Спасени дървета
Благодарение на потребителите на ИСУН бяха спасени 55 065 дървета
English

Програма: Развитие на човешките ресурси

Район за планиране: Всички

Описание

Секторите строителство, отглеждане и търговия с тютюн са изправени пред редица предизвикателства, свързани със зависимост от форми на несигурна заетост и фиктивна самостоятелна заетост, които ограничават тяхната производителност и конкурентоспособност. В този смисъл, дружествата Ай Би Билдинг ЕООД, Никотаб АД и Стан 06 ООД решиха да обединят усилия и да участват съвместно в разработването на настоящото проектно предложение. Чрез реализирането на заложените в него цели, заетите в трите дружества лица ще имат възможността да придобият необходимата квалификация, която в най-голяма степен отговаря на новите изискания към отраслите, в които работят. Те се изразяват в необходимостта от интегриран подход към качеството, съсредоточен върху удовлетворяване на потребителите и основан върху икономическите, социалните и екологичните измерения на устойчивото развитие. Изключително важен елемент от изграждането на устойчива и конкурентоспособна икономика е осигуряването на дългосрочна и качествена заетост. Освен това, те са изправени пред предизвикателството на застаряващата работна сила. С цел да се ограничат тези глобални предизвикателства и в отговор на потребностите на трите компании, се планира реализацията на настоящия проект. Той е насочен към ограничаване на бедността и социалното изключване на уязвими групи от населението чрез осигуряване на устойчива трудова заетост. От друга страна, осъвременяването на познанията, уменията и компетенциите на работната ръка чрез насърчаване на гъвкави процеси на учене, включително чрез професионално обучение, ще повиши броя на заетите над 54 и тези със средно и по-ниско образование, които ще придобият професионална квалификация. Освен въздействието си върху развитието на човешките ресурси, проектът ще допринесе за повишаване производителността, конкурентоспособността и адаптивността на фирмите към икономическите условия в страната. Тези резултати от своя страна водят до утвърждаване на пазарните позиции и разширяване на пазарния им дял.
Дейности
Дейност Договорена стойност Отчетена стойност
Предоставяне на професионално обучение за придобиване на: - професия 582010 "Строителен техник", специалност 5820101 "Строителство и архитектура" - професия 582030 "Строител", специалност 5820307 "Външни облицовки и настилки" - професия 861010 "Охранител", специалност 8610103 "Физическа охрана на обекти" - професия 345120 "Икономист", специалност 3451202 "Търговия" : Дейността има за цел да предостави професионално обучение за придобиване на гореспоменатите професии. Предвид еднаквото местоположение на трите фирми - гр. Гоце Делчев - обученията по отделните професии ще бъдат осъществявани в групи, сформирани между целевите групи от трите компании - партньори в настоящото проектно предложение. Тяхното разпределение ще бъде, както следва: Oбучението за придобиване на професия 582010 "Строителен техник" ще се проведе в една група, тъй като в него ще бъдат включени 15 от заетите лица в Ай Би Билдинг ЕООД. Обучението за придобиване на професия 582030 "Строител" ще се проведе в една група, тъй като в него ще бъдат включени 4 от заетите лица от заетите лица в Ай Би Билдинг ЕООД и 5 от заетите лица в Никотаб АД (общо 9 лица). Обучението за придобиване на професия "Икономист" ще се проведе в една група, тъй като в него ще бъдат включени 2 от заетите лица в Ай Би Билдинг ЕООД и 6 от заетите лица в Стан 06 ООД (общо 8 лица). Обучението за придобиване на професия "Охранител" ще се проведе в една група, тъй като в него ще бъдат включени 3 от заетите лица в Ай Би Билдинг ЕООД и 3 от заетите лица в Никотаб АД (общо 6 лица). Извършването на обучението ще бъде възложено на изпълнител, по реда на глава четвърта от ЗУСЕСИФ и ПМС 160/01.07.2016 г. За провеждането на обучението по съответните професии ще бъде избрана обучаваща организация, притежаваща валиден лиценз от НАПОО за професиите, по които ще се обучават лицата. Избраният изпълнител следва се ангажира да осигури: • преподавателски състав за провеждането на учебните часове; • обучителни материали; • изготвяне на цялостната документация съгласно Закона за ПОО; • провеждане на държавни изпити по теория и практика по професиите; • издаване на Свидетелства за професионално обучение, съгласно чл. 38, ал. 2 и ал. 3 от ЗПОО за обучение по професия. Горепосочените обучения ще стартират от втория месец на проекта, с оглед провеждането на избор на изпълнител и подготовка за учебния процес - подбор на преподаватели, подготовка на учебни материали и изготвяне на графици за обучението. Те ще се провеждат по 4 учебни часа на ден, 5 дни седмично. При възлагане на професионалните обучения, от изпълнителя ще бъде изисквано то да бъде, съгласно следните реквизити: За обучението по професия "Строителен техник", "Икономист" и "Охранител" (трета степен на професионална квалификация): • хорариум на обучението 960 уч. ч., съгласно изискванията на ЗПОО и ДОС, от които 50% от часовете да бъдат теоретично обучение и 50% практическо обучение; • издаден документ, доказващ извършеното обучение: Свидетелство за професионално обучение За обучението по професия "Строител" (втора степен на професионална квалификация): • хорариум на обучението 660 уч. ч., съгласно изискванията на ЗПОО, от които 40% от часовете да бъдат теоретично обучение и 60% практическо обучение; • издаден документ, доказващ извършеното обучение: Свидетелство за професионално обучение С оглед на това, че обучението по професиите от трета степен на професионална квалификация са с продължителност 960 учебни часа, за тях са предвидени 12 месеца за извършване на обучението (от 2-ри до 13-ти проектен месец). Обучението по професия "Строител" е втора степен на професионална квалификация и е с продължителност 660 учебни часа. За него са предвидени 8 месеца (от 2-ри до 9-ти проектен месец). 63 000.00 36 600.00

Забележки:

Елемент в светло синьо позволява показване на детайли при избирането му
Всички суми са в български лева (BGN) /1 EUR = 1,95583 BGN
Проектът се финансира от Оперативна програма „Добро управление”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.
В изпълнение на проект BG05SFOP001-4.002-0003 „Повишаване на ефективността и ефикасността на Централното координационно звено“.