Идеята за разширяване на действащо социално предприятие ще послужи за ефективна интеграция на уязвимите групи и осигуряване на подкрепа за техния по-качествен начин на живот в гр. Варна. Планираните проектни дейности ще осигурят условия за подходяща адаптация чрез психологически консултации за справяне със стреса на работното място и подобряване на социалните умения на поне 6 лица от уязвими социални групи – Лица в неравностойно положение на пазара на труда и други социално изключени лица: безработни младежи до 29 г. – 1 лицe и безработни младежи от социални заведения, завършили образованието си / безработни лица с основно или по-ниско образование и без професионална квалификация – 5 лица, за които ще се даде възможност за професионално развитие. Ще се разшири дейността на съществуващо социално предприятие на Сдружение „Идеа“ – Социална чайна в сферата на социалното включване на младежи от маргинализирани групи, живеещи в социална и икономическа изолация, като им осигурява възможност за обучение, включване в заетост и възможности за личностно и професионално развитие, като се обособи нова дейност свързана с приготвяне и предлагане на топли и студени предястия в социалната чайна. Разширяването на дейността ще спомогне за включване в заетост на общо 6 лица от целевата група. Ще се достави необходимото оборудване за новите работни места, както и ще бъдат закупени материали и консумативи, обезпечаващи дейността на целевата група. Ще бъдат наети лица от уязвимите групи на следната длъжност: „Помощник кухня, заведение за бързо хранене“ – 6 лица. Назначените на трудов договор лица от целевата група ще бъдат подпомагани от сформиран ангажиран екип на социалното предприятие – ръководител, 2-ма координатори и Работник, поддръжка, осигурявайки им постоянни работни условия. Ще се съдейства за устойчивостта на социалното предприятие чрез осъществяване на ефективни дейности за популяризиране, а сформиран екип за организация и управление ще съблюдава напредъка на всеки един етап.
Дейности
Дейност
Договорена стойност
Отчетена стойност
Психологическо подпомагане и мотивиране на лица от уязвимите групи за включване в заетост: Основната цел на дейността се състои в създаване на условия за психологическо подпомагане на социално-уязвими лица за встъпване в трудова заетост чрез осигурени индивидуални консултанции от психолог, както и създаване на ефективен екип за управление на социалното предприятие, развиващ социалната мисия до устойчиво ниво и качествено изпълнение на планираните дейности и заложени индикатори, водещи към крайни конкретни резултати с устойчив ефект за целевите групи и разширеното социално предприятие. Ще бъде назначено на трудов договор 1 лице на длъжност Психолог с подходящо образование и минимум 2 години опит. Лицето ще бъде назначено на трудов договор за период от 2 месеца, като на месец се предвиждат по 40 часа. Психологът няма да попада в дефинициите за неактивни и безработни лица.
След като лицата бъде назначен в социалното предприятие, психологът ще извърши психологическо обследване на всяко едно от тях. Обследването ще включва провеждането на индивидуални и групови консултации, както и специализирани тестове на база, на които ще се изготвят индивидуални оценки на потребностите на съответните лица. Психологът ще предложи различни мерки за ориентиране на пазара на труда на лицата като ще се включва индивидуална работата с всяко едно от лицата от уязвимите групи.
Новоназначените служители ще бъдат подкрепяни и наблюдавани, обучавани от сформиран функционален екип от административен отдел на социалното предприятие, състоящ се от ръководител (управител с НКПД 11207023), работник, поддръжка НКПД 93120008 и две лица на длъжност координатор НКПД 33433006. Ръководителят ще ръководи дейността на социалното предприятие в рамките на 8 часов трудов договор, ще подсигурява условия, ще взема решения за стартиране на отделни поддейности, инициативи, промоционални сесии, ще разработва методики и вътрешни правила за разширяване дейността на социалното предприятие, така че стартът на дейността да е успешен, ще договаря условия за доставки, ще назначава и ще разпределя задължения и отговорности. Назначеният на непълен работен ден работник, поддръжка ще поддържа в изправност поверените му съоръжения и устройства, като осигурява правилната им и непрекъсната експлоатация. Извършва цялостна подготвителна дейност, необходима за ремонт и поддръжка.
