Във връзка с реализацията на стратегията си за разширяване на бизнеса ИндигоВърдж ООД идентифицира една главна ПОТРЕБНОСТ - повишаване на специфичните умения на заетите в компанията лица.
Това е и ОСНОВНАТА ЦЕЛ на настоящия проект, а именно: провеждане на специфични за работните места/работните процеси обучения на заетите в ИндигоВърдж ООД.
СПЕЦИФИЧНИТЕ ЦЕЛИ са:
- Повишаване квалификацията на представителите на целевата група спрямо актуалните й нужди, както и тези на работодателя й, чрез усъвършенстване на специфичните им умения;
- Насърчаване на професионалното развитие на служителите чрез предоставяне на различни иновативни форми на учене през целия живот;
- Създаване на условия за устойчива заетост и по-качествени работни места в ИндигоВърдж ООД;
- Повишаване на ефективността и производителността на труда на заетите лица, разширяване на дейността на фирмата и постигане на икономически растеж;
ОСНОВНАТА ДЕЙНОСТ по проекта е провеждане на серия от специфични за работните места и работните процеси обучения на заетите лица в ИндигоВърдж ООД, както следва:
- СО1: Развиване на умения за планиране и управление на работните процеси и повишаване професионалната зрялост на екипите в компанията.
- СО2: Развиване на умения за реализиране на IT проекти и очертаване на кариерни траектории по методологията за целеполагане OKR.
- СО3: Системно администриране, управление и изпълнение на ИТ проекти в ИндигоВърдж ООД чрез инструментите на Атласиан.
- СО4: Въведение в DevOps методологията за разработка на софтуер и развиване на умения за имплементирането й в работните процеси на ИндигоВърдж ООД.
ЦЕЛЕВА ГРУПА по проекта са 15 броя заети лица, наети в ИндигоВърдж ООД на трудов договор.
ОЧАКВАНИ РЕЗУЛТАТИ са повишаване квалификацията на заетите, създаване на условия за учене през целия живот, устойчива и качествена заетост, по-висока производителност на труда, както и по-добри фирмени резултати.
Дейности
Дейност
Договорена стойност
Отчетена стойност
Провеждане на серия от обучения на заетите лица в ИндигоВърдж ООД, специфични за конкретните работни места и работни процеси в компанията.: Реализацията на тази дейност съвпада с основната цел на настоящото проектно предложение, а именно: провеждане на специфични за работните места и работните процеси обучения на заетите лица в ИндигоВърдж ООД с оглед повишаване на тяхната квалификация, производителността и ефективността им, както и като предпоставка за постигане на устойчива и качествена заетост. Изпълнението на дейността е насочено към удовлетворяване на актуалните нужди на целевата група по проекта, както и тези на работодателя. Дейността цели още насърчаване на професионалното развитие на служителите на ИндигоВърдж ООД чрез предоставяне на възможности за включване в гъвкави и иновативни форми на учене през целия живот. По този начин ще се създадат условия за устойчива заетост и по-качествени работни места в ИндигоВърдж ООД. Повишаването на качеството на работната сила на компанията ще допринесе за разширяване дейността на фирмата и постигане на икономически растеж.
Работейки в динамично променящия се ИТ сектор, ИндигоВърдж ООД идентифицира специфичните обучения като една от своите най-важни нужди по отношение на развиване компетентностите на своите служители. Уменията за всяко едно работно място/работен процес трябва да са съобразени със следните специфики по отношение на работните процеси в компанията:
1. Голямо разнообразие в профилите на клиентите, проектите и технологиите
2. За да се постигне гъвкавост и да се посрещнат адекватно всички клиентки нужди, често се налага специалистите в компанията да участват в разработката на повече от един проект едновременно
3. Непрекъснато променящи се клиентски изисквания
4. Нужда от оптимизация в процесите по разработка и управление на софтуерни проекти на база новонавлези и бързо наложили се в ИТ сферата методологии и инструменти
Настоящата дейност включва провеждането на 4 броя специфични обучения с различна насоченост за заетите лица в ИндигоВърдж ООД, които съответстват напълно на гореописаните специфики, засягащи изискванията на работните места/работните процеси във фирмата, както и на специфичните нужди на целевата група по проекта, чиито подробен анализ е описан в т. 11. Включените специфични обучения са следните:
СО1: Развиване на умения за планиране и управление на работните процеси в ИндигоВърдж ООД и повишаване професионалната зрялост и ефективност на екипите, предоставящи софтуерни услуги по проекти EdgeBox, Marco Polo, SoftGroup и DataTalks - за 15 броя заети лица
СО2: Развиване на умения за реализиране на IT проекти и очертаване на кариерни траектории в ИндигоВърдж ООД по методологията за целеполагане OKR (Objectives and Key Results/Цели и Ключови Резултати) - за 15 броя заети лица
СО3: Системно администриране, управление и изпълнение на ИТ проекти в ИндигоВърдж ООД чрез инструментите на Атласиан - за 15 броя заети лица:
- Модул 1: Обучение за екипни ръководители по управление на софтуерни проекти EdgeBox, Marco Polo, SoftGroup и DataTalks с Атласиан инструменти - за 6 броя заети лица
- Модул 2: Усвояване на умения за оптимизиране на работните процеси по софтуерна разработка с Confluence, Jira, BitBucket, GIT и SourceTree - за 8 броя заети лица
- Модул 3: Обучение за конфигуриране и системно администриране на Jira Software, Confluence и BitBucket с цел изпълнение и управление на софтуерни проекти в ИндигоВърдж ООД - за 1 брой заети лица
СО4: Въведение в DevOps методологията за разработка на софтуер и развиване на умения за имплементирането й в работните процеси на ИндигоВърдж ООД - за 6 броя заети лица в компанията
Включените в дейността специфични обучения са насочени изцяло към нуждите на конкретните работни места на заетите и към работните процеси в ИндигоВърдж ООД, които допринасят за изпълнението на основната дейност на дружеството, а именно разработката на софтуерни продукти и услуги.
Основни етапи на изпълнението на дейността са описани в следващата секция - Начин на изпълнение.
44 150.00
44 150.00
Забележки:
Елемент в светло синьо позволява показване на детайли при избирането му
Всички суми са в български лева (BGN) /1 EUR = 1,95583 BGN
