Спасени дървета
Благодарение на потребителите на ИСУН бяха спасени 55 103 дървета
English

Програма: Развитие на човешките ресурси

Район за планиране: Всички

Описание

С изпълнението на проекта РД Студио ООД планира да обучи 19 свои служители за придобиване на професионални и ключови компетентности, необходими за изпълнение на трудовите им задачи, с което ще подобри качеството на работните си места, ще повиши компетенциите на своите служители, ще подобри производителността.

Проектното предложение на РД Студио ООД представлява съвкупност от дейности и мерки, чрез които да се постигнат заложените в проекта цели – повишаване на  способностите, уменията и компетенциите на заетите лица, чрез придобиване на професионална квалификация и ключови компетентности, съобразено с актуалните нужди на бизнеса, както и на РД Студио ООД в частност.

Общите и специфичните цели на проекта ще се постигнат чрез изпълнение на дейностите:
Дейност 1 – Предоставяне на професионално обучение за придобиване на професионална квалификация на заетите в РД Студио ООД лица по специалност 2130701-Графичен дизайн
Дейност 2 - Осигуряване на обучение за придобиване на ключови компетентности на заетите в РД Студио ООД лица, съгласно Европейската квалификационна рамка по Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност”
Във времето на изпълнение на проекта, дейностите са разпределени така – общ срок за изпълнение на проекта 8 месеца (1-ви месец подготовка и провеждане на процедура за избор на изпълнител с две обособени позиции; 2-ри месец - провеждане на обученията по ключови компетентности; от 3-ти до 8-ми месец – провеждане на професионалните обучения).

