• България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Югозападен (BG41), София-Град (BG411), Столична, гр.София

Интеграцията на едни от най-уязвимите групи на пазара на труда – младежите до 29 г. вкл. и продължително безработните/неактивни лица над тази възраст, е едно от най-големите предизвикателства за работната сила в нашето съвремие - равнището на безработица в страната продължава да бъде над средното за ЕС-28 (10.0%). Целите на проекта адресират основния проблем на тези групи – липсата на висококвалифицирани и ресурсно осигурени работни места на пазара на труда, предлагащи възможности за устойчиво и дългосрочно развитие.
Целева група са безработни и неактивни лица, с образователен профил, отговарящ на критериите за упражняване на преподавателска дейност по фотоизкуство в извънкласни и извънучилищни дейности: 2 Продължително безработни и неактивни лица; 4 Безработни младежи до 29г. вкл.
Общата цел е създаване на устойчиви работни места за 6 безработни и неактивни лица на длъжността „Преподавател, кино- и фотоизкуство в извънкласни и извънучилищни дейности“.
Специфични цели:
- Интеграция на представителите на целевата група на пазара на труда, чрез наемане на безработни и/или неактивни лица за период от 12 месеца;
- Ресурсно осигуряване на 6 високо квалифицирани работни места за преподаватели по фотография, чрез закупване на офис и фотографско оборудване;
- Осигуряване на устойчива заетост на новозаетите лица от целевата група след приключването на проекта, чрез запазване на новосъздадените работни места за минимум 12 месеца на минимум 50 % от тях.
Очаквани резултати:
- Осигурена заетост на 6 лица от целевите групи за период от 12 месеца;
- Ресурсно осигурени 6 нови работни места за преподаватели по фотография;
- Увеличен човешки ресурс и осигурена устойчива заетост в компанията след приключването на проекта.
Основни дейности:
1: Наемане на безработни и/или неактивни лица за период от 12 месеца;
2: Закупуване на оборудване, обзавеждане и ДНА, свързани със създаването на нови работни места;
3: Организация и управление на проекта;
4: Информиране и публичност.

