| Номер от ИСУН | BG05M9OP001-1.021-0348-C01 |
| Наименование на проекта | Обучение на наетите работници и служители в Дзобеле България ЕООД |
| Бенефициент | 160107545 ДЗОБЕЛЕ БЪЛГАРИЯ ЕООД |
| Източник на финансиране | ЕСФ ==> Развитие на човешките ресурси 2014-2020 |
| Дата на сключване на договора/заповедта | 02.04.2018 |
| Дата на стартиране | 01.06.2018 |
| Дата на приключване | 30.06.2019 |
| Статус на изпълнение на договора/заповедта за БФП | Приключен (към датата на приключване) |
| Местонахождение |
|
| Кратко описание на проекта |
ДЗОБЕЛЕ БЪЛГАРИЯ ЕООД, като част от ZOBELE GROUP, е основана през втората половина на 2007 година и е специализирана в производството на инсектициди, освежители за въздух и други продукти в областта на грижата за дома и домашните любимци, които се предлагат на бизнес до бизнес(В2В) на пазара. Развитието на компанията и необходимостта от повишаване качеството на работната сила и развитие на човешкия капитал в ДЗОБЕЛЕ БЪЛГАРИЯ ЕООД води до идеята за повишаване адаптивността и конкурентноспособността на заетите лица, чрез: - предоставяне на обучения по професионална квалификация; - предоставяне на обучения по ключови компетентности. Планираните по проекта дейности включват: Организация и управление; Информация и комуникация; Предоставяне на професионално обучение за придобиване на професионална квалификация; Обучение за придобиване на ключови компетентности и Оценка на ефективността от проведените обучения и постигнатите резултати. Дейностите по проекта целят подобряване качеството на образованието и адаптиране на обучението в съответствие с потребностите на пазара на труда за изграждане на икономика, основана на знанието, т.е. производителността на труда и конкурентноспособността на предприятието да се повишат посредством устойчиво обучение на заетите лица и насърчаване инвестирането в развитието на човешките ресурси. Финансовото състояние на компанията е стабилно. Налице е финансов ресурс, което е предпоставка за успешното изпълнение на предвидените дейности. С реализирането на проекта ще се повиши качеството на работната сила и развитието на човешкия капитал; адаптивността на заетите по-възрастни работници, които се нуждаят от мотивация и повишаване на тяхната конкурентноспособност. Също така проектът цели увеличено инвестиране в развитието на човешките ресурси за постигане на по-голяма гъвкавост и вътрешна мобилност на работната сила, и утвърждаване на практиката за учене през целия живот. |
| Дейности |
|
| Партньори | Няма |
| Изпълнители |
|
| Подизпълнители | Няма |
| Членове на обединение | Няма |
|
Забележки: * Договорената стойност по проекта може да е по-ниска от отчетената поради някоя от следните причини:
** Колоната представя размерът на заявените от бенефициента разходи |
|
| Индикатор 1 | Заети лица, Мерна единица: Брой, Базова стойност: 252.00 , Целева стойност: 252.00 , Достигната стойност: 181.00 |
| Индикатор 2 | Участници, придобили квалификация при напускане на операцията, Мерна единица: Брой, Базова стойност: 252.00 , Целева стойност: 252.00 , Достигната стойност: 180.00 |
| Обща стойност на проекта | 70 916.18 EUR |
| БФП | 35 458.09 EUR |
| Собствено финансиране | 35 458.09 EUR |
| Общо реално изплатени суми | 29 239.50 EUR |
| Процент на съфинансиране от ЕС | 85.00 % |
|
|||||||||||||||
|
Забележки: 1 Посочената стойност представлява максималния размер на наложената финансова корекция. В зависимост от изпълнението на съответния договор реалният размер на удържаната финансова корекция може да е на по-ниска стойност. 2 Финансова корекция с нулева обща стойност означава, че същата е отменена вследствие на съдебно решение. |
|||||||||||||||
| Процедура 1 |
Предмет на предвидената процедура: Обучение на заетите лица във фирма „Дзобеле България” ЕООД,
Прогнозна стойност: 70 916.18
|
| Процедура 2 |
Предмет на предвидената процедура: Обучение на заетите лица във фирма „Дзобеле България” ЕООД ,
Прогнозна стойност: 70 916.18
|
Забележки:
Всички суми са в евро (EUR) /1 EUR = 1,95583 BGN