяризиране целите, дейностите и очакваните резултати - Изработване на 1 брой информационни табели, които ще се поставят на видно място в базата на СБАЛ по кардиология Велико Търново ЕАД., Договорена стойност: 1 181.08 , Отчетена стойност: 1 181.08

Участващи организации

Партньори Няма
Изпълнители
  • Изпълнител: Пламен, Договорена стойност по проекта*: 981.68 , Отчетена стойност**: 999.35
  • Изпълнител: "Б-АРХ" ЕООД, Договорена стойност по проекта*: 613.55 , Отчетена стойност**: 613.55
  • Изпълнител: СУХСТРОЙ ЕООД, Договорена стойност по проекта*: 2 045.17 , Отчетена стойност**: 2 045.17
  • Изпълнител: "Е ЕНД Д 2017" ООД, Договорена стойност по проекта*: 7 014.93 , Отчетена стойност**: 7 014.92
  • Изпълнител: Ивайло, Договорена стойност по проекта*: 1 104.39 , Отчетена стойност**: 1 128.19
  • Изпълнител: "НАДИКО" ООД, Договорена стойност по проекта*: 1 181.08 , Отчетена стойност**: 1 181.08
  • Изпълнител: "МЕДВЕНА" ЕООД, Договорена стойност по проекта*: 7 004.70 , Отчетена стойност**: 7 004.66
  • Изпълнител: "ФЕЯ" ЕООД, Договорена стойност по проекта*: 5 762.77 , Отчетена стойност**: 5 762.77
  • Изпълнител: "ПЕРСОНАЛ ХОЛДИНГ" АД, Договорена стойност по проекта*: 16 361.34 , Отчетена стойност**: 16 361.34
  • Изпълнител: Слава, Договорена стойност по проекта*: 1 227.10 , Отчетена стойност**: 1 413.82
  • Изпълнител: АС - ДС ООД, Договорена стойност по проекта*: 12 680.04 , Отчетена стойност**: 12 680.04
  • Изпълнител: ФИТИХ ООД, Договорена стойност по проекта*: 5 685.57 , Отчетена стойност**: 5 685.57
Подизпълнители Няма
Членове на обединение Няма

Забележки:

* Договорената стойност по проекта може да е по-ниска от отчетената поради някоя от следните причини:

  • За физически лица договорената стойност не включва разходите за сметка на работодателя, които са допустим разход и се отчитат по проекта
  • Бенефициентът е отчел разход само с фактура без да е сключен договор с избрания изпълнител
  • Бенефициентът е отчел повторно разходи към УО

** Колоната представя размерът на заявените от бенефициента разходи

Индикатори

Индикатор 1 Брой предприятия, въвели нови процеси за безопасни и здравословни условия на труд, Мерна единица: Брой, Базова стойност: 0.00 , Целева стойност: 1.00 , Достигната стойност: 1.00
Индикатор 2 Брой предприятия, получили подкрепа, Мерна единица: Брой, Базова стойност: 0.00 , Целева стойност: 1.00 , Достигната стойност: 1.00
Индикатор 3 Брой предприятия въвели нови системи, практики и инструменти за развитие на човешките ресурси и организация на труда, Мерна единица: Брой, Базова стойност: 0.00 , Целева стойност: 1.00 , Достигната стойност: 1.00
Индикатор 4 заети, включително самостоятелно заети, Мерна единица: Брой, Базова стойност: 0.00 , Целева стойност: 69.00 , Достигната стойност: 69.00

Финансова информация

Обща стойност на проекта 61 939.12 EUR
БФП 49 551.30 EUR
Собствено финансиране 12 387.82 EUR
Общо реално изплатени суми 49 512.37 EUR
Процент на съфинансиране от ЕС 85.00 %

Финансови корекции

Няма

Забележки:

1 Посочената стойност представлява максималния размер на наложената финансова корекция. В зависимост от изпълнението на съответния договор реалният размер на удържаната финансова корекция може да е на по-ниска стойност.

2 Финансова корекция с нулева обща стойност означава, че същата е отменена вследствие на съдебно решение.

Тръжни процедури

Няма намерени тръжни процедури

Забележки:

Всички суми са в евро (EUR) /1 EUR = 1,95583 BGN