• Дейност: Наемане на безработни и/или неактивни лица за период от 12 месеца: Целта на дейността е осигуряване на заетост за период от 12 месеца на лица от допустимата целева група. Дейността включва: - Ангажиране на целевата група в субсидирана заетост, на длъжност от Клас 2 – Специалисти: „23555007 Преподавател, кино- и фотоизкуство в извънкласни и извънучилищни дейности“ съгласно НКПД 2011. - Предоставяне на възнаграждения на лицата в размер на минималния осигурителен доход за съответната основна икономическа дейност и квалификационна група професии за съответната година, както и дължимите осигурителни плащания към които се отнася разкритото работно място за период от 12 месеца. - Осигуряване на трудова медицина за лицата от целевата група в рамките на продължителността на проекта. Етапи на изпълнение: 1) Етап 1 – Подготвителен (месец 1): Подбор на лица, които да бъдат наети на длъжността „Преподавател фотография“. Селекцията ще се осъществи на база анализ на индивидуалните профили на лицата от целевата група и провеждане на интервюта. 2) Етап 2 – Етап на изпълнение (месеци 2-13): Сключване на срочни трудови договори (пълен работен ден) по Чл. 68, ал. 1, т. 1 КТ с представителите от целевата група, преминали успешно интервю и избрани в рамките на селекцията в подготвителния етап. Включване на целевата група в субсидирана заетост за период от 12 месеца. 3) Етап 3 – Заключителен етап (месец 13): Осъществяване на обратна връзка и последващ мониторинг на развитието на лицата от целевата група. Запазване на новосъздадените работни места за минимум 12 месеца на минимум 50 % от наетите по проекта лица, след приключване на договора за безвъзмездна помощ., Договорена стойност: 28 316.26 , Отчетена стойност: 28 190.61
• Дейност: Закупуване на оборудване, обзавеждане и ДНА, свързани със създаването на нови работни места: Целта на дейността е оборудване / обзавеждане на новите работни места за представителите от целевата група. Дейността включва: Доставка на оборудване за новонаетите преподаватели по фотография: - 2 бр. персонален компютър, с мощна видео карта, която да позволява обработката на снимки с висока резолюция; - 3 бр. фотоапарати – висок клас, с 24.1 мегапикселов CMOS сензор DX формат (23.5x15.6) без оптичен нискочестотен филтър, прахопочистваща система на сензора, 51 точков автофокус, Full HD видеоклип, слот за памет. - 1 бр. full frame фотоапарат. Етапи на изпълнение: Предвид спецификите на оборудването, обект на доставка, както и стойността им, неизискваща провеждане на тръжна процедура (избор с публична покана) съгласно разпоредбите на ПМС № 118 / 20.05.2014 г., дейността ще бъде реализирана в първият подготвителен месец: 1) Етап 1 – Подготвителен (месец 1): Директно възлагане на дейността за изпълнение на външни изпълнители съгласно разпоредбите на ПМС № 118/20.05.2014 г. и УО. Сключване на договори с изпълнителите. 2) Етап 2 – Етап на изпълнение (месец 1): Доставка на закупеното оборудване. 3) Етап 3 – Заключителен етап (месец 1): Отчетност – маркиране на закупените активи с информационни стикери, изготвяне на съпътстващи разходо-оправдателни документи – приемателно-предавателни протоколи, снимки, гаранционни карти, лицензии, други приложими., Договорена стойност: 14 357.08 , Отчетена стойност: 14 275.27
• Дейност: Организация и управление на проекта: Целта на дейността е да се сформира отговорен и компетентен екип за управление и изпълнение на проекта, за да се гарантира успешната му и навременна реализация. Един от най-важните фактори за успешната реализация на проекта е обезпечеността му с квалифициран човешки ресурс, притежаващ необходимата практика и опит в администрирането и отчитането на проектни дейности. За целта ще бъде осигурен Екип за управление на проекта /ЕУП/. Подборът на ЕУП ще бъде направен на база професионален опит в областта на управлението на проекти, като Дейността ще бъде възложена на външен изпълнител. Дейността включва: • Осигуряване на 5-членен екип за управление на проекта – Ръководител, Координатор, Счетоводител, Технически сътрудник, Юрист; • Сключване на договор с външен изпълнител за управление на проекта; • Изготвяне не детайлен план-график за изпълнение на проекта; • Изготвяне на регулярни доклади на екипа за напредъка; • Подготовка на документация, обявяване и провеждане на тръжни процедури, изготвяне на междинни и заключителен технически доклади и искания за плащане. Изпълнението на дейността може да се раздели най-общо на три етапа: 1) Етап 1 – Подготвителен (месец 1): • Възлагане на управлението на проекта на външен изпълнител, провеждане на работни срещи за стартиране на проекта и разпределяне на отговорностите и задачите; • Изготвяне на договори, технически спецификации, други приложими документи; избор и възлагане на външни изпълнители на дейности в рамките на проекта. 2) Етап 2 – Етап на изпълнение (месец 1-13): • Изпълнение и мониторинг на договорите с външни изпълнители по проекта; • Координация и управление на проекта, отчитане на напредъка, организация на плащанията, вътрешен мониторинг и контрол на изпълнението; • Дейности по информация и публичност. Етап 3 – Заключителен етап (месец 13): Генериране на окончателни технически доклад и финансов отчет, даващи информация за постигнатите цели, използваните ресурси и получените резултати. , Договорена стойност: 4 279.51 , Отчетена стойност: 4 279.50
• Дейност: Информиране и публичност: Изпълнението на дейността предвижда осигуряване на мерки по информация и публичност за проекта, съгласно условията и изискванията на „Единен наръчник на бенефициента за прилагане на правилата за информация и комуникация 2014-2020.“ Целта на дейността е популяризиране на проекта и финансовата помощ, предоставена по ОП „Развитие на човешките ресурси“ 2014-2020. Дейността включва: - Провеждане на 2 пресконференции с медии и институции, ангажирани в областта на заетостта: 1) при стартиране на проекта с цел запознаване на обществеността с целите и дейностите; 2) непосредствено преди неговото приключване, за да бъде отчетено изпълнението му и да се демонстрират постигнатите резултати; - 2 бр. Прес-съобщения: по едно за всяко събитие; - Поставяне на 2 бр. банер-стойка (с минимални размери 100 х 50 см) в офиса на Кандидата за осигуряване на видимост на полученото финансиране; - Поставяне на 30 бр. стикери (пълноцветен печат, гланц) на всеки от закупените активи; - 2 бр. публикации за стартирането, напредъка и резултатите от проекта, качени на официалната страница на Кандидата; - Изготвяне на информационни брошури за проекта, размер А5, пълноцветен печат – 100 бр. - Изготвяне на информационни плакати за проекта, размер А3, пълноцветен печат – 30 бр. за разпространение в офис-мрежата на Кандидата. Етапи на изпълнение: 1) Етап 1 – Подготвителен: (месец 1): избор на външен изпълнител по реда на ПМС № 118/20.05.2014г. - изготвяне на техническо задание и спецификации за информационните материали, проект на договор и приемателни протоколи. Провеждане на процедура по избор съгласно изискванията на ПМС118 и УО и сключване на договор. 2) Етап 2 – Етап на изпълнение: Информиране на обществеността (месеци 2-13) чрез провеждане на откриваща пресконференция; публикуване на прес-съобщения; поставяне на информационни банери; разпространение на информационни брошури и плакати. 3) Етап 3 – Заключителен етап (месец 13): Реализиране на заключителни мерки по информиране – провеждане на заключителна пресконференция, публикуване на прес-съобщения и публикации в медиите за приключването на проекта и постигнатите резултати. , Договорена стойност: 908.05 , Отчетена стойност: 908.07

