Основната цел на проекта е да повиши способността на заетите лица във фирма Озекс ЕООД, да посрещнат настъпващите бързи промени на пазара на труда в резултат на структурни фактори като глобализацията, технологичните промени, застаряването на населението.
Специфични цели на проекта:
- -Повишаването на уменията на заетите лица чрез предоставяне на обучение на 72 заети в "Озекс" ЕООД за придобиване на първа, втора и трета СПК по специалности:5420501"Производство на облекло от текстил", 5420401"Конструиране, моделиране и технология на облекло от текстил", 5421101"Шивачество".
- Придобиване на дигитални умения от 72 служители на кандидата за посрещане на настъпващите промени в сектора.
Целеви групи на проекта: Целева група по настоящия проект са заети лица в средно предприятие, служители работещи по трудово правоотношение в кандидата - "Озекс" ЕООД. Общо 72 служители от 79-те наети във фирмата ще бъдат включени в дейностите по проекта. Над 50% от лицата които ще бъдат включени в обучения са от следните специфични категории:
• Завършена образователна степен по-ниска от ISCED 4 - от планираните 72 участници в проекта, 55 са средно образование, 10 са с основно образование.
• Възраст над 54 г. - 10 служители част от целевата група на проекта са на възраст над 54г.
Основни дейности за постигане на проектните цели:
1. Предоставяне на професионално обучение за придобиване или повишаване на професионалната квалификация на заети и 2. Обучение за придобиване на ключови компетентности на заети лица, съгласно Европейската квалификационна рамка по КК 4 „Дигитална компетентност”
Очаквани резултати: 72 участници в проекта, успешно завършили обученията за ПК и КК и придобили набор от знания и умения за изпълнение на различни работни операции с повишена производителност на труда, респективно увеличаване нивото на трудовото възнаграждение; придобиване на базови и специфични дигитални компетенции, като гаранция за пълноценно участие в трудовия и социален живот в бъдеще.
Дейности
Дейност
Договорена стойност
Отчетена стойност
Предоставяне на професионално обучение за придобиване или повишаване на професионалната квалификация на заети лица: • Цел на дейността: Повишаването на уменията на заетите лица
• Потребност на целевите групи по проекта: Необходимост от повишаване на професионалните умения с оглед на факта, че не малка част от служителите не притежават специфично образование в съответствие със заемнато работно място.
• Нуждата от предвидените обучения с оглед изискванията на работните места: Непрекъснато променящите се изисквания по отношение на влаганите материали, вид и качество на готовата продукция, както и на използваните технологии на работа, предполагат непрекъснато усъвършенстване на уменията за да се отговори на променящите се изисквания на пазара. Служителите е необходимо да придобият широк набор от умения, позволяващ работа на различни работни места, за да е възможно в периоди на множество поръчки с кратки срокове на изпълнение, да се компенсира недостиг в отделни етапи на производството.
• Описание на дейността: Дейността предвижда организирането и провеждането на професионално обучение за 72 служители на кандидата наети на трудов договор на длъжностите:машинен оператор шиене,гладач ютия,шивач и оператор парно гладене и др. Предвиденото обучение е със следните основни параметри:
I.1.Наименование и код на професията и специалността: 542050 "Оператор в производството на облекло", 5420501 "Производство на облекло от текстил", втора СПК
2. Хорариум на обучението: 664 уч.ч.
3.1.Теория: 264 уч.ч.
3.2.Практика: 400 уч.ч.
4.Брой на обучаваните лица: 42 служители на "Озекс" ЕООД, разпределени в 2 групи по 18 лица и една група от 6 лица.
5.Документ, доказващ завършеното обучение - свидетелство за втора СПК.
II.1.Наименование и код на професията и специалността: 542040 "Моделиер-технолог на облекло", 5420401"Конструиране, моделиране и технология на облекло от текстил", трета СПК
2. Хорариум на обучението: 960 уч.ч.
3.1.Теория: 400 уч.ч.
3.2.Практика: 560 уч.ч.
4.Брой на обучаваните лица: 15 служители на "Озекс" ЕООД, разпределени в 1 група от 15 обучаеми.
5.Документ, доказващ завършеното обучение - свидетелство за трета СПК.
III.1.Наименование и код на професията и специалността: 542110 "Шивач", 5421101 "Шивачество", първа СПК
2.Хорариум на обучението: 300 уч.ч.
3.1.Теория: 90 уч.ч.
3.2.Практика: 210 уч.ч.
4.Брой на обучаваните лица: 15 служители на "Озекс" ЕООД, разпределени в 1 група от 15 обучаеми.
5.Документ, доказващ завършеното обучение - свидетелство за първа СПК.
След завършване на обучението,обучаваният трябва да:
•осъществява комуникации при изпълнение на трудовата си дейност в екип;
•умее да ползва програмни продукти и съвременните технологии за изпълнение на задачи от професионалната му област;
•познава основните процеси в производството на текстил и облекло, както и машините и съоръженията, чрез които се осъществяват;
След завършване на обучението по специалността обучаваният трябва да умее да изпълнява качествено технологичните операции при изработването на облекло от текстил, като:
•познава и обслужва основните видове шевни машини;
• познава и прилага технологичната последователност за изработване на видове облекло; разчита технологични скици;
• адаптира се бързо за изпълнение на технологична операция при въвеждане на нови машини и съоръжения;
• познава основни, помощни и спомагателни материали за изработване на облекло;
• описва по схема общото устройство и принципа на действие на шевни полуавтомати, специални шевни машини и кроячна техника;
• познава и прилага технологията за изработване на облекло по конфекционен начин и облекло по поръчка
Изпълнението на дейността включва следните етапи:
- Съгласуване на график на тръжните процедури по проекта и провеждане на тръжна процедура за определяне на изпълнител на обучението по условията и реда на ПМС № 160 от 01.07.2016 г.;
- Сключване на договор с изпълнителя и изготвяне на график и разпределение на участниците в групи;
- Извършване на обучението.
86 400.00
75 600.00
Обучение за придобиване на ключови компетентности на заети лица, съгласно Европейската квалификационна рамка по Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност”: • Цел на дейността: Повишаването на уменията на заетите лица и адаптиране към промените.
• Потребност на целевите групи по проекта: Необходимост от придобиване на базови и специфични дигитални компетенции.
• Нуждата от предвидените обучения с оглед изискванията на работните места: Бързото цифрово преобразяване на икономиката означава, че почти всички работни места в момента, както и участието в обществения живот като цяло, изискват определено равнище на цифрови умения. Всички настоящи производствени машини на дружеството са с микропроцесорно управление и с възможности за множество програми, които обаче не се използват пълноценно от служителите към момента. Новите начини на работа, автоматизацията и роботизацията засягат видовете знания, умения и компетентности, необходими в един все по-конкурентен, сложен и мултикултурен свят, в много икономически отрасли настъпват бързи технологични и структурни промени, а компетентността в областта на цифровите технологии и общополезните умения са превърнати в необходимост за преодоляване на недостига на умения и несъответствията и за предоставяне на възможност на хората да изпълняват професионалните си задължения и да се адаптират към бъдещите работни места и промените в обществото.
• Описание на дейността: Дейността предвижда организиране и провеждане на обучение за придобиване на ключови компетентности на заети лица, съгласно Европейската квалификационна рамка по Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност” - базови познания и умения за работа с компютър и със специализиран софтуер за 72 представители на целевата група по проекта.
1. Хорариум на обучението 45 учебни часа (един учебен час е 45 минути)
2. Брой на обучаваните лица: 72 служители на "Озекс" ЕООД, разпределени в 4 групи по 15 обучаеми и една група от 12 обучаеми.
3. Документ, доказващ завършеното обучение: сертификат
Изпълнението на дейността включва следните етапи:
- Съгласуване на график на тръжните процедури по проекта и провеждане на тръжна процедура за определяне на изпълнител на обучението по условията и реда на ПМС № 160 от 01.07.2016 г. – І проектен месец (в рамките на дейност 1 по проекта);
- Сключване на договор с изпълнителя и изготвяне на график и разпределение на участниците в групи - IV проектен месец; Дейността ще се позицонира във времето, така че да се изпълнява съгласувано с обученията по дейност 1 (избягване на припокриване) и съобразно работната натовареност на служителите.
- Извършване на обучението – ІI - XIV проектен месец.
18 000.00
17 500.00
Забележки:
Елемент в светло синьо позволява показване на детайли при избирането му
Всички суми са в български лева (BGN) /1 EUR = 1,95583 BGN