Координаторите ще работят на пълен работен ден като подпомагат административната част по разширяване на дейността на социалното предприятие като подготвят необходимите документи за издаване на лицензи и разрешителни за обособяване на заведение за бързо хранене в социалната чайна.
Етапи:
1-ви месец от дейността -избор на дипломиран психолог с висше образование в областта на психологията/бакалавър, магистър, доктор/ и минимум 2 години релевантен опит. Ще бъде подготвена обява за работа според изискванията на програмата за избор на подходящо лице за длъжността "Психолог". След направения подбор ще бъде назначено лице на трудов договор за период от 2 месеца. Ще се подготви длъжностна характеристика на лицето с подробно разписани отговорности и задължения.
2-ри месец от дейността- ще бъде назначен и екипа на социалното предприятие за период от 12 месеца. Психологът ще извърши психологическото обследване на целевите групи.
0.00
28 812.58
Оборудване на новосъздадените работни места във връзка с дейността на социалното предприятие: Основната цел на дейността се състои в разширяване дейността на съществуващото социално предприятие чрез доставка на необходимото оборудване и материали и консумативи за обособяване на нови работни места за обособяване на място за приготвяне на топли и студени предястия в социалната чайна.
Ще бъде закупено следното оборудване за разширяване дейността на социалната чайна и обособяване на заведение за бързо хранене: 1 бр.Грил; 1 бр. Конвектомат; 1 бр. Индуктивен котлон; 1 бр. Универсален хладилник с фризер; 2 бр. Влагоуловител; 1 бр. Кухненски комбайн; 2 бр. Кухненска мивка; 20 бр. готварски съдове; 10 бр. съдове за съхранение на храна; 3 бр. кухненски модули; 1 бр. климатик.
Ще бъдат осигурени и материали и консумативи - кухненски принадлежности; материали и консумативи за поддържане на хигиената в заведението и други според спецификата на работа на назначените лица.
Закупеното оборудване и материали и консумативи са пряко свързани с основните задължения на наетите шест лица на длъжност "Помощник кухня, заведение за бързо хранене". Лицата ще приготвят топли и студени предястия, които ще се предлагат на посетителите в социалната чайна.
Закупеното оборудване ще бъде застраховано.
Етапи на дейността:
- 1-ви месец – изпращане на запитвания и събиране на оферти за доставка на заложеното по проекта оборудване, материали и консумативи и услуги по застраховане на оборудването;
- 2 – 8 месец – закупуване и доставка на оборудването и материалите и консумативите в социално предприятие към Сдружение "Идеа"
0.00
27 989.69
Подкрепа за осигуряване на заетост за период до 12 месеца: Основната цел на дейността се състои в осигуряване на устойчива заетост на 6 нови лица за период от 12 месеца в социалното предприятие с цел разширяване на неговата дейност и предлагане на допълнителни социални услуги.
Сдружение "Идеа"ще осигури общо 6 работни места на лица в неравностойно положение напазара на труда и други социално изключени лица, както следва:
- 5 лица безработни младежи от социални заведения, завършили образованието си / безработни лица с основно или по-ниско образование и без професионална квалификация;
- 1 лице безработни младежи до 29 г.
Лицата ще бъдат назначени на следните длъжности: НКПД 94110002 "Помощник кухня, заведение за бързо хранене".
Основните задължения на лицата ще бъдат приготвяне на студени и топли предястия на посетителите на социалната чайна.
Сдружението ще се обърне към бюрото по труда за наемането на подходящи кандидати, като предварително ще бъдат посочени и минималните изискванията за заеманите длъжности. Освен към бюрото по труда, кандидатът ще пусне обяви и в интернет пространството с цел достигане целевата група от безработни младежи до 29 г. Във връзка с намиране на лица от целевата група на безработните младежи от социални заведения, завършили образованието си, сдружението ще се обърне към социални домове в гр. Варна.
Ще се сключи договор със Служба по трудова медицина за новонаетите лица за новонаетите шест лица.
Субсидираната заетост ще е за период за 12 месеца, като самата дейности ще е общо 15 месеца, тъй като се предвижда подготовка по наемане на персонала за период от 3 месеца.
0.00
41 161.64
Забележки:
Елемент в светло синьо позволява показване на детайли при избирането му
Всички суми са в български лева (BGN) /1 EUR = 1,95583 BGN
