| Предоставяне на обучение за придобиване и/или повишаване на професионалната квалификация по част от професията "Търговски представител" на заетия персонал в „Евелин комерс” ООД. : Дейността има за цел да осигури включването на 60 заети лица от целевата група в обучение за придобиване и/или повишаване на професионалната квалификация по част от професията "Търговски представител", според специфичните нуждите, необходимостта и изискванията на работодателя за конкретните трудови операции към работещите, съобразени с дейността на фирмата и спецификата на бранша.
Дейността на „Евелин комерс” ООД се реализира в сектора на търговията на едро/разносна търговия с бързооборотни и хранителни стоки, като захарни изделия, тестени изделия, безалкохолни напитки, пакетаж и др. Фирмата притежава складове на едро за търговия на едро и логистика.
Фирмата осъществява ежедневно предимно разносна търговия на бързооборотни и хранителни стоки на място в други търговски обекти на едро и дребно, както и до заведения за хранене, детски градини и училища по определени търговски маршрути до различни населени маста.
Работещите във фирмата заемат предимно длъжности "Доставчик" , "Търговски представител", "Шофьор", "Касиер", и "Продавач-консултант". Предлаганата от фирмата стокова номенклатура е със специфични изисквания по отношение на доставка, предлагане, събиране на заявки, съхранение, транспортиране, логистика и търговия.
Всички заети лица в дружеството изпълняват по няколко вида работни операции и взаимно се заменят и допълват. Заетият персонал в търговските обекти изпълняват различни видове търговски дейности и операции по предлагането на стоковия асортимент и приемането на заявки, логистична дейност, транспортирането на стоките и отчитането на продажбите.
В днешният динамичен пазар и високата конкуренция в сферата на търговията се налагат доста по високи изисквания от страна на работодателя и бизнеса към служителите извършващи търговска дейност.Те трябва да притежават отлични комуникативни умения, умения за работа с клиенти, умения за предлагане на стоката, да притежават презентационни умения, умения за работа с техническата и съпътстваща документация, вземания и обработване на заявки, отчитане на продажбите, плащанията и др.
При изграждането на структурата на предприятието е важно да има действащ и добре работещ търговски екип.
Една от основните задачи на управителя на дружеството е да формира отличен търговски екип и повиши нивото на знанията и уменията на персонала за работа с клиенти и продажби.
Това налага необходимостта от провеждане на обучение по част от професията "Търговски представител" за целия персонал на фирмата. Работодателят предевява изисквания към персонала да умеят да работят с търговски и отчетни документи, съпътстваща документация по изискванията на Българската агенция по безопасност на храните, комуникационна, информационна техника, измервателно оборудване, стационарни и мобилни апарати за отчитане на продажбите, да организират цялостния документоборот, логистичната дейност, да притежават отлични умения за работа с клиенти, документи, умения за отчитане на продажбите, работа с парични средстава, касови продажби и плащания по банков път.
За ръководството на фирмата е от изключително значение персонала да премине обучение в това професионално направление, защото това ще доведе до повишаване на стокооборота на фирмата, респективно повишаване на финансовия резултат и доходите на заетите лица.
С изпълнение на дейността ще се постигне повишаване на:
-способността на заетите лица да посрещат бързите и динамични промени на пазара на труда;
-адекватността на професионалните умения на заетите, с оглед повишаване на качеството на работа и производителността на труда и постигане на устойчивост на заетостта.
Общата цел на предвиденото обучение е да се предостави възможност за повишаване адекватността на уменията на заети лица, съобразено с актуалните нужди на фирмата и изискванията на работодателя. В същото време се цели създаване на условия за повишаване качеството на труда, както и повишаване на способността на заетите за посрещане на динамичните промени на пазара на труда. |
67 500.00
|
50 625.00
|
| Предоставяне на обучение за придобиване на КК2 "Общуване на чужди езици" на заетия персонал в „Евелин комерс” ООД.: Дейността има за цел да осигури включването на 60 заети лица от целевата група в обучение за придобиване на ключови компетенции по "Общуване на чужди езици", "Английски език", според необходимостта и изискваниятя на работодателя, съобразени с предмета и работните длъжности на предприятието.
Всяко заето лице ще премине по едно квалификационно обучение и по едно обучение по ключова компетентност. Обученията ще се организират в групи, ще преминат поетапно, като групите ще се разменят.
В рамките на тази дейност ще бъде избран външен изпълнител и ще се организира и проведе чуждоезиково обучение, съгласно Европейската квалификационна рамка по KK2 „Общуване на чужди езици”-Английски език, с продължителност 300 уч. ч. и три нива на обучение за 30 заети лица. Дейността е планирана да бъде възложена на външен изпълнител.
Конкретната обучителна програма ще бъде предложена от изпълнителя, като се вземат предвид и резултатите от попълнените от лицата входящи тестове за определяне на езиковите компетенции и нивото, съгласно европейската езикова рамка. Учебните часове ще бъдат разделени на 50% теория и 50% практика.
Необходимостта от знанията по английски език е във връзка със задълженията на лицата от целевата група при извършване на ежедневните, рутинни трудови процеси и операции при осъществяване на търговска дейност и комуникации с клиенти и доставчици.
Осъществяванета на търговия и разносна търговия, изисква от работещите в тази сфера да притежават добро ниво на говорими и писмени знания по Английски език. Заетите лица в „Евелин комерс” ООД осъществяват търговия с различни физически и юридически лица. Често при осъществяване на доставките на разнообразен стоков асортимент от бързооборотни и хранителни стоки се осъществява устна и писмена комуникация с чуждестранни доставчици, митнически служители, контрагенти, клиенти и др. Един от собствениците на дружеството е чужденец и той организира продажба на стоки и извън границите на страната.
Заетият персонал в търговската фирма трябва да борави свободно със стоковия асортимент, което респективно налага в процеса на работа прилагане на чуждоезикови знания и при неабходимост и комуникация. Естеството на съвременната търговия изисква по високи умения за чуждоезикова комуникация и това налага необходимостта и нуждата персонала на фирмата да придобие основополагащи, базови знания и умения по КК2 "Общуване на чужди езици", "Английски език".
По-възрастните заети лица във фирмата притежават минимални познания и компетенции по английски език, а при част от по-младите заети лица знанията са недостатъчни и неефективни.
Предвидената дейност е изцяло насочена към постигане на целите:
-Повишаване способността на заетите лица да посрещат бързите и динамични промени на пазара на труда;
-Повишаване адекватността на езиковите умения на заетите лица, с оглед повишаване на качеството на работа и производителността на труда и постигане на устойчивост на заетостта;
-Повишаване на тяхната конкурентоспособност и покриване изискванията на работодателя към работната сила по отношение на работата, включително и работа с технологично оборудване и познания по чужди езици.
За тази цел лицата от целевата група ще бъдат включени в обучение за придобиване на KK2 „Общуване на чужди езици”.
Общата цел на предвиденото обучение е да се предостави възможност за повишаване адекватността на уменията и познанията на заети лица по английски език ,съобразено с актуалните нужди на фирмата и изискванията на работодателя.
В същото време се цели създаване на условия за по-устойчива заетост, както и повишаване на способността на заетите за посрещане на динамичните промени на пазара на труда.
Повишаването на чуждоезиковата компетенция на заетия персонал във фирмата е база за качествено обслужване на клиентите на „Евелин комерс” ООД, респективно това ще повиши стокооборота и ще доведе и до по-висока печалба за дружеството, стабилна заетост на персонала и по- високи доходи за работещите лица. |
42 000.00
|
29 400.00
|
