| Предоставяне на обучение за придобиване на професионална квалификация на 32 заети на трудов договор лица по специалност 5220409 „Топлотехника - топлинна, климатична, вентилационна и хладилна”, професия 522040 „Монтьор на енергийни съоръжения и инсталации” от професионално направление 522 „Електроника и енергетика” с код 522 от СПОО: Дейността цели повишаване на професионалната квалификация на 32 служители на „Мега Електроникс – АП“ ООД, включени в целевата група по проекта, чрез успешно завършено професионално обучение по специалност 5220409 „Топлотехника - топлинна, климатична, вентилационна и хладилна” /II СПК/, професия 522040 „Монтьор на енергийни съоръжения и инсталации” от професионално направление 522 „Електроника и енергетика” с код 522 и получаване на Свидетелство за професионална квалификация.
Предвиденото по проекта професионално обучение е съобразено както с личните интереси и възможности на включените в целевата група лица, така и с потребностите на работодателя от квалифицирана работна сила, предоставяща висококачествени конкурентни услуги. То има пряка връзка със служебните задължения на включените в целевата група 32 лица, всички назначени на длъжност „Монтажник“, които извършват монтажа и гаранционната и следгаранционна поддръжка на вентилационните и климатичните системи на частни, промишлени и административни сгради.
През последните години е все актуално прилагането на мерки за енергийна ефективност и навлизането на пазара на нови енергоспестяваши технологии и съоръжения на световноизвестни производители, като Дайкин, Дженерал Фудижитсу, Панасоник, Ел Джи, на които „Мега Електроникс – АП“ ООД е официален представител.Това налага необходимостта от повишаване на професионалната компетентност и пригодност на служителите атгажирани с дейностите по монтаж и сервиз на тези иновативни съоръжения.
Предвиденото професионалното обучение по специалност „Топлотехника - топлинна, климатична, вентилационна и хладилна“ ще подготви лицата от целевата група да прилагат получените теоретични знания за решаване на задачи с практическа насоченост като:
-Познават изискванията, техниката и технологията за пускане в експлоатация на топлотехнически съоръжения, инсталации и мрежи;
-Организират тестване и изпитания на топлотехнически съоръжения, инсталации и мрежи;
-Познават свойствата, предназначението и приложението на хладилни агенти и въздействието им върху околната среда;
-Извършват газо-кислородно, аргоново заваряване и спояване на метални и неметални тръби и шлосерски операции;
-Избират подходящите инструменти, уреди и приспособления за изпълнение на съответните операции и ползват необходимите ЛПС;
-Извършват технически преглед на съоръженията и инсталацията за откриване на дефекти, неизправности и повреди;
-Анализират отклоненията от нормалния режим на работа на съоръженията и възникналите повреди и дефекти;
-Участват в планово и аварийно спиране на инсталации и мрежи;
-Ползват софтуерни програми в дейностите при монтаж и експлоатация на съоръжения, инсталации и мрежите.
Планираното по проекта обучение за придобиване на професионална квалификация ще отговори едновременно както на търсените от работодателя компетентности, така и на идентифицираните нужди от развитие на професионалните знания и умения на обучаемите служители, при спазване на съответните стандарти за качество.
Професионалното обучение ще завърши с полагане на държавен изпит по теория и практика на професията и се удостоверява със Свидетелство за професионална квалификация.
В резултат на предоставеното професионално обучение ще се постигне не само повишаване на познанията, уменията и компетенциите и запазване на заетостта на лицата от целевата група, но и по-високо качество на предоставените от „Мега Електроникс – АП“ ООД услуги и подобрена конкурентоспособност на дружеството.
Етапи на изпълнение на дейността:
1.Подготовка и провеждане на процедура „избор с публична покана“ по реда на глава четвърта от ЗУСЕСИФ и ПМС160 на изпълнител, ЦПО с активна лицензия/и-1-3ти м.;
2.Сключване на договор с избрания изпълнител-4-ти м.;
3.Сформиране на групи обучаеми, изготвяне на програма, учебен план и график-4-ти м.