• Изпълнител: ЛОГО ДИЗАЙН ООД, Договорена стойност по проекта*: 908.05 , Отчетена стойност**: 908.07
• Изпълнител: ВИП ТРЕЙДИНГ ДИДЖИВИЖЪН ООД, Договорена стойност по проекта*: 7 771.64 , Отчетена стойност**: 7 771.65
• Изпълнител: ЕС ТИ БИ ЕС ООД, Договорена стойност по проекта*: 6 503.63 , Отчетена стойност**: 6 503.62
• Изпълнител: НОВЕЛМЕД ООД, Договорена стойност по проекта*: 245.42 , Отчетена стойност**: 490.84
• Изпълнител: ЕКОН ЛАБ ООД, Договорена стойност по проекта*: 2 899.02 , Отчетена стойност**: 2 899.02
• Изпълнител: Красимир, Договорена стойност по проекта*: 1 380.49 , Отчетена стойност**: 1 380.48

• Обособена позиция 1: Об. позиция 1: Доставка на 1 бр. full frame фотоапарат
  Изпълнител:
  Обща стойност на договора, финансирана по проекта:

• Обособена позиция 1: Об. позиция 1: Доставка на 2 бр. персонални компютъри:
  Изпълнител:
  Обща стойност на договора, финансирана по проекта:
• Обособена позиция 2: Об. позиция 2: Доставка на 3 бр. фотоапарати
  Изпълнител:
  Обща стойност на договора, финансирана по проекта:

• Обособена позиция 1: Информационни материали и услуги в рамките на Дейност 4 „Информиране и публичност“ - 2 бр. пресконференции, 2 бр. информационни банери, 30 бр. плакати, 30 бр. стикери, 100 бр. информационни брошури.
  Изпълнител:
  Обща стойност на договора, финансирана по проекта:

• Обособена позиция 1: Об. позиция 1: Предоставяне на услуги по трудова медицина за срок от 12 месеца на лицата от целевата група по проекта
  Изпълнител:
  Обща стойност на договора, финансирана по проекта:

• Обособена позиция 1: Об. позиция 1: „Предоставяне на услуги по управление на проекта, в рамките на Дейност 3 „Организация и управление на проекта“
  Изпълнител:
  Обща стойност на договора, финансирана по проекта: