Спасени дървета
Благодарение на потребителите на ИСУН бяха спасени 55 210 дървета
English

Програма: Добро управление

Район за планиране: Всички

Описание

Настоящото проектно предложение има за цел да  осигури устойчиви работни места в компанията "Кава Офис и Бизнес решения", като  се постави акцент върху наемането на продължително безработни  специалисти.  Компанията развива своята дейност в областта на бизнес консултирането, като е специализирала в областта на морския бизнес и работи както за български, така и за чуждестранни клиенти. Чрез създаването на новите работни места ще бъде осигурена устойчива заетост на безработни лица, като част от тях продължително безработни, останали извън трудовия пазар след преструктурирането на големите предприятия в морския бранш във Варна.  Освен специалисти от тази целева група ще се търсят и  безработни лица, на които ще бъде осигурено обучение по ключови компетентности и ще се даде възможност за развитие и обучение на работното място.  Целите на проекта са пряко свързани с  Приоритетна ос 1 "Подобряване на достъпа до заетост и качеството на работните места"  на ОП "Човешки ресурси" и по-специално на Инвестиционен приоритет  1 "Достъп до заетост за търсещите работа и неактивните лица, включително трайно безработни  и лица, отдалечени от пазара на труда, а също и чрез местните инициативи за заетост  и подкрепа на мобилността на работната сила."  В рамките на проекта ще бъдат  разкрити 4 работни места и наети 4 лица, като 2 от тях продължително безработни на следните длъжности "Бизнес консултант", "Експерт бизнес развитие", "Счетоводител" и "Юрисконсулт". За ефективното изпълнение на задачите, работните  места  ще бъдат оборудвани с необходимата техника и софтуер, както и ще бъде осигурено обучение по ключова компетентност съгласно Европейската квалификационна рамка  "Общуване на чужди езици" и "Дигитална компетентност ". Ще бъде осигурена необходимата публичност и информираност на проекта, както и организирано управлението на проекта.
Дейности
Дейност Договорена стойност Отчетена стойност
Наемане на безработни и/или неактивни лица за период до 12 месеца : Планират се да бъдат разкрити следните работни места, съгласно НКПД 24216007 "Бизнес консултант", 26117021 "Юрисконсулт", 24116004 "Счетоводител" и 24216002 "Експерт бизнес развитие". "Кава офис и бизнес решения ООД " има договорни отношения с български и чуждестранни клиенти във връзка с бизнес консултации и развитие на бизнес, включително на чуждестранни инвеститори в България. В тази връзка има необходимост от бизнес консултант и експерт бизнес развитие, както и от юрисконсулт, който да съветва нашите клиенти. Във връзка с увеличаване на оборота на компанията, както и във връзка с необходимост от предоставянето на счетоводни и финансови консултации ще бъде разкрито и работното място за счетоводител. Ще бъде сключен и договор със служба по трудова медицина с цел спазване на трудовото законодателство. 36 720.88 36 720.88
Предоставяне на обучение на вече наетите по проекта лица по ключови компетентности съгласно Европейската квалификационна рамка по: Ключова компетентност 2 „Общуване на чужди езици” и Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност”: Провеждане на обучение за придобиване на ключова компетентност 2 "Общуване на чужди езици" за 2 обучаеми лица. Хорариум на обучението: 300 учебни часа. Теория - 150 учебни часа. Практика - 150 учебни часа, продължителност на учебните часове - 45 мин. Документ, доказващ завършеното обучение: Сертификат за Английски език, ниво А1 А2 Б1 от Европейската езикова рамка. Форма за провеждане на обучението: Дистанционна форма на обучение с цел осигуряване на гъвкавост и достъпност за обучаемите. Провеждане на обучение за придобиване на ключова компетентност "Дигитална компетентност" за 2 обучаеми лица, хорариум на обучението 45 учебни часа - теория 20 учебни часа и практика 25 учебни часа с продължителност на учебните часове 45 минути. Документ, доказващ завършеното обучение: Сертификат за завършен курс по ключова компетентност - дистанционна форма на обучение. Обучението ще бъде поведено от център за професионално обучение с лиценз от НАПОО. 1 900.00 1 900.00
Закупуване на оборудване, обзавеждане, ДНА и стопански инвентар, свързани със създаването на нови работни места.: За разкриването на четирите работни места "Бизнес консултант", "Юрисконсулт", "Счетоводител" и "Експерт бизнес развитие" ще бъде необходимо закупуването на 4 ергономични стола, 4 преносими компютри с мин. х-ки Дисплей тип 13." – 17.6" HD(1366х768 или по-висока резолюция); Процесор минимум 4 ядра ; Оперативна памет (RAM) 4GB – 8GB DDR3; Твърд диск – 500GB -1TB, 5400rpm SATA; Видеокарта с памет на видеокартата 1024 MB или повече; Оптично устройство DVD RW; Безжично устройство 802.11b/g/n wirelees; USB портове 3 (или повече) USB 2.0 (или по-висок); Вградена 1.3 MP web camera или еквивалент и мултифункционално устройство за ползване от всички нови служители с мин. х-ки: Технология:Лазерна, вид печатане:Черно-бял печат Интерфейс:Hi speed USB 2.0 Принтирани формати:A4 / A5 / B5 Legal , Executive, Letter,Postcard,Index Card,Envelope,B6,DATF,Принтер Скорост на черно/бяло принтиране: 33 страници на минута, Рез. принтиране: 600 х 600, Резолюция скенер: 600 x 600, Капацитет за хартия: 250 листа, Автоматичен двустранен печат. За бизнес консултанта и експерта бизнес развитие ще бъдат необходими и преносими принтер и скенер, които ще носят със себе си на посещение при клиенти с цел по-ефективно изпълнение на дейността. Преносим принтер с мин. х-ки Скорост черно 20 ppm / 9 ipm Скорост цветно 14 ppm / 5.8 ipm Резолюция черно 9600 x 2400 dpi Резолюция цветно 9600 x 2400 dpi Медия, тип Plain Paper, Envelopes, Photo Paper Glossy II (PP-201), Glossy Photo Paper (GP-501), Matte Photo Paper (MP-101), Photo Stickers (PS-101) Медия, размер A4, B5, A5, Letter, Legal, Envelopes (DL size or Commercial 10), 10 x 15cm, 13 x 18cm, 20 x 25cm Медия, g/m2 Plain paper: 64 to 105 g/m2, Интерфейс Hi-Speed USB (B Port) Мрежа Wi-Fi: Капацитет за хартия - Входяща тава Max. 50 sheets Двустранен печат ръчен. Преносим скенер със захранване от презареждаема батерия или директно от компютъра чрез USB кабел. Вградена безжична карта. Скорост до 7.5ppm (8 секунди на страница) черно-бяло и цветно. Сканиране към различни дестинации: имейл, файл, приложение, принтер, споделена мрежова папка, FTP, SD карта, облачна услуга. Размер на сканиране - А4. За изготвяне на материали за клиенти - становища, анализи и стратегии са необходими: подвързваща машина (със спирали, мин. х-ки: 18 страници на пробиване, 300 страници на подвързване) и машина за ламиниране (брой ролки - 2, Скорост 305 мм./мин., време за загряване - 6 мин., широчина на ламиниране до 220 мм, с фолио до 125 микрона). Предвид работата с конфиденциална информация е необходим уред за унищожаване на документи - шредер със следните мин. технически х-ки: ширина на работния отвор: 220 мм, капацитет на унищожаване: 7 листа 70-80 гр./м2, скорост на унищожаване: 3.0 м/мин, обем на коша: 21 литра. За запазване на информацията и споделеното й използване ще бъде закупен сървър със следните мин. х-ки: (3.3GHz, 8MB L3 Cache, 1600MHz) или еквивалент 1x4GB DDR3-1600 uDIMM, 2 x 1TB 3.5" DC SATA, 4x3.5" DC SATA, RAID100 onboard (0/1/10/5), SLIM DVD RW, Gigabit Ethernet, 450W 80+Gold Fixed, AMT 9.0 Tower, Windows Server Essentials 2012 R2 OEM или еквивалент, RACK (шкаф) за монтаж, UPS. Работата чрез сървър позволява споделяне на информация и ноу - хау между екипа в компанията, като по този начин се създава култура на обучение в организацията, която води до креативност и възможност за прилагане на иновации. Предвид, че основната дейност се осъществява чрез компютър е задължително закупуването на лицензиран софтуер като операционна система за четиримата нови служители, приложен софтуер тип Office или еквивалент, както и приложен софтуер, който дава възможност за редактиране, създаване, добавяне на коментари в PDF файлове - професионална версия. Предвижда се да бъдат закупени и 4 бр. флаш памет минимум 8 GB. Цялото предвидено оборудване е директно свързано с изпълнението на основните задължения на служителите ежедневно. 16 610.00 16 589.23
Дейности по информиране и публичност: Дейността по информиране и публичност е разработена в съответствие с условията и изискванията на Единния наръчник на бенефициента за прилагане на правилата на информация и комуникация 2014-2020 година. В хода на изпълняваните проектни дейности ще бъде осигурена публичност за финансовата помощ по проекта. При всички планирани мерки за информация и комуникация изрично ще бъде оказано финансирането от Европейския социален фонд и Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси" като ще бъде поставяна емблемата на ЕС в съответствие с техническите характеристики и общото лого на програмния период 2014-2020 година, съобразено с графичните изисквания и правилата за визуална идентичност. Във всеки документ, свързан с изпълнението на проекта, който ще бъде използван за обществеността и участниците, включително присъствените списъци, ще се посочва името на ОП "Развитие на човешките ресурси", осъществяван с подкрепата на Европейския социален фонд. С цел осигуряване на публичност и информиране се предвижда следното: 1. Изработване на плакати за информиране на участниците и обществеността за ролята на Европейския съюз и държавата, като на тях ще бъде спомената финансовата подкрепа от Европейския съюз. Те ще бъдат поставени пред входа на сградата, където се намира офиса на Кава офис и бизнес решения ООД, както и пред самия офис - 2 плаката. 2. Стикери за закупеното оборудване. 3. Публикации в местни ежедневници. 580.00 460.00
Организация и управление на проекта: При спазване на принципа ефикасност, ефективност и икономичност за дейността по организацията и управлението на проекта ще бъде сключен договор с външен изпълнител, който ще осигури квалифициран и опитен персонал за изпълнение дейностите по проекта и постигането на заложените резултати. Наетият екип ще осигури изпълнението на заложените по проекта основна и специфични цели, тяхното съответствие с целите на ОП, достигане на резултатите, на заложените стойности на измеримите индикатори, постигане на прозрачност при изпълнение на дейностите. Изпълнителят ще сформира екип, на членовете на който ще бъдат възложени следните отговорности: цялостно управление и организация на проекта, планирането, ресурсното обезпечаване, изпълнението на проектните дейности, осигуряване изпълнението на целите на проекта и по-специално сформирането и ръководенето на проектния екип, координирането и контрола на всички дейности, свързани с доставката на определените в проектното предложение услуги, изпълнението на дейностите по проекта, мониторинга на изпълнението и изготвянето на отчети. Ще организира разработването и редовното водене на отчетността по дейности, счетоводното отразяване, организиране на необходимите процедури за избор на изпълнител/доставчик в случай, че е приложимо, подготовка на договори, кореспонденцията с УО/ДО, изготвянето на графици, междинни и финални, технически и финансови отчети, както и всички други документи и процедури, които ще бъдат разписани в Наръчника за изпълнение на договора за БФП като задължение на бенефициента. 6 150.00 6 100.00

Забележки:

Елемент в светло синьо позволява показване на детайли при избирането му
Всички суми са в български лева (BGN) /1 EUR = 1,95583 BGN
Проектът се финансира от Оперативна програма „Добро управление”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.
В изпълнение на проект BG05SFOP001-4.002-0003 „Повишаване на ефективността и ефикасността на Централното координационно звено“.