Като резултат от изпълнението на дейностите по проекта, в рамките на процедурата се очаква да се повиши адекватността на уменията на лицата, съобразено с актуалните нужди на РД Студио ООД, както и да бъдат създадени условия за повишаване производителността на труда за по-устойчива заетост, както и заемане на по-качествени работни места, чрез преодоляване на разминаването между търсенето и предлагането на пазара на труда.
Дейности
Дейност Договорена стойност Отчетена стойност
Дейност 1 – Предоставяне на професионално обучение за придобиване на професионална квалификация на заетите в РД Студио ООД лица по специалност 2130701-Графичен дизайн: Дейността ще бъде изпълнена чрез провеждане на обучение за придобиване на професионална компетентност на 19 лица от целевата група, по специалност 2130701-Графичен дизайн. В обучение по специалност 346010 Офис – мениджър ще бъдат включени 7 лица Предвиденото обучение напълно съответства на необходимостта на работодателя и дейността на фирмата, която е произвежда продукти в областта на рекламата, съответно извършва дейности по графичен дизайн за всяко едно от своите изделия, и е в съответствие със задълженията на обучаващите се, които извършват тези дейности. Всяко работно място в РД Студио ООД е свързано с използването на посочените в проектното предложение професионални компетентности по следните причини: - Лицата, изпълнявайки своите задължения, за всеки един от продуктите, които се произвеждат създават дизайн, съответно имат нужда от професионално обучение, в областта на дизейна и по-точно на графичния дизайн, изпълзвайки способите на съвременните информационни технологии. - Лицата от целевата група са със средно образование и това от което имат нужда е също така и повишаване на степента на тяхното образование в професионалната сфера, в която се развиват. - РД Студио ООД има необходимост също и служителите му да повишат и актуализират своята компютърна грамотност. В този смисъл, съобразно нуждите на РД Студио ООД и изискванията на работните места, лицата ще бъдат включени в следното професионално обучение: 1. Наименование и код на професията, и код на специалността: Наименование и код на професията – 213070 Графичен дизайнер Наименование и код на специалността – 2130701 Графичен дизайн 2. Хорариум на обучението – 960 уч. часа 2.1. Теория – 470 уч. часа 2.2. Практика – 490 уч. часа 3. Брой на обучаваните лица – 19 бр. 4. Документ, доказващ завършеното обучение - Свидетелство за професионална квалификация. Професионалното обучение ще се осъществи в съответствие с изискванията на Закона за професионалното образование и обучение; Обучението ще доведат до придобиване на степен на професионална квалификация, удостоверена със съответните документи съгласно чл. 38, ал. 2 и ал. 3 от ЗПОО; Ще бъдат сформирани 2 групи за обучение, от по 10 и съответно 9 лица, така обученията ще постиганат максимална ефективност. Обученията на целевата група по проекта за придобиване на професионална квалификация ще отговарят на изискванията за минимална продължителност и допустима цена, както следва: за трета степен, с продължителност от 960 учебни часа – 1800 лв. Дейност 1 е насочена към постигане на целите - да се повиши способността на заетите лица в РД Студио ООД, съобразно необходимостта да се посрещнат настъпващите бързи промени на пазара на труда, в резултат на глобализацията и технологичните промени, както и подобряване на равния достъп до възможностите за учене през целия живот за всички възрастови групи, осъвременяване на познанията, уменията и компетенциите на работната ръка, като резултат - повишаване производителността на труда, създаване на условия за устойчива заетост и съответно заемане на по-качествени работни места. Дейност 1 отговаря на потребностите на целевите групи, а именно да им се предоставят достъпни, качествени и ефективни образователни услуги, които ще повишат (актуализират) тяхната квалификация и умения за по-успешна реализация на пазара на труда и устойчива заетост. Очакваните резултати от изпълнение на Дейност 1 ще допринесат за постигане на заложените в проекта индикатори: Заети лица – 19 Участници, придобили квалификация при напускане на операцията - 19 НЕОБХОДИМИТЕ СТЪПКИ ЗА ИЗПЪЛНЕНИЕ НА ДЕЙНОСТТА СА (детайлно описание на дейността): - Избор на изпълнител (обучаваща организация) за провеждане на обученията по ключови компетентности (1-ви проектен месец) - Формиране на обучителни групи (2-ри проектен месец) - Провеждане на професионални обучения по специалност 2130701 Графичен дизайн на 19 заети лица (от 3-ти до 8-ми проектен месец) 34 200.00 34 200.00
Дейност 2 - Осигуряване на обучение за придобиване на ключови компетентности на заетите в РД Студио ООД лица, съгласно Европейската квалификационна рамка по Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност”: Дейността ще бъде изпълнена чрез провеждане на обучение за придобиване на ключови компетентности на 19 лица от целевата група, по Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност” – Текстообработваща програма MS Word. Предвиденото обучение напълно съответства на необходимостта на работодателя и дейността на фирмата и е в съответствие със задълженията на обучаващите се, които в работата си работят на компютри и ежедневно ползват текстообработваща програма MS Word в своята работа. Всяко работно място в РД Студио ООД е свързано с използването на посочените в проектното предложение ключови компетентности по следните причини: - РД Студио ООД има нужда лицата от целевата група да притежават специфични компетенции, свързани както с работата им, които да са актуални и „в крак“ с бързо развиващите се промени, които настъпват в текстообработващите програми и по конкретно в новите версии на MS Word. В този смисъл, съобразно нуждите на РД Студио ООД и изискванията на работните места, лицата ще бъдат включени в следното обучение за придобиване на ключови компетентности: 1. Обучаваща организация – ще бъде избран изпълнител, съобразно ЗУСЕСИФ и ПМС 160/01.07.2016 г. 2. Наименование на обучението по Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност”: Текстообработваща програма MS Word 3. Хорариум на обучението – 45 учебни часа 4. Брой на обучаваните лица – 19 бр. 5. Документ доказващ завършеното обучение - Сертификат за придобита ключова квалификация Целта на обучението е придобиване на познания по: Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност” Текстообработваща програма MS Word Лицата от целевата група ще бъдат включени в обучение, след провеждане на входящ тест от обучаващата организация за определяне на нивото. За 19 лица, включени в обучение, за да се постигане максимална ефективност, ще се сформират две групи. Обучението за ключови компетентности, ще завърши със съответен документ, удостоверяващ придобитите знания и умения. Обучението на целевата група по проекта за придобиване на ключови компетентности ще отговаря на изискванията за минимална продължителност и допустима цена, както следва: с продължителност от 45 учебни часа – 250 лв./човек Дейност 2 е насочена към постигане на целите - да се повиши способността на заетите лица в РД Студио ООД, съобразно необходимостта да се посрещнат настъпващите бързи промени на пазара на труда, в резултат на глобализацията и технологичните промени, както и подобряване на равния достъп до възможностите за учене през целия живот за всички възрастови групи, осъвременяване на познанията, уменията и компетенциите на работната ръка, особено ключовите компетентности, като резултат - повишаване производителността на труда, създаване на условия за устойчива заетост и съответно заемане на по-качествени работни места. Дейност 2 отговаря на потребностите на целевите групи, а именно да им се предоставят достъпни, качествени и ефективни образователни услуги, които ще повишат (актуализират) тяхната квалификация и умения за по-успешна реализация на пазара на труда и устойчива заетост. Очакваните резултати от изпълнение на Дейност 2 ще допринесат за постигане на заложените в проекта индикатори: Заети лица – 19 Участници, придобили квалификация при напускане на операцията - 19 НЕОБХОДИМИТЕ СТЪПКИ ЗА ИЗПЪЛНЕНИЕ НА ДЕЙНОСТТА СА (детайлно описание на дейността): - Избор на изпълнител (обучаваща организация) за провеждане на обученията по ключови компетентности (1-ви проектен месец) - Формиране на обучителни групи (2-ри проектен месец) - Провеждане на обучение по Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност” за 19 заети лица (2-ри проектен месец) 4 750.00 4 750.00

Забележки:

Елемент в светло синьо позволява показване на детайли при избирането му
Всички суми са в български лева (BGN) /1 EUR = 1,95583 BGN
Проектът се финансира от Оперативна програма „Добро управление”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.
В изпълнение на проект BG05SFOP001-4.002-0003 „Повишаване на ефективността и ефикасността на Централното координационно звено“.