4.Провеждане на 660 уч.ч обучение по специалност с код 5220409 „Топлотехника-топлинна, климатична, вентилационна и хладилна” /IIСПК/и издаване на свидетелсва-5-12-ти м.; |
38 400.00
|
0.00
|
| Предоставяне на обучение за придобиване на професионална квалификация на 9 заети на трудов договор лица по специалност 3450401 „Бизнес - услуги“ /II СПК/, професия 345040 „Сътрудник в бизнес-услуги“ от професионално направление 345 „Администрация и управление“ с код 345 от СПОО: Дейността цели повишаване на професионалната квалификация на 9 служители на „Мега Електроникс – АП“ ООД, включени в целевата група по проекта, чрез успешно завършено професионално обучение по специалност 3450401 „Бизнес - услуги “ /II СПК/, професия 345040 „Сътрудник в бизнес - услуги “ от професионално направление 345 „Администрация и управление“ и получаване на Свидетелство за професионална квалификация.
Предвиденото по проекта професионално обучение е съобразено както с личните интереси и възможности на включените в целевата група лица, така и с потребностите на работодателя от квалифицирана работна сила, предоставяща висококачествени конкурентни услуги. То има пряка връзка със служебните задължения на включените в целевата група 9 лица, всички назначени на длъжност „Технически сътрудник“, които включват: комуникация с клиенти и колеги, познаване на принципите и изискванията на деловата и професионална комуникация и изискванията за водене на бизнес кореспонденция, предоставяне на изчерпателна информация за клиентите, доставките и изпълнението на поръчките, умения за работа с офис техника и компютърни програми, изготвяне на отчети и обработване на информация и поддържане на бази данни.
Динамично развиващия се сектор на изграждането и поддържането на климатични и вентилационни системи и най-вече предлагането на ефективни мерки за енергийна ефективност на корпоративните и частни клиенти от страна на „Мега Електроникс – АП“ ООД доведе до значително нарастване на пазарния дял на дружеството. Това налага подобряване на организацията на дейноста и качеството на предоставяните услуги, което може да се постигне чрез повишаване на професионалната компетентност и пригодност на служителите, пряко контактуващи с клиентите и доставчиците, каквито са техническите сътрудници.
Предвиденото професионалното обучение по специалност „Бизнес - услуги“ ще подготви лицата от целевата група да прилагат получените теоретични знания за решаване на задачи с практическа насоченост като:
-Познават видовете проучвания на пазара;
-Събират и систематизират информация от медии и интернет за различни видове пазари, продукти и услуги.
-Събират и обработват данни от социологически и статистически проучвания;
-Проучват потребностите от различни стоки и услуги на пазара;
-Анализират търсенето и предлагането и избират най- подходящите възможности за фирмата;
-Провеждат устно или писмено анкета с клиентите на фирмата да обработват данните и обобщава резултатите;
-Използват различни математически операции за обработка на числови данни;
-Придобият умения за работа със съвременна офис техника и компютърни програми,
-Ипрезентации на продуктите и услугите, които предоставя фирмата;
Планираното по проекта обучение за придобиване на професионална квалификация ще отговори едновременно както на търсените от работодателя компетентности, така и на идентифицираните нужди от развитие на професионалните знания и умения на обучаемите служители, при спазване на съответните стандарти за качество.
Професионалното обучение ще завърши с полагане на държавен изпит по теория и практика на професията за придобиване на професионална квалификация по професията и се удостоверява със Свидетелство за професионална квалификация.
В резултат на предоставеното професионално обучение ще се постигне не само повишаване на познанията, уменията и компетенциите и запазване на заетостта на лицата от целевата група, но и по-високо качество на предоставените от „Мега Електроникс – АП“ ООД услуги и подобрена конкурентоспособност на дружеството.
Етапи на изпълнение на дейността:
1.Подготовка и провеждане на процедура „избор с публична покана“ по реда на глава четвърта от ЗУСЕСИФ и ПМС 160 на изпълнител, ЦПО с активна лицензия-1-3 ти м.;
2.Сключване на договор с избрания изпълнител-4-ти м.;
3.Сформиране на групи обучаеми, изготвяне на програма, учебен план и график-4-ти м.
4.Провеждане на 660 уч.ч обучение по специалност с код 3450401 „Бизнес - услуги“ /II СПК/и издаване на свидетелсва-5-12-ти м.; |
10 800.00
|
0.00
|
| Предоставяне на обучение по английски език - Kлючова компетентност 2 „Oбщуване на чужди езици“, съгласно Европейската квалификационна рамка на 55 заети на трудов договор служители.: Дейността цели придобиване и подобряване на знания и умения английски език от 55 лица, целевата група по проекта, по Ключова компетентност 2 "Общуване на чужди езици“, съгласно Европейската квалификационна рамка.
От съществено значение за успешното реализиране на дейностите в различните сектори е професионализмът на персонала, пряко контактуващ с клиентите. През последните години естеството на работата, най-вече в сектора на услугите, предполага чести контакти с чуждестранни фирми и граждани. Това налага необходимостта служителите безпроблемно да комуникират с тях, при което добрите познания по чужд език, най-вече английски, ще доведе до значително повишаване качеството на предоставените услуги. Това се отнася в голяма степен и за дейностите търговия и изграждане на вентилационни инсталации и отоплителни и охлаждащи системи, които „Мега Електроникс – АП“ ООД предлага, тъй като присъствието на българския пазар на компании с чуждестранно участие е значително и те са традиционен ползвател на такъв вид услуги.
Целевата група по проекта се състои от 55 служители, на различни длъжности, които имат необходимост:
- За служители, назначени на длъжности „Заместник управител“, „Търговски сътрудник“, “Управител на магазин“, „Технически сътрудник“, „Продавач консултант“, и „Оператор на контактен център“да усъвършенстват знанията си по английски език с цел по-ефективно взаимодействие с доставчиците на климатична техника /най-вече чуждестранни фирми/ и качествено обслужване на все по-нарастващия брой корпоративни и частни клиенти-чужденци в България;
-За служители на длъжност „Монтажник“да повишат професионалните си знания по отношение на развитието на технологиите и иновациите, за което се изискват познания по английски език, тъй като специализираните публикации са основно на този език..
Владеенето на чужд език ще повиши не само езиковата квалификация на персонала, но и ефективността и конкурентоспособността на дружеството в динамично и бързо развиващия се сектор на климатичната и вентилационна техника и новите енергоспестяващите технологии.
Чрез предоставяне на обучение по английски език, необходимо за качественото изпълняване на трудовите им задължения, ще бъдат подкрепени професионалното развитие, мотивацията и ангажираността на тези служители.
Планира се, 55 лица от целевата група да преминат обучителен курс за изучаване на английски език в 3 нива -А1, А2, В1, В2 или С /съгласно Европейската квалификационна рамка/, определени на база входящ тест за ниво на владеене на езика. Част от служителите, включени в целевата група са преминали начално ниво на обучение и е необходимо да надградят своите знания.
Очакваният резултат от предвиденото по проекта чуждоезиково обучение е по-добро личностно и професионално развитие, по-висока конкурентоспособност на служителите от целевата група, по-добро качество на обслужване на клиентите и комуникация с дъставчиците, подобряване на взаимодействието с контрагенти и партньори на дружеството.
Етапи на изпълнение на дейността:
1.Подготовка и провеждане на процедура „избор с публична покана“ по реда на глава 4 от ЗУСЕСИФ и ПМС 160 на изпълнител на обучение по КК2-1-3-ти м.;
2. Сключване на договор с избрания изпълнител-4-ти мес.;
3.Провеждане на тест за определяне на входящо ниво, сформиране на групи обучаеми на база резултатите от теста, изготвяне на програма, учебен план и график-5-ти мес;
4.Провеждане на обучението за първо ниво на владеене на английски език и полагане на изпит по теория и практика, издаване на сертификат на успешно издържалите изпита лица – 5-6-ти мес;
5. Провеждане на обучението за второ ниво на владеене на езика и полагане на изпит по теория и практика, издаване на сертификат на успешно издържалите изпита лица – 7-8-ми мес;
6. Провеждане на обучението за трето ниво на владеене на езика и полагане на изпит по теория и практика, издаване на сертификат на успешно издържалите изпита лица - 9-10-ти мес; |
38 500.00
|
0.00